Web Analytics Spezialist (w/m/d) — die Mobiliar

NeuCHF 68'500 - 104'000
die Mobiliar · Bern (BE)
Categoria: Altro Contratto: full-time Salario: CHF 68'500 - 104'000
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Ort
Bern
Vertrag
full-time
Veröffentlicht
Gestern
LohnCHF 68'500 - 104'000

Rollenüberblick

Das erwartet dich

Das Team Digital Touchpoints & Services verantwortet den Betrieb und die Weiterentwicklung die digitalen Touchpoints – von der Website über das Kundenportal bis hin zur Mobiliar App und weiteren Online Services.

Für unsere Mission „Wir machen Versicherungen und Vorsorge einfach zugänglich“ schaffen wir hybride Kundenerlebnisse, die digitale und persönliche Interaktionen sinnvoll verbinden. Das bewirkst du bei uns:

Wichtige Anforderungen

  • Höherer Abschluss in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder verwandten Bereichen
  • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Web / Digital Analytics
  • Freude daran, Daten zu analysieren, Zusammenhänge zu erkennen und daraus konkrete Empfehlungen abzuleiten.
  • Ein gutes Verständnis für digitale Touchpoints, User Journeys und nutzerzentrierte Optimierung.
  • Eine strukturierte, selbstständige und analytische Arbeitsweise sowie Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
  • Idealerweise Kenntnisse in den Bereichen Tracking und Tag Management. Fliessende Deutschkenntnisse

Was das Unternehmen bietet

  • ein vielfältiges internes Kursangebot sowie die Teilnahme an möglichen Auslandsprogrammen an.
  • Bei jobrelevanten, externen Weiterbildungen beteiligen wir uns grosszügig. Vergünstigungen
  • dir unter anderem bis zu 25% Prämienrabatt, ein Halbtax-Abonnement, Rabatte auf Mobiltelefone sowie kostenlose Abonnemente mit Flatrate und Ermässigungen bei kulturellen Veranstaltungen. present Weitere Anstellungsbedingungen go_to_link Manager für Cookie-Einwilligungen:
  • Wenn Sie eine Website besuchen, kann diese Informationen zu Ihrem Browser meistens in Form von Cookies
  • speichern und abrufen.
  • Da wir Ihr Recht auf Privatsphäre respektieren, können Sie bestimmte Cookies ablehnen.
  • Wenn Sie jedoch bestimmte Cookies blockieren, kann sich dies negativ auf Ihre Erfahrung auf der Site und die von uns angebotenen Services auswirken. Notwendige Cookies
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  • Wir verwenden die folgenden Sitzungs-Cookies, die alle für die Funktionsfähigkeit der Website erforderlich sind:
  • route" wird für Sitzungs-Stickiness verwendet

Weitere Details

  • Für unsere Mission „Wir machen Versicherungen und Vorsorge einfach zugänglich“ schaffen wir hybride Kundenerlebnisse, die digitale und persönliche Interaktionen sinnvoll verbinden. Das bewirkst du bei uns:
  • Teamfähigkeit, Kundenorientierung sowie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität sind ebenfalls hilfreich. Das bringst du mit:
  • Idealerweise Kenntnisse in den Bereichen Tracking und Tag Management. Fliessende Deutschkenntnisse
  • In unserem inspirierenden Arbeitsumfeld findest du Raum für deine Ideen und kannst gemeinsam mit anderen die Zukunft gestalten.
  • Wir ermöglichen flexible Arbeitsmodelle und bieten 20 Wochen Mutterschafts- sowie 6 Wochen Vaterschaftsurlaub, überdurchschnittliche Familienzulagen und eine nachhaltig finanzierte Pensionskasse. Weiterbildung und Entwicklung
  • Wir bieten ein vielfältiges internes Kursangebot sowie die Teilnahme an möglichen Auslandsprogrammen an.
  • Bei jobrelevanten, externen Weiterbildungen beteiligen wir uns grosszügig.
  • Wir bieten dir unter anderem bis zu 25% Prämienrabatt, ein Halbtax-Abonnement, Rabatte auf Mobiltelefone sowie kostenlose Abonnemente mit Flatrate und Ermässigungen bei kulturellen Veranstaltungen. Weitere Anstellungsbedingungen Manager für Cookie-Einwilligungen:
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  • Wenn Sie jedoch bestimmte Cookies blockieren, kann sich dies negativ auf Ihre Erfahrung auf der Site und die von uns angebotenen Services auswirken. Notwendige Cookies

Notizen und Originalinhalt

  • Für unsere Mission „Wir machen Versicherungen und Vorsorge einfach zugänglich“ schaffen wir hybride Kundenerlebnisse, die digitale und persönliche Interaktionen sinnvoll verbinden.
  • Das bewirkst du bei uns:
  • Teamfähigkeit, Kundenorientierung sowie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität sind ebenfalls hilfreich.
  • Das bringst du mit:
  • Idealerweise Kenntnisse in den Bereichen Tracking und Tag Management.
  • Fliessende Deutschkenntnisse
  • Bei uns arbeiten:
  • Das bieten wir:
  • Vereinbarkeit
  • Wir ermöglichen flexible Arbeitsmodelle und bieten 20 Wochen Mutterschafts- sowie 6 Wochen Vaterschaftsurlaub, überdurchschnittliche Familienzulagen und eine nachhaltig finanzierte Pensionskasse.
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Fragen zu dieser Stellenanzeige

Welches Gehalt bietet die Mobiliar für diese Stelle?

die Mobiliar gibt CHF 68'500 - 104'000 brutto pro Jahr für diese Position in Bern an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.

Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet die Mobiliar?

Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit die Mobiliar, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.

Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Bern?

EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Bern angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Bern oder mit HR während der Bewerbung.

Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei die Mobiliar?

Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von die Mobiliar unter jobs.mobiliar.ch, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.

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