Vielseitiger Verkäufer — Société coopérative Migros Neuchâtel-Fribourg
- Ort
- Bulle
- Vertrag
- full-time
- Veröffentlicht
- vor 54 Tagen
Rollenüberblick
Hier zählt dein Talent!
Treten Sie einer lebendigen Gemeinschaft bei, die von Pioniergeist und gemeinsamer Verantwortung geprägt ist.
Gedeihen Sie in einem Umfeld, das Ihre Ambitionen wertschätzt, und gemeinsam gestalten wir die Zukunft!
- Hier zählt dein Talent!
- Treten Sie einer lebendigen Gemeinschaft bei, die von Pioniergeist und gemeinsamer Verantwortung geprägt ist.
- Sicherstellung einer angemessenen Präsentation der Waren unter Berücksichtigung der gegebenen Konzepte und Hinweise
- Anwendung des Prinzips: "die richtigen Waren zur richtigen Zeit, in der richtigen Menge und am richtigen Ort
- Mindestens 1 Jahr Erfahrung in einer ähnlichen Funktion: Einzelhandel – Absolvierte berufliche Ausbildung (CFC): Einzelhandel – Gute Kenntnis des Lebensmitteleinzelhandels – Kenntnis der Prinzipien des Vertriebsmanagements – Nachweis von Autonomie und Fähigkeit, sich effektiv zu organisieren – Beherrschung digitaler Werkzeuge und Fähigkeiten – Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit und Entwicklung Netzwerke – Starker Fokus auf Kundenzufriedenheit – Englisch (sehr gute Kenntnisse)
- Cosa offriamo – Moderne Infrastruktur: ein modernes Arbeitsumfeld – Gesundes Arbeiten: Förderung der Gesundheit am Arbeitsplatz – Mobiles und flexibles Arbeitsmodell: FlexWork – Mutterschafts-/Vaterschaftsurlaub: länger als der gesetzliche Rahmen – Mobilfunkabonnement: Vorzugsangebote für Mobiltelefone – Arbeitsrente: Attraktiver Pensionsfonds – Soziale Leistungen: zahlreiche Leistungen – Catering: Rabatte in den Mitarbeiter-Kantinen – Kumuluspunkte: Multiplizierte Kumuluspunkte – Migros Bank: Vorzugsbedingungen bei der Migros Bank – Mitarbeiterangebote: Vorteilhafte Angebote für Mitarbeiter – Feiertage: 5 Wochen Urlaub – Migros Club Schule: Pauschalbeteiligung an Migros Club School-Kursen – Gezielte Beförderung: Talentmanagement – Beratung Sozial und persönlich: Finanz-, Rechts- und Gesundheitsberatungsdienst Contatto Bewerbung und Kontakt Endrit Morinaj HR Business Partner
Hauptaufgaben
- Sicherstellung einer angemessenen Präsentation der Waren unter Berücksichtigung der gegebenen Konzepte und Hinweise
- Anwendung des Prinzips: "die richtigen Waren zur richtigen Zeit, in der richtigen Menge und am richtigen Ort
- Durchführung verschiedener logistischer Tätigkeiten gemäß den Anweisungen
- Durchführung des Wareneingangs und Meldung von Unstimmigkeiten Beratung und Information der Kunden
- Sicherstellung der korrekten Verwaltung der Finanztransaktionen, wie Kasseninstallation und -abwicklung
Wichtige Anforderungen
- Mindestens 1 Jahr Erfahrung in einer ähnlichen Funktion: Einzelhandel – Absolvierte berufliche Ausbildung (CFC): Einzelhandel – Gute Kenntnis des Lebensmitteleinzelhandels – Kenntnis der Prinzipien des Vertriebsmanagements – Nachweis von Autonomie und Fähigkeit, sich effektiv zu organisieren – Beherrschung digitaler Werkzeuge und Fähigkeiten – Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit und Entwicklung Netzwerke – Starker Fokus auf Kundenzufriedenheit – Englisch (sehr gute Kenntnisse)
Was das Unternehmen bietet
- Cosa offriamo – Moderne Infrastruktur: ein modernes Arbeitsumfeld – Gesundes Arbeiten: Förderung der Gesundheit am Arbeitsplatz – Mobiles und flexibles Arbeitsmodell: FlexWork – Mutterschafts-/Vaterschaftsurlaub: länger als der gesetzliche Rahmen – Mobilfunkabonnement: Vorzugsangebote für Mobiltelefone – Arbeitsrente: Attraktiver Pensionsfonds – Soziale Leistungen: zahlreiche Leistungen – Catering: Rabatte in den Mitarbeiter-Kantinen – Kumuluspunkte: Multiplizierte Kumuluspunkte – Migros Bank: Vorzugsbedingungen bei der Migros Bank – Mitarbeiterangebote: Vorteilhafte Angebote für Mitarbeiter – Feiertage: 5 Wochen Urlaub – Migros Club Schule: Pauschalbeteiligung an Migros Club School-Kursen – Gezielte Beförderung: Talentmanagement – Beratung Sozial und persönlich: Finanz-, Rechts- und Gesundheitsberatungsdienst Contatto Bewerbung und Kontakt Endrit Morinaj HR Business Partner
Kontakte
- Mit 1.800 Mitarbeitern und 51 Verkaufsstellen ist Migros Neuchâtel-Fribourg eine Genossenschaft, in der Menschen, Innovation und Nachhaltigkeit zusammenkommen, um unsere Region zu transformieren.
