Infirmier soins aigus (F/H) — Ensemble hospitalier de la Côte (EHC)

Vollständige Beschreibung

Ambulanz, Notfälle, ambulante Pflege, Krankenhausaufenthalte: Von der Geburt bis ins hohe Alter bietet das Krankenhaus Morges ein breites Spektrum an Pflegedienstleistungen an. Die Einrichtung verfügt über 240 Akutbetten, eine Entbindungsstation mit rund 1.500 Geburten pro Jahr und knapp 30.000 Notfallsprechstunden. Insgesamt werden in ihren Mauern seit mehr als 150 Jahren mehr als 40 medizinische Disziplinen praktiziert. Umgeben von Weinbergen, mit einer unglaublichen Aussicht auf die Berge und den See, empfängt Sie das Krankenhaus Morges in einer warmen und dynamischen Umgebung.

Wir suchen

Krankenschwester im Arzt (M/W) bei 80-100 %

Beginn der Arbeiten schnellstmöglich oder nach Vereinbarung.

Die medizinische Abteilung im 1. Obergeschoss verfügt über 40 Betten, davon 6 für die Palliativpflege, und bietet eine interdisziplinäre Betreuung von Patienten mit allgemeinem und akutem Palliativbedarf.

Die medizinische Abteilung im 2. Obergeschoss verfügt über 43 Betten, die Hälfte davon ist der Akutversorgung älterer Menschen gewidmet, mit interdisziplinärer Betreuung in einem geeigneten Umfeld zur Förderung und Erhaltung der Autonomie im Alltag.

WIR BIETEN IHNEN

• 5 Wochen Jahresurlaub, 6 Wochen ab 50. Möglichkeit zum Rückkauf einer zusätzlichen Urlaubswoche, sowie 10 kostenlose Feiertage.
• Mehrere Vorschläge zur Flexibilität (unbezahlter Urlaub, Teilzeitarbeit, bezahlte Austauschzeit usw.).
• Ein Mobilitätsplan, der die Teilnahme an Ihrer Radtour, Basketballfahrt oder Ihrem Abonnement für öffentliche Verkehrsmittel mit Rücksicht auf die Umwelt gemäß einem Nachhaltigkeitsplan auf institutioneller Ebene umfasst.
• Eine Vergütung, die auf dem Wert Ihrer jahrelangen bisherigen Berufserfahrung basiert, sowie Prämien, die an das Dienstalter innerhalb des EHC geknüpft sind.
• Kostenlose Pilates-Kurse, finanzielle Teilnahme an Sportveranstaltungen wie den 20 km von Lausanne oder Bike to Work, ein Leistungskatalog mit Ermäßigungen in den Bereichen Sport, Wohlbefinden, Freizeit, Mobilität, Versicherungen und Finanzen.
• Kostenlose Heissgetränke am Morgen und Mahlzeiten für CHF 8.50 in unseren Cafeterien.
• Eine Erfrischungsbar des Unternehmens „Pâquis Plage“, um an sonnigen Tagen gesellige Momente zu verbringen.
• Möglichkeiten für interne Transfers, entsprechend Ihren Entwicklungswünschen.
• Zahlreiche interne oder Zertifizierungsschulungen verfügbar.
• Ein Programm speziell für Führungskräfte, das sie dabei unterstützt, die für die Führung ihrer Teams erforderlichen Fähigkeiten zu erwerben.

SIE BESITZEN

• Ein HES-Bachelor-Abschluss in Krankenpflege oder ein vom Schweizerischen Roten Kreuz anerkanntes Krankenpflegediplom.
• Hervorragende Anpassung an die Anforderungen der verschiedenen Dienste, mit denen Sie betraut sind.
• Gute organisatorische Fähigkeiten (antizipieren, planen, koordinieren) und Genauigkeit.
• Die Fähigkeit, Initiative und Verantwortung zu übernehmen.
• Gute emotionale Kontrolle, Proaktivität und Flexibilität.
• Flexibilität und Verfügbarkeit, Tag und Nacht sowie werktags und an zwei Wochenenden im Monat zu arbeiten.

IHRE ZIELE

• Sicherstellung der Betreuung der ihm anvertrauten Patienten unter Wahrung der institutionellen Werte.
• Gemeinsam mit dem Patienten, seinen Angehörigen und dem multidisziplinären Team Pflegeziele entwickeln, basierend auf den gesammelten Daten und unter Berücksichtigung eines gesamten therapeutischen Projekts.
• Arbeiten Sie interprofessionell mit dem Ziel, eine qualitativ hochwertige Versorgung zu bieten und einen globalen Ansatz für den Patienten zu respektieren.

WIR SIND

• Eine Einrichtung mit Akutversorgungs- und Rehabilitationseinrichtungen, einer Privatklinik, einem Rettungsdienst, medizinischen Zentren und Hotlines in der gesamten Region La Côte sowie der ersten klinischen Hypnoseschule für das Gesundheitswesen in der Westschweiz.
• Ein Gesundheitsnetzwerk, das zahlreiche Möglichkeiten für interne Transfers entsprechend den Wünschen und Entwicklungsprojekten der Mitarbeiter bietet.
• Mehr als 2.000 Mitarbeiter kümmern sich um Patienten und Bewohner der Region und teilen Werte wie Verantwortung, Nähe, Menschlichkeit und Kompetenz in einem agilen Umfeld, das die Fertigstellung von Projekten begünstigt.
• Ein Ausbildungsbetrieb, der sich der Ausbildung des Nachwuchses verschrieben hat, mit rund 80 Lehrlingen in 16 verschiedenen Berufen, 200 HES-ES-Azubis und knapp 300 Ärzten in der Ausbildung.

SEIN SIE GEMEINSAM SEITE AN SEITE DAS NÄCHSTE TALENT IN UNSEREM CARE-NETZWERK.

Erkennen Sie sich in dieser Beschreibung wieder? Klicken Sie auf „Bewerben“, indem Sie die folgenden Dokumente hinzufügen: Lebenslauf, Anschreiben, Arbeitszeugnisse (notwendig für die Gehaltsberechnung) und Diplome. Wenn Ihre Bewerbung ausgewählt wird, werden Sie um einen Auszug aus Ihrem Strafregister gebeten.