Infirmier (H/F) avec rôle de responsable opérationnel (RESOP) — Fondation Soins Lausanne

Vollständige Beschreibung

Unsere medizinischen Sozialzentren (CMS) bieten der Lausanner Bevölkerung qualitativ hochwertige multidisziplinäre Dienstleistungen und ihre Interventionen basieren auf Werten von Menschlichkeit und Fairness. Mit dem Beitritt zur Lausanne Care Foundation engagieren Sie sich konkret für die Förderung von Gesundheit und Wohlbefinden im Kanton Waadt, in kompetenten, motivierten und begeisterten Teams, in einer vielfältigen Tätigkeit, die reich an menschlichen Kontakten ist. Um das CMS-Team in Montelly zu vervollständigen, sucht oder vereinbart die Fondation Soins Lausanne:

Krankenschwester (M/W) mit der Rolle des Operational Manager (RESOP)

Aktivitätsrate: 90% Befristeter Vertrag

Deine Mission

• Empfangen, Leiten, Sortieren, Zuweisen und Überwachen von Ansprüchen oder neuen Ansprüchen in Zusammenarbeit mit multidisziplinären Teamleitern, Planern und allen Heimpflegefachkräften sowie mit dem Pflegenetzwerk
• Überwachen Sie die klinischen Feldübertragungen, die im Laufe des Tages eintreffen und nach dem Grad der Dringlichkeit behandeln, koordinieren Sie dann das Management der Situation und informieren Sie die beteiligten Fachleute
• Unterstützung und Anleitung interdisziplinärer Teams bei der Betreuung von Klienten in der allgemeinen Pflege und psychischen Gesundheit
• Aktiver Beitrag zur nachhaltigen häuslichen Betreuung der Kunden durch Präventions- und Gesundheitsförderungsmaßnahmen unter Berücksichtigung individueller Bedürfnisse mit individueller Betreuung und Förderung der Autonomie der Kunden
• Aktiv an den Aktivitäten interdisziplinärer Teams mit einer einzigartigen Rolle zusammenarbeiten, die es Ihnen ermöglicht, Ihre Pflegekompetenz als integralen Bestandteil des Gesundheitssystems zu schätzen

Ihr Profil und Ihre Fähigkeiten

• Bachelor-Abschluss in Pflege oder gleichwertig (ausländisches Diplom vom CRS anerkannt)
• Erfahrung im medizinischen und sozialen Bereich ein starkes Kapital und Interesse an der Gesundheit der Gemeinschaft
• Fähigkeit zur Zusammenarbeit bei Vernetzung und Multidisziplinarität
• Verantwortung und Berufsethik

Wir bieten

• Eine anregende und warme Arbeitsumgebung, in der die Autonomie der Bezugsperson hervorgehoben wird
• Ein Arbeitsumfeld, das den menschlichen Kontakt und Austausch begünstigt
• Spannende Arbeit in einem angenehmen Umfeld für das Wohl der Kunden
• Faire Arbeitsbedingungen und Vergütung
• Arbeitssicherheitsbedingungen, die über die gesetzlich vorgesehenen Mindestleistungen hinausgehen

Die Vorteile eines Beitritts zu uns

• Gender Pay Equity (Fair-ON-Pay-Zertifizierung)
• Vergütung nach dem Kollektivarbeitsübereinkommen (CCT) des öffentlichen Gesundheitssektors von Voodoo
• Günstige Angebote mit Vorzugstarifen in Dienstleistungsunternehmen rund um Sport, Gesundheit und Wohlfahrt sowie verschiedene Freizeitangebote
• Fünf Wochen Urlaub pro Jahr und sechs Wochen ab 50 Jahren

Für eine qualitativ hochwertige Bearbeitung Ihrer Bewerbung senden Sie bitte bis zum 25. August 2026 eine vollständige Bewerbungsdatei mit Angabe der gewünschten Aktivitätsrate per Jobup. Die Personalabteilung wird gerne so schnell wie möglich antworten.