Stage de haute école - Infrastructure Projets d'aménagement et de renouvellement Léman 2030 (m/f/d) — FFS Officine (Ferrovie Federali)

Vollständige Beschreibung

Hochschulpraktikum - Infrastrukturentwicklung und Erneuerungsprojekte Genf 2030 (m/w/d) 60-80%

Bewegen Sie die Schweiz mit uns. Hochschulpraktikum - Infrastrukturentwicklung und Erneuerungsprojekte Leman 2030 (m/w/d) Renens, Praktikumsbeginn wird zwischen Januar und April 2027 vereinbart, 60-80% Hier bewerben

Was dich erwartet.

Treten Sie unserem Team "Maîtrise d'oeuvre du contoure Gare" für den Projektsektor Lausanne bei und tragen Sie zu Arbeiten bei, die für die Mobilität von morgen unerlässlich sind. Wir suchen einen motivierten Trainee mit einem ausgeprägten Sinn für Qualität und großer Neugier auf Projekte. Daher freuen wir uns auf Ihre Ankunft, um das Team bei technischen und administrativen Aufgaben zu unterstützen, die für das Frühjahr 2027 geplant sind. Wenn Sie mehr über das Programm Leman 2030 erfahren möchten, besuchen Sie bitte den folgenden Link: Leman2030 Sie haben die Möglichkeit, Ihr Highschool-Praktikum während (haben bereits mindestens vier Semester abgeschlossen) oder nach dem Studium zu absolvieren. Ihre Belegungsquote beträgt 80%, was sich auf die Dauer Ihres Praktikums auswirkt. Die Starttermine des Praktikums können flexibel zwischen dem 1. Januar und dem 1. März 2027 im Einvernehmen mit den Vorgesetzten gewählt werden. Sie profitieren von einem allgemeinen Abonnement der 2. Klasse. Darüber hinaus haben Sie Anspruch auf fünf Wochen Urlaub pro Jahr, deren Dauer an den Anteil Ihres Engagements angepasst ist. Bei einer Belegung von 100% beträgt Ihr attraktives Monatsgehalt CHF 2.800 während Ihres Bachelorstudiums, CHF 3.800 mit einem Bachelorstudium und CHF 4.800 mit einem Masterstudium. Mehr Informationen zu den High School Praktika: Entdecken Sie den Hintergrund der SBBs. Was du bewegen kannst.

• Während Ihres Praktikums führen Sie mehrere technische und administrative Aktivitäten für das Projektteam durch: Aufgabenüberwachung, Dokumentenkoordination, Dateneingabe und -kontrolle sowie Austausch mit Partnern.
• Sie sind an der Einrichtung und Verbesserung der Prozesse beteiligt, die für den Start der Ausführung erforderlich sind (Qualitätssicherung, Betriebsverfahren, Überwachung der Anfangsarbeiten).
• In den Schlüsselphasen des Projekts verarbeiten und verwalten Sie Projektdaten (Formatierung, Organisation auf SharePoint, Verwaltung und Koordination mit BIM).
• Sie erstellen Ad-hoc-Präsentationen, Berichte und Dokumentationen für Projektreviews und internen Austausch.
• Sie schreiben und synthetisieren komplexe Informationen in einer klaren und strukturierten Weise für Teams und Entscheidungsträger.

Was du mitbringst.

• Mit ausgezeichnetem redaktionellen Komfort haben Sie auch eine starke Fähigkeit zum Verständnis und zur Synthese.
• Sie zeigen Präzision und Strenge bei der Ausführung von administrativen und technischen Aufgaben.
• Angetrieben von Neugier zeigen Sie Interesse an großen Infrastrukturprojekten und Projektmanagement.
• Sie haben Grundkenntnisse der Document Management Tools (SharePoint) und interessieren sich für BIM und Datenmanagement.
• Sie sind ein Bachelor oder Master in Bauingenieurwesen, Architektur, Projektmanagement oder ähnlich.
• Sie sprechen fließend Französisch (Mindestniveau C1) und haben idealerweise Kenntnisse in einer zweiten Landessprache (Niveau B1).

Ihr Gehalt und Ihre Leistungen.

Das Gehalt als Young Talents wird einheitlich festgelegt. Weitere Informationen zum tatsächlichen Gehalt finden Sie in der Rubrik Studierende und Hochschulabsolventen.

Hier ist ein guter Anfang.

Dass Sie mit uns die Schweiz umziehen wollen, ist für uns die größte Motivation. Wir verzichten daher auf unseren Antrag auf ein Anschreiben für diese Position. Wenn Sie möchten, können Sie uns in unserem Bewerbungstool schreiben.

Verfahren.

× Frist für die Einreichung der Anträge 18.10.2026 Endgültige Entscheidung Frist für die Einreichung der Anträge 18.10.2026 Endgültige Entscheidung Irgendwelche Fragen? Über den Bewerbungsprozess Rekrutierungsunterstützung SBB Tel. + 41 51 220 20 29 [email protected] Kandidaten FAQ Über die Post Job ID 104028 Clément Boulon, Leiter und Teamleiter Station Tel. +41 76 451 38 85 Bewerbungen per E-Mail werden leider nicht berücksichtigt. Für diese Position akzeptieren wir keine Aufzeichnungen von Investmentagenturen.

Was wir anbieten.

Vorteile

Mehr Wir ermöglichen flexible Arbeitszeiten und Teilzeitarbeit. Als Arbeitgeber wissen wir auch, wie man flexibel ist, wenn es darum geht, Arbeit und Privatsphäre in Einklang zu bringen. Mehr Mehr Willkommen bei Diversity Willkommen bei Diversity Mehr Mit mehr als 150 verschiedenen Berufen in der Gruppe sind Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten bei den SBB nahezu endlos. Deshalb engagieren wir uns für ein Arbeitsumfeld, in dem alle Mitarbeiter ihre individuellen Stärken, Erfahrungen und Mentalitäten schätzen können. Mehr Mehr Karriere und Entwicklung Karriere und Entwicklung Mehr Wir ermutigen unsere Mitarbeiter basierend auf ihren persönlichen Ambitionen und Ambitionen. Die SBB beteiligt sich auch an externen Weiterbildungen, die sowohl den Interessen der Mitarbeiter als auch des Unternehmens in Form eines zur Verfügung gestellten finanziellen und/oder zeitlichen Beitrags dienen. Mehr Mehr