Stellvertreter*in der Filialleiterin — Genossenschaft Migros Wallis

NeuCHF 49'500 - 75'000
Genossenschaft Migros Wallis · Fiesch (VS)
Categoria: other Contratto: full-time Salario: CHF 49'500 - 75'000
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Ort
Fiesch
Vertrag
full-time
Veröffentlicht
Gestern
LohnCHF 49'500 - 75'000

Rollenüberblick

Bei der Migros Wallis steht der Mensch im Zentrum der Aufmerksamkeit.Neben der Stärkung unserer wirtschaftlichen Wettbewerbsfähigkeit versprechen wir, unser soziales und ökologisches Engagement fortzusetzen, getreu unserem Leitgedanken: uns mit Leidenschaft in all unserem Tun zu engagieren.

Hauptaufgaben

  • Koordiniert, organisiert und kontrolliert die Produktaktivitäten
  • Analysiert die Verkäufer und trifft Korrekturmassnahmen Legt die Standorte fest
  • Verwaltet und kontrolliert alle SAP-Bewegungen
  • Beteiligt sich mit dem Team an den Tätigkeiten in seinem Sektor
  • Wendet die Leitlinien an und lässt sie anwenden
  • Ersetzt die Filialleiterin bei dessen Abwesenheit

Wichtige Anforderungen

  • Erfahrung als stellvertretender Filialleiterin: und in der Personalführung
  • Abgeschlossene Berufslehre (EFZ): als Detailhandelsfachmann*frau
  • Ausgeprägter Sinn für Kundenempfang und -service Selbständige und zuverlässige Arbeitsweise
  • Gesund arbeiten: Aktive und innovative Massnahmen im Zusammenhang mit Gesundheit, Bewegung und Wohlbefinden
  • Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: Mutterschafts u.
  • Vaterschaftsurlaub über dem gesetzlichen Minumum / Urlaubsanspruch bei Adoption Faire Löhne: Label We pay fair
  • Handy-Abo: Handy-Abonnement zum Vorzugspreis
  • Berufliche Vorsorge: Möglichkeit des Vorruhestands mit 58 Jahren / Leistungen, die über das Berufliche Vorsorgegesetz hinausgehen
  • Sozialleistungen: Überdurchschnittliche Sozialleistungen
  • Cumulus-Punkte: Zusätzliche Cumulus-Punkte für eine Vielzahl von Produkten
  • Migros Bank: Vorzugskonditionen bei der Migros Bank
  • Mitarbeiterangebote: Gutscheinhefte für Einkäufe in den Verkaufspunkten der Migros Wallis

Was das Unternehmen bietet

  • Flexibel (Wochenend- und Feiertagseinsätze) und teamfähig Verantwortungsbewusst und gewissenhaft Verkaufsorientiert Offen für Veränderungen Gute Anwenderkenntnisse Informatik Deutsch (sehr gute Kenntnisse) Cosa offriamo

Kontakte

  • Bewerbung & Kontakt Valérie Werlen-Racine Conseillère RH
  • Hinweis für Personaldienstleister Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.

Weitere Details

  • Analysiert die Verkäufer und trifft Korrekturmassnahmen Legt die Standorte fest
  • Ausgeprägter Sinn für Kundenempfang und -service Selbständige und zuverlässige Arbeitsweise
  • Flexibel (Wochenend- und Feiertagseinsätze) und teamfähig Verantwortungsbewusst und gewissenhaft Verkaufsorientiert Offen für Veränderungen Gute Anwenderkenntnisse Informatik Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
  • Vaterschaftsurlaub über dem gesetzlichen Minumum / Urlaubsanspruch bei Adoption Faire Löhne: Label We pay fair
  • Ferien: Jugendliche unter 21 und ab 50 Jahren: 6 Wochen / ab 60 Jahren und ab dem 31. Dienstjahr: 7 Wochen

Notizen und Originalinhalt

  • Analysiert die Verkäufer und trifft Korrekturmassnahmen
  • Legt die Standorte fest
  • Ausgeprägter Sinn für Kundenempfang und -service
  • Selbständige und zuverlässige Arbeitsweise
  • Flexibel (Wochenend- und Feiertagseinsätze) und teamfähig
  • Verantwortungsbewusst und gewissenhaft
  • Verkaufsorientiert
  • Offen für Veränderungen
  • Gute Anwenderkenntnisse Informatik
  • Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
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