Strategische Initiativen führen — Lonza
- Ort
- Basel
- Vertrag
- full-time
- Veröffentlicht
- vor 3 Tagen
Rollenüberblick
Strategische Initiativen führen Standort: Basel, Schweiz Hybride Arbeitspolitik
Der Lead für strategische Initiativen, der dem Group Head of Strategy, Governance & Transformation untersteht, ist eine sehr sichtbare Position im Herzen der globalen IT-Organisation.
Als vertrauenswürdiger Partner des Group CIO ist die Rolle dafür verantwortlich, strategische Prioritäten zu setzen, die Entscheidungsfindung der Führungskräfte zu unterstützen und eine effektive Governance, Kommunikation und Ausrichtung in der gesamten IT-Funktion sicherzustellen.
- Strategische Initiativen führen Standort: Basel, Schweiz Hybride Arbeitspolitik
- Der Lead für strategische Initiativen, der dem Group Head of Strategy, Governance & Transformation untersteht, ist eine sehr sichtbare Position im Herzen der globalen IT-Organisation.
Weitere Details
- Strategische Initiativen führen Standort: Basel, Schweiz Hybride Arbeitspolitik
- Diese Rolle bietet eine signifikante Exposition gegenüber leitenden Führungskräften und die Möglichkeit, die Richtung und Umsetzung der Technologieagenda des Unternehmens zu beeinflussen. Was Sie bekommen werden:
- Eine agile Karriere und dynamische Arbeitskultur Ein inklusiver und ethischer Arbeitsplatz
- Zugang zu globalen Vorteilen über https://www.lonza.com/careers/benefits Was Sie tun werden:
- Erstellen und liefern Sie interne und externe Kommunikationsstrategien, die das Engagement, die Transparenz und die Ausrichtung auf die wichtigsten Stakeholder stärken.
- Starke Fähigkeiten zum Aufbau von Beziehungen und zum Stakeholder-Management mit der Glaubwürdigkeit und Präsenz, um als vertrauenswürdiger Berater und Geschäftspartner in globalen Teams zu agieren.
Notizen und Originalinhalt
- Strategische Initiativen führen
- Standort: Basel, Schweiz
- Hybride Arbeitspolitik
- Diese Rolle bietet eine signifikante Exposition gegenüber leitenden Führungskräften und die Möglichkeit, die Richtung und Umsetzung der Technologieagenda des Unternehmens zu beeinflussen.
- Was Sie bekommen werden:
- Eine agile Karriere und dynamische Arbeitskultur
- Ein inklusiver und ethischer Arbeitsplatz
- Zugang zu globalen Vorteilen über https://www.lonza.com/careers/benefits
- Was Sie tun werden:
- Was wir suchen:
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Lonza für diese Stelle?
Lonza gibt CHF 85'500 - 129'500 brutto pro Jahr für diese Position in Basel an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Lonza?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Lonza, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Basel?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Basel angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Basel oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Lonza?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Lonza unter lonza.wd3.myworkdayjobs.com, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
