SPS-Entwickler / Automationstechniker HF / FH 80–100 % (m/w) — yellowshark AG
- Ort
- Horw
- Vertrag
- other
- Veröffentlicht
- vor 40 Tagen
Rollenüberblick
19.08.2026 SPS-Entwickler / Automationstechniker HF / FH 80–100 % (m/w) 6048 Horw SPS Entwicklung Festanstellung Office Lohnband 85'000
110'000 CHF 01 Zukünftiger Arbeitgeber Als SPS-Entwickler / Automationstechniker erwarten Sie vielseitige
Aufgaben rund um die Entwicklung und Umsetzung moderner Steuerungslösungen.
- 19.08.2026 SPS-Entwickler / Automationstechniker HF / FH 80–100 % (m/w) 6048 Horw SPS Entwicklung Festanstellung Office Lohnband 85'000
- 110'000 CHF 01 Zukünftiger Arbeitgeber Als SPS-Entwickler / Automationstechniker erwarten Sie vielseitige
- Abgeschlossene technische Grundausbildung als Automatiker EFZ oder Elektroniker EFZ sowie mit einer Weiterbildung als Ingenieur FH oder Techniker HF im Bereich Elektrotechnik oder Automation – Erfahrung in der Programmierung von SPS-Steuerungen wie zum Beispiel (Siemens S7, Rockwell, Beckhoff usw.) – Eigenverantwortliche, anpassungsfähige und kommunikative Persönlichkeit mit sicherem Auftreten – Interesse an der Entwicklung und Umsetzung von Automatisierungslösungen 05 Wissenswertes Das bietet Ihnen unser Partner – Vielseitige Projekte mit Gestaltungsspielraum – Flexible Arbeitsmodelle – Erfahrenes, kollegiales und engagiertes Team – Zeitgemässe Anstellungsbedingungen – Wertschätzende Unternehmenskultur und klare Werte Stelle weiterempfehlen Jetzt bewerben Leider können wir Bewerbungen aus Ihrer Region aktuell nicht unterstützen.
Wichtige Anforderungen
- Abgeschlossene technische Grundausbildung als Automatiker EFZ oder Elektroniker EFZ sowie mit einer Weiterbildung als Ingenieur FH oder Techniker HF im Bereich Elektrotechnik oder Automation – Erfahrung in der Programmierung von SPS-Steuerungen wie zum Beispiel (Siemens S7, Rockwell, Beckhoff usw.) – Eigenverantwortliche, anpassungsfähige und kommunikative Persönlichkeit mit sicherem Auftreten – Interesse an der Entwicklung und Umsetzung von Automatisierungslösungen 05 Wissenswertes Das bietet Ihnen unser Partner – Vielseitige Projekte mit Gestaltungsspielraum – Flexible Arbeitsmodelle – Erfahrenes, kollegiales und engagiertes Team – Zeitgemässe Anstellungsbedingungen – Wertschätzende Unternehmenskultur und klare Werte Stelle weiterempfehlen Jetzt bewerben Leider können wir Bewerbungen aus Ihrer Region aktuell nicht unterstützen.
Kontakte
- Ansprechpartner T E-Mail Zum Team Bewerbungsprozess 01 Einreichen deiner Bewerbung in 10 Minuten 02 Prüfung der Unterlagen 03 Rückmeldung innerhalb von 5 Tagen Ähnliche Stellen 09.08.2026 / 3074 Muri b.
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Weitere Details
- Ihr Profil – Abgeschlossene technische Grundausbildung als Automatiker EFZ oder Elektroniker EFZ sowie mit einer Weiterbildung als Ingenieur FH oder Techniker HF im Bereich Elektrotechnik oder Automation – Erfahrung in der Programmierung von SPS-Steuerungen wie zum Beispiel (Siemens S7, Rockwell, Beckhoff usw.) – Eigenverantwortliche, anpassungsfähige und kommunikative Persönlichkeit mit sicherem Auftreten – Interesse an der Entwicklung und Umsetzung von Automatisierungslösungen 05 Wissenswertes Das bietet Ihnen unser Partner – Vielseitige Projekte mit Gestaltungsspielraum – Flexible Arbeitsmodelle – Erfahrenes, kollegiales und engagiertes Team – Zeitgemässe Anstellungsbedingungen – Wertschätzende Unternehmenskultur und klare Werte Stelle weiterempfehlen Jetzt bewerben Leider können wir Bewerbungen aus Ihrer Region aktuell nicht unterstützen.
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet yellowshark AG für diese Stelle?
yellowshark AG gibt CHF 78'500 - 119'000 brutto pro Jahr für diese Position in Horw an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet yellowshark AG?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit yellowshark AG, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Luzern?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Luzern angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Luzern oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei yellowshark AG?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von yellowshark AG unter jobs.yellowshark.com, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
