Pflegefachperson für die Nephrologie 40-100% — Universitätsspital Zürich (USZ)
- Ort
- Campus
- Vertrag
- full-time
- Veröffentlicht
- vor 54 Tagen
Rollenüberblick
Über das USZ Aufgaben
Betreuung von Patientinnen und Patienten mit komplexen Krankheitsbildern mit Schwerpunkt Nephrologie/Angiologie
Beratung und Begleitung von Patientinnen und Patienten und ihren Angehörigen während der Hospitalisation
- Über das USZ Aufgaben:
- Betreuung von Patientinnen und Patienten mit komplexen Krankheitsbildern mit Schwerpunkt Nephrologie/Angiologie
- Die Erweiterung der Abteilung bietet Einblick in andere Fachbereiche ausserhalb der Nephrologie und die Möglichkeit sich in einem wachsenden Stammteam aktiv einzubringen sowie eine gemeinsame Teamkultur mitzugestalten.
- Unsere Abteilung ist spezialisiert auf die Durchführung der Peritonealdialyse, die Hämodialyse findet auf einer anderen Abteilung statt.
Was das Unternehmen bietet
- Die Erweiterung der Abteilung bietet Einblick in andere Fachbereiche ausserhalb der Nephrologie und die Möglichkeit sich in einem wachsenden Stammteam aktiv einzubringen sowie eine gemeinsame Teamkultur mitzugestalten.
- Unsere Abteilung ist spezialisiert auf die Durchführung der Peritonealdialyse, die Hämodialyse findet auf einer anderen Abteilung statt.
- Zwei erfahrene Abteilungsleitungen und ein erfahrenes Shared governance Team aus Fach – Bildung und Management freuen sich auf die Zusammenarbeit mit dir und unterstützen dich im Arbeitsalltag.
- Wir fördern ein wertschätzendes und selbstbestimmtes Arbeitsumfeld
- Es ist uns bewusst, dass du neben der Arbeit noch andere Prioritäten hast.
- Deshalb ist es uns wichtig, dass wir unsere Arbeitspläne bestmöglich auf Deine Wünsche abstimmen können.
- Um eine fundierte Einarbeitung gewährleisten zu können, solltest du dir für die ersten 3 Monate ein Pensum von mindestens 80% einrichten können.
Weitere Details
- Mitwirken beim Aufbau der neuen Bettenstation für nephrologische Patientinnen und Patienten
- Wiedereinsteiger:innen und Neueinsteiger:innen sind ebenso willkommen wie erfahrene Pflegefachpersonen Du arbeitest gerne in allen Schichten
Notizen und Originalinhalt
- Über das USZ
- Anforderungen:
- Wiedereinsteiger:innen und Neueinsteiger:innen sind ebenso willkommen wie erfahrene Pflegefachpersonen
- Du arbeitest gerne in allen Schichten
- Wir bieten:
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Universitätsspital Zürich (USZ) für diese Stelle?
Universitätsspital Zürich (USZ) gibt CHF 73'500 - 111'500 brutto pro Jahr für diese Position in Campus an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Universitätsspital Zürich (USZ)?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Universitätsspital Zürich (USZ), da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Zürich?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Zürich angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Zürich oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Universitätsspital Zürich (USZ)?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Universitätsspital Zürich (USZ) unter jobs.usz.ch, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
