Herzlich willkommen bei ReBeNo! — SPITEX ReBeNo AG

Vollständige Beschreibung

Du bist ein/e…

• Dipl. Pflegefachfrau HF / Dipl. Pflegefachmann HF
• Fachfrau / Fachmann Gesundheit EFZ

und suchst eine sinnvolle und eigenverantwortliche Anstellung...

• als neue Herausforderung mit garantiert vielfältigen Arbeitstagen
• in einem familienfreundlichen Umfeld
• im Vollzeit- oder Teilzeitmodell ab einem Beschäftigungsgrad von 40%
• für alle Schichten oder nur für Abend- / Wochenenddienste
• für einen Wiedereinstieg nach einer Auszeit
• als Nebenverdienst während einer Ausbildung

Herzlich willkommen bei ReBeNo! SPITEX ReBeNo steht für eine professionelle und qualifizierte Pflege. Wir sind zertifiziert und arbeiten nach neustem Stand der Pflegewissenschaft.

Wir bieten dir...

• eine umsichtige Einarbeitung
• ein familiäres und professionelles Arbeitsklima
• die Möglichkeit auf unbezahlten Urlaub
• Weiterbildungs- und Spezialisierungsmöglichkeiten
• einen fairen Lohn nach deinem Bildungsgrad und mit Rücksicht auf deine Berufs- und Lebenserfahrung
• die Übernahme sämtlicher Prämien für die Nichtberufsunfall- sowie die Krankentaggeldversicherung
• eine berufliche Vorsorge im Überobligatorium
• freiwillige Betreuungszulagen als Ergänzung zur obligatorischen Familienzulage
• mindestens 5 Wochen Ferien
• diverse Fringe Benefits wie gratis Kaffee, vergünstigte Mobile-Abos der Swisscom, Flottenrabatt beim Kauf eines Neuwagens sowie Rabatte bei verschiedenen Anbietern
• Und: Wir schätzen deine Leistung, Loyalität und Verlässlichkeit – und danken dir mit gezielten, freiwilligen Gratifikationen für deinen wichtigen Beitrag zu unserer Zielerreichung

Bei uns bist DU herzlich willkommen Wir pflegen Kundinnen und Kunden in den Gemeinden Bremgarten, Meikirch, Kirchlindach, Wohlen und Zollikofen. Werde auch du ein wichtiges Mitglied in unserem Team in Zollikofen, Wohlen oder Meikirch/Kirchlindach. Melde dich dich noch heute entweder telefonisch über die Nummer 031 300 31 04 oder via Mail an [email protected] und sichere dir direkt deinen Termin zum Erstgespräch oder zum Schnuppern. Wir freuen uns auf dein Vorbeischauen!

Porträt SPITEX ReBeNo steht für eine professionelle und qualifizierte Pflege. Wir sind innovativ, zertifiziert und arbeiten nach neustem Stand der Pflegewissenschaft. Mit 125 Mitarbeitenden betreut SPITEX Region Bern Nord rund 500 Kundinnen und Kunden mit Hand und Herz umfassend und rund um die Uhr.

Benefits

• Bezahlte Pausen: 15 Minuten pro Tag bezahlte Pausen
• Ferien Plus: Grosszügige Ferienregelung von 25 bis 33 Tagen. Du erhältst ein Dienstaltersgeschenk in Form von Lohn und/oder Ferien.
• Lohn und Boni: Fairer Lohn nach deinem Bildungsgrad und mit Rücksicht auf deine Berufs- und Lebenserfahrung
• Kinderzulagen Plus: Zahlung von freiwilligen Betreuungszulagen zusätzlich zu den obligatorischen Familienzulagen.
• Vorsorge Plus: Finanzierung BVG 60% Arbeitgeber / 40% Arbeitnehmer. Berufliche Vorsorge im Überobligatorium: Keine Eintrittsschwelle bei der Pensionskasse. Freiwillige Sparbeiträge in die Pensionskasse sind möglich.
• Sozialversicherungen Plus: Übernahme sämtlicher Prämien der Nichtberufsunfall- sowie der Krankentaggeldversicherung.
• Aus- und Weiterbildung: Wir unterstützen Dich gerne in Sachen Weiterbildungen und Spezialisierungsmöglichkeiten - auch finanziell.
• Förderung Mitarbeitende: Mitarbeiternachmittage zu ausgewählten Themen.
• Zulagen / Spesen: Nacht- Pikett- und Wochenendzulagen. Spesenentschädigung.
• Unbezahlte Ferien: Unbezahlter Urlaub ist nach Absprache möglich.
• ÖV-Anbindung: Stützpunkt Zollikofen: 450m bis zum Bahnhof Zollikofen zu RBS, SBB, BLS und Bussen. 140m zur RBS-Station Oberzollikofen. Stützpunkt Meikirch/Kirchlindach: Bus 106, Haltest. Jetzikofenstrasse (66m)
• Gratis Snacks: Gratis Obst und weitere Leckereien.
• Relax Bereiche: Pausenabteil mit Sofa. Küche mit Kaffeemaschine, Kühlschrank, Mikrowelle, Geschirr.
• Geschenke: Dienstaltersgeschenke in Form von Bezahlung und/oder Ferien.
• Events für Mitarbeitende: Jährliches Sommerfest der gesamten SPITEX ReBeNo. Zusätzlich jährliche Anlässe im Team.
• Prämien: Ausrichtung einer Prämie bei Vermittlung von neuen Mitarbeitenden.
• Vergünstigungen: Prozente auf Einkäufe in Apotheken und Drogerien. Vergünstigte Mobile-Abos der Swisscom. Flottenrabatt beim Kauf eines Neuwagens diverser Marken.