Hospitality Intern — Richemont

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Vollständige Beschreibung

Bezugscode: JR134536

Richemont besitzt einige der weltweit führenden Luxusgüter Maisons, mit besonderen Stärken in Schmuck, feinen Uhren und Premium-Accessoires. Jede Maison steht für eine stolze Tradition von Stil, Qualität und Handwerkskunst und Richemont ist bestrebt, das Erbe und die Identität jeder ihrer Maisons zu bewahren. Gleichzeitig engagieren wir uns für Innovation und die Entwicklung neuer Produkte, die den Werten unserer Maisons entsprechen, durch einen Prozess der kontinuierlichen Kreativität.

IHRE MISSION: Unterstützt die BOS-Abteilung mit akademischem Wissen zu einem bestimmten Projekt / Thema. Unterstützung der Abteilung bei administrativen

  • Aufgaben. WIE WERDEN SIE EINEN AUSWIRKEN SIND? Erstellen, Aktualisieren und Bereitstellen von Best Practice-Unterstützung für eine Vielzahl von Microsoft-Dokumenten, Datenbanken und anderen Abteilungssystemen. Planen Sie Termine, vereinbaren Sie Meetings und Konferenzen und organisieren Sie Reisepläne, um die Zeit von leitenden Kollegen oder Führungskräften zu optimieren. Bereiten Sie routinemäßige Briefe, E-Mails, Sitzungsprotokolle und Berichte zur Genehmigung durch leitende Kollegen oder Führungskräfte vor. Erstellen Sie mäßig komplexe Dokumente mit verschiedenen Anwendungen für Technologiegeräte, z. B. Standard-Office-Software, und sammeln und zusammenfassen Sie Daten für Berichte. Entwerfen Sie monatliche Zeitpläne und weisen Sie anderen die Arbeit zu, um den Workflow im Büro zu verbessern und
  • Aufgaben mit hoher Priorität zu priorisieren. Generieren Sie genaue Berichte, indem Sie Daten aus verschiedenen Standardquellen sammeln und in Standardformate eingeben. Extrahieren und Kombinieren von Daten, um Standardberichte zu erstellen.
  • Überwachen und analysieren Sie Daten mit Budgetierungssystemen und Protokollen.
  • Entwicklung und Aufrechterhaltung exzellenter Prozess- oder technischer Fähigkeiten durch Bewertung, Entwicklungsplanungsaktivitäten sowie formelle und informelle Schulungen und Coachings. Erwerben Sie Kenntnisse über die Richtlinien, Verfahren und relevanten regulatorischen Codes und Verhaltenskodizes der Organisation, um die Einhaltung verbindlicher Verfahren sicherzustellen.
  • Unterstützung von Beschaffungsaufgaben durch Befolgen festgelegter Verfahren. \n\nAllgemeine BildungPostsekundäre Nicht-Tertiäre Bildung. \n\nGeneral ExperienceDemonstrierte Erfahrung und Verständnis von einfachen Verfahren oder Systemen. \n\nManagerial ExperienceMinimale Managementerfahrung. WIE ERFAHREN SIE ERFOLG MIT UNS? Post-Secondary Non-Tertiary Education Sound Erfahrung und Verständnis für einfache Verfahren oder Systeme.

#Richemont #WeCraftTheFuture

Stellendetails

  • Unternehmen: Richemont
  • Position: Hospitality Intern
  • Standort: Meyrin, Genf
  • Gehalt: CHF 51'100 - 77'500 (Quelle ungeprüft)
  • Branche: Lusso / Orologeria
  • Veröffentlicht am: 2026-10-16
  • Abgelaufen am: 2026-10-28

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