Rayonleiter:in Garden — JUMBO

CHF 69'500 - 106'000
JUMBO · Emmen (LU)
Categoria: Commerciale Contratto: permanent Salario: CHF 69'500 - 106'000
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Ort
Emmen
Vertrag
permanent
Veröffentlicht
vor 10 Tagen
LohnCHF 69'500 - 106'000

Rollenüberblick

Aufgaben

Wenn du das Rayon führst, hast du einen klaren Fokus: die Bedürfnisse deiner Kundschaft.

Tagtäglich bist du kompetent und motiviert für unsere anspruchsvolle Kundschaft da.

Wichtige Anforderungen

  • Abgeschlossene Verkaufsausbildung? Dann bist du bereit für diesen Job.
  • Zeig uns in deinem Dossier, dass du Führungs- und Branchenerfahrung hast.
  • Du bist stets gut gelaunt und präsentierst dich im Verkauf genau so, wie du bist.
  • Einsatzzeiten? Da bist du sehr flexibel.
  • Deutsch beherrschst du sehr gut – mündlich und schriftlich.

Was das Unternehmen bietet

  • Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement
  • Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse, Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien
  • Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten Nachhaltigkeit: Kommunikation:
  • Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement

Weitere Details

  • Du führst dein Team und erstellst die Personaleinsatzplanung. Da bist du sehr flexibel.
  • Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse, Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien
  • Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten

Notizen und Originalinhalt

  • Du führst dein Team und erstellst die Personaleinsatzplanung.
  • Anforderungen
  • Einsatzzeiten?
  • Da bist du sehr flexibel.
  • Wir bieten
  • Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse, Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58.
  • Altersjahr
  • Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien
  • Nachhaltigkeit:
  • Kommunikation:
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Frontaliere Ticino hat diese Möglichkeit im Unternehmensmonitoring entdeckt.

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