Mitarbeiter unseres Anti-Rassismus-Hör- und Beratungsdienstes für den Kanton Freiburg 40%, CSD 4-5 Monate, (h/w/d) — Caritas Schweiz
- Ort
- Fribourg
- Vertrag
- part-time
- Veröffentlicht
- vor 2 Tagen
Rollenüberblick
Handeln Sie einfach.
In der Schweiz und in fast 20 Ländern auf vier Kontinenten.
Engagieren Sie sich mit uns, um die Vision einer solidarischen Gesellschaft zu verwirklichen, wie
- Handeln Sie einfach.
- In der Schweiz und in fast 20 Ländern auf vier Kontinenten.
- Administrative Unterstützung, Intervention, Mediation, Information, soziale und / oder rechtliche Beratung und Anleitung für Opfer oder Zeugen von Rassismus und Organisationen, die den Dienst anfordern;
- Aktive Teilnahme an Roma und nationalen Netzwerken von Beratungsstellen für Opfer und Zeugen von Rassismus
Hauptaufgaben
- Administrative Unterstützung, Intervention, Mediation, Information, soziale und / oder rechtliche Beratung und Anleitung für Opfer oder Zeugen von Rassismus und Organisationen, die den Dienst anfordern;
- Aktive Teilnahme an Roma und nationalen Netzwerken von Beratungsstellen für Opfer und Zeugen von Rassismus
- Bachelor-Abschluss in Sozialarbeit oder gleichwertig oder SWC Social Education Assistant
- Beglaubigte Berufserfahrung in der Beratung, Mediation, vorzugsweise im Bereich der Prävention von Rassismus und Fragen im Zusammenhang mit Diskriminierung Empathie und Hörfähigkeit
- Kenntnisse des assoziativen, institutionellen und politischen Netzwerks in Freiburg
- Aisance in mündlicher und schriftlicher Kommunikation mit modernen Mitteln
- Autonomie, Initiative und Flexibilität bei der Arbeitszeit
- Beherrschung der französischen oder deutschen Sprache mit sehr guten mündlichen und schriftlichen Kenntnissen der anderen Sprache. Andere Sprachen sind ein Asset
Weitere Details
- Beglaubigte Berufserfahrung in der Beratung, Mediation, vorzugsweise im Bereich der Prävention von Rassismus und Fragen im Zusammenhang mit Diskriminierung Empathie und Hörfähigkeit
- Beherrschung der französischen oder deutschen Sprache mit sehr guten mündlichen und schriftlichen Kenntnissen der anderen Sprache. Andere Sprachen sind ein Asset
Notizen und Originalinhalt
- Ihre Aufgaben
- Beglaubigte Berufserfahrung in der Beratung, Mediation, vorzugsweise im Bereich der Prävention von Rassismus und Fragen im Zusammenhang mit Diskriminierung
- Empathie und Hörfähigkeit
- Beherrschung der französischen oder deutschen Sprache mit sehr guten mündlichen und schriftlichen Kenntnissen der anderen Sprache.
- Andere Sprachen sind ein Asset
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Caritas Schweiz für diese Stelle?
Caritas Schweiz gibt CHF 27'400 - 41'600 brutto pro Jahr für diese Position in Fribourg an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Caritas Schweiz?
Diese Stelle ist eine Teilzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Caritas Schweiz, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Freiburg?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Freiburg angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Freiburg oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Caritas Schweiz?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Caritas Schweiz unter apply.refline.ch, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
