Chef de Rang m/w

Kulm Hotel St. Moritz · Pontresina (GR)
Categoria: Servizio Contratto: full-time Salario: CHF 49'500 - 75'000

Rollenüberblick

Beschreibung Chef de Rang (m/w/d) — Kulm Hotel St.

Moritz (Grand Hotel Kronenhof), Pontresina (Engadin, Graubünden).

Vertrag: 10-Monats-Stelle / 10-month contract.

Wichtige Anforderungen

  • Abgeschlossene Ausbildung im Gastronomiebereich oder gleichwertige berufliche Erfahrung
  • Mehrere Jahre Erfahrung im Servicebereich, bevorzugt in hochwertiger Gastronomie
  • Starke Kommunikationfähigkeiten und ein freundliches Auftreten
  • Fähigkeit, ein Team zu motivieren und zu führen
  • Gute Kenntnisse von Wein und Getränken sind ein Vorteil
  • Hohe Resilienz und die Fähigkeit, auch unter Druck exzellenten Service zu gewährleisten
  • Bereitschaft, flexible Arbeitszeiten, einschließlich Wochenenden und Feiertage, zu übernehmen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, idealerweise auch Englisch oder Italienisch
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Informