Senior Personalwesen Business Partner for Functions, Switzerland (M/F/D) (80-100%) — Hitachi Energy

Senior HR Business Partner – Corporate Functions (Schweiz) Die Chance Bei Hitachi Energy ist unser Ziel, den Nächsten durch den Aufbau einer nachhaltigen Energie Zukunft zu inspirieren. Wir treiben Häuser, Schulen, Krankenhäuser und Industrien an – und das machen unsere Leute möglich. Wir suchen einen erfahrenen HR Business Partner, um unsere Corporate Functions in der Schweiz zu unterstützen. Dies ist eine hoch funktionsfähige, praktische Rolle in einer komplexen, globalen Matrixumgebung. Mansion - Handeln Sie als wichtiger Ansprechpartner für Corporate Function-Führer für Mitarbeiter mit Sitz in der Schweiz und bieten praktische, tägliche Unterstützung - Gewährleistung wirksamer HR-Operationen über den gesamten Lebenszyklus der Mitarbeiter, konsequent und im Einklang mit der Politik - Führen Sie Stakeholder durch komplexe HR-Themen, die sie mit den richtigen Exzellenzzentren (CoEs) und HR-Experten verbinden - Zusammenarbeit mit globalen HRBPs, CoEs und spezialisierten Teams, um integrierte Lösungen zu liefern - Erstellen Sie vertrauenswürdige Beziehungen zu mehreren Senioren, Auswuchten von Perspektiven und Prioritäten - Ein starkes politisches Bewusstsein und organisatorisches Verständnis für sensible Themen effektiv nutzen - Sicherstellung der uneingeschränkten Einhaltung der schweizerischen Arbeitsgesetzgebung und der örtlichen Regulierungsanforderungen - Arbeiten Sie zuversichtlich mit Betriebsräten/Arbeitnehmervertretern - Unterstützung der Auslieferung von Talenten, Performances und organisatorischen Prozessen in Partnerschaft mit Personalkollegen - Nutzen Sie Daten und Erkenntnisse, um pragmatische, lösungsorientierte Entscheidungsfindung zu unterstützen - Eine Kultur der Zusammenarbeit, Transparenz und geteilter Rechenschaftspflicht gegenüber HR Voraussetzungen - 8+ Jahre sachdienliche HR-Erfahrung, einschließlich auf HRBP-Ebene innerhalb einer multinationalen, Matrix-Organisation - Ausgezeichnete Kenntnisse der schweizerischen Arbeitsgesetzgebung und der