- Rekrutierungsprozess Vorwahl der Bewerbungen Wir prüfen die eingegangenen Bewerbungen ständig, erstellen eine Vorwahl und leiten sie an den Manager weiter.
- Die Entscheidung, den Rekrutierungsprozess fortzusetzen oder abzuschaffen, wird telefonisch oder per E-Mail mitgeteilt.
- Rückgabefrist: bis zu 3 Wochen Persönliches Video- oder Telefoninterview Bei einer großen Anzahl von Kandidaten ist das persönliche Video- oder Telefoninterview optional.
- So können wir in kurzer Zeit mehr Kandidaten besser kennenlernen, sodass wir die Betroffenen zur nächsten Runde einladen können.
- Rückgabefrist: bis zu 1 Woche Probearbeit Ein Probetag oder ein halber Tag ermöglicht es Ihnen, das zukünftige Arbeitsumfeld und die Teammitglieder kennenzulernen.
- Umgekehrt haben wir die Möglichkeit zu sehen, wie kompatibel die Kandidaten mit dem Team sind.
- Rückgabefrist: bis zu 3 Wochen Angebot und Vertrag (digital) Die wichtigsten Vertragspunkte werden nach unserem mündlichen Arbeitsangebot erneut überprüft.
- Der Vertrag wird dann einvernehmlich aufgesetzt, bevor er per E-Mail zur digitalen Unterschrift versandt wird. Rückgabefrist: bis zu 1 Woche
Weitere Details
- Durchführung des Wareneingangs und Meldung von Unstimmigkeiten Beratung und Information der Kunden
- Requisiti – Mindestens 1 Jahr Erfahrung in einer ähnlichen Funktion: Einzelhandel – Absolvierte berufliche Ausbildung (CFC): Einzelhandel – Gute Kenntnis des Lebensmitteleinzelhandels – Kenntnis der Prinzipien des Vertriebsmanagements – Nachweis von Autonomie und Fähigkeit, sich effektiv zu organisieren – Beherrschung digitaler Werkzeuge und Fähigkeiten – Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit und Entwicklung Netzwerke – Starker Fokus auf Kundenzufriedenheit – Englisch (sehr gute Kenntnisse)
- Der Vertrag wird dann einvernehmlich aufgesetzt, bevor er per E-Mail zur digitalen Unterschrift versandt wird. Rückgabefrist: bis zu 1 Woche
Notizen und Originalinhalt
- Durchführung des Wareneingangs und Meldung von Unstimmigkeiten
- Beratung und Information der Kunden
- Der Vertrag wird dann einvernehmlich aufgesetzt, bevor er per E-Mail zur digitalen Unterschrift versandt wird.
- Rückgabefrist: bis zu 1 Woche
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Société coopérative Migros Neuchâtel-Fribourg für diese Stelle?
Société coopérative Migros Neuchâtel-Fribourg gibt CHF 49'500 - 75'000 brutto pro Jahr für diese Position in Bulle an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Société coopérative Migros Neuchâtel-Fribourg?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Société coopérative Migros Neuchâtel-Fribourg, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Freiburg?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Freiburg angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Freiburg oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Société coopérative Migros Neuchâtel-Fribourg?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Société coopérative Migros Neuchâtel-Fribourg unter jobs.migros.ch, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
