Head of IT Treasury — Trafigura

Vollständige Beschreibung

Hauptzweck Trafigura rekrutiert das IT-Gegenstück zum Global Head of Treasury Technology: den Technology Delivery Owner für die Konzern-Treasury-Transformation im Bereich Finance & Corporate Technology. Die beiden Rollen funktionieren als zwei-in-a-box - der Business-Side-Head besitzt die Roadmap, Anforderungen, Akzeptanz und Wert

• Diese Rolle besitzt technische Lieferung, Integration und Plattform Gesundheit.

Scope erstreckt sich über Kyriba als Plattform für das Konzern-Treasury-Management und den Payment-Hub, die Integrationsschicht, die sie aus dem ERP-, Handels- und Back-Office-Nachlass speist, die Abstimmung um sie herum, aufkommende Abwicklungsschienen einschließlich digitaler Assets und die KI-unterstützte Automatisierung, die über alles aufgebaut wird. Das Programm wird von Partnern geleitet: Der Anbieter besitzt die Engine und die Bankkonnektivität und der Implementierungspartner konfiguriert, während die IT die Upstream-Integration, die Datenflüsse, die Sicherheitsaktivierung und das Testen besitzt.

Hauptzuständigkeiten

Strategische Führung

• Besitzen Sie den IT-Bereitstellungsplan - Prioritäten, Sequenzierung, Budget und Ressourcen - verteidigen Sie zweckgebundene Kapazitäten, bei denen konkurrierende Programme Priorität haben, und bauen Sie die Liefer-, Geschäftsanalyse- und Architekturfähigkeit dahinter auf
• Schließen Sie das Integrationsdesign: ein Baseline-Zieldesign für den vorgelagerten Zustand vor dem Go-Live, inkrementell geliefert, mit aufgezeichneten und gehaltenen Entscheidungen

Treasury Technology Infrastruktur

• Besitzen Sie die vorgelagerte Integrationsschicht und Middleware als Produkt - Build, Beobachtbarkeit und Dual-Routing, während Legacy und Target parallel laufen - und führen Sie Systemintegrationstests, wobei QA von Business UAT mit Regression gegenüber ERP-Patchzyklen getrennt bleibt
• Eigene Referenz- und statische Datenintegration in Kyriba — Sync-Modell, Mastering und veraltete Kopien; in der Praxis das Tor zum Zahlungstest
• Liefern Sie KI-unterstützte Automatisierung im gesamten Nachlass - Quittungsabgleich und Bargeldanwendung am selben Tag, Intraday-Abgleich, Entscheidungsunterstützung - aus Kernsystemen, nicht aus Berichten

Globale Zahlungstechnologie

• Deliver Kyriba payment hub integration end to end — payment initiation, status return und bankauszüge — auf ISO 20022 (Pain and Camt) mit MT-zu-MX-Migration, Verwaltung von bank-onboarding als Lieferabhängigkeit: corporate BIC, bankspezifikationen, testumgebungen und formatvarianz
• Integrieren sich abzeichnender Abwicklungsschienen, einschließlich einer Depotplattform für digitale Vermögenswerte: Adress- und Netzwerkvalidierung in statischen Daten, Bestandsabrechnungen, Nicht-ISO-Verwahrung
• Führen Sie den Abgleichsnachlass durch die Migration des Anweisungsformats und dekommissionieren Sie die alten Zahlungsplattformen

Governance & Compliance

• Eigene Zahlungssignatur und Schlüsselarchitektur mit dem CISO, einschließlich Depotkontrollen für digitale Vermögenswerte und des Netzwerkperimeters
• Besitzen Sie das Post-Go-Live-Lauf- und Support-Modell: Überwachung, Incident Ownership und Behebung über Plattformen hinweg, die IT nicht hostet
• Setzen und erzwingen Sie den Weg zur Produktion für KI-gestützte und geschäftsbasierte Treasury-Anwendungen - funktionale Spezifikation, Testabdeckung, Sicherheitssanierung, Beobachtbarkeit und ein benanntes Supportmodell

Stakeholder-Management

• Betreiben Sie als IT-Hälfte der Two-in-a-Box, mit der Position, eine Position bei Senior Sponsoren zu halten und Abhängigkeiten außerhalb Ihrer Linie zu verwalten
• Verwalten von Anbietern und Partnern in Bezug auf technische Sicherheit und kaufmännische Kontrolle - Nachweis in einer funktionierenden Konfiguration und Verlängerungs- oder Ausstiegsentscheidungen vor Kündigungsterminen

Vorgeschriebene Qualifikationen

Bildung & Erfahrung

• Abschluss in Finanzen, Informatik oder Informationstechnologie, mit mehr als 10 Jahren in Treasury, Payments und Finanztechnologie, die Multi-Workstream-Transformation in einer Multi-Vendor-Umgebung führen
• Bereitstellung eines TMS oder Payment Hubs durch Anbieter und Implementierungspartner sowie Erfahrung im Management globaler Teams und Bankbeziehungen

Technische Kenntnisse

• Tiefe des Finanzministeriums und der Zahlungen — Zahlungslebenszyklen, Zahlungsmittel und Liquidität, Konnektivität der Banken, Abstimmung und Matching, Währungs- und Zinsrisiko
• SWIFT und ISO 20022 in der Praxis (MT und MX, pain, camt), MT-to-MX Migration und Corporate BIC Onboarding; ERP und Back-Office Integration über APIs, ETL und iPaaS
• Kyriba oder ein vergleichbares TMS und Payment Hub
• Integrationsarchitektur und SaaS-Integrationssicherheit. Wünschenswert: Integration von Depots für digitale Vermögenswerte und KI-gestützte Bereitstellung und deren Governance

Führung & Fähigkeiten

• Starkes Programm- und Abhängigkeitsmanagement über gleichzeitige Workstreams hinweg, glaubwürdige Schätzung und das Ansehen, um Design nach seinen Vorzügen herauszufordern und eine klare Linie im Umfang zu halten

Schlüsselbeziehungen und Abteilungsübersicht

Berichtsstruktur

• Direkte Berichterstattung an den Head of Finance & Corporate Technology (IT)
• Hauptgegenstück: der geschäftsseitige Global Head of Treasury Technology, Group Treasury

Chancengleichheit Arbeitgeber Wir sind ein Equal Opportunity Arbeitgeber und sind stolz auf eine vielfältige Belegschaft. Wir diskriminieren nicht bei der Rekrutierung, Einstellung, Ausbildung, Beförderung oder anderen Beschäftigungspraktiken aus Gründen der Rasse, der Hautfarbe, der Religion, des Geschlechts, der sexuellen Orientierung, der nationalen Herkunft, des Alters, des Familien- oder Veteranenstatus, des Gesundheitszustands oder einer Behinderung, einer Behinderung oder eines anderen gesetzlich geschützten Status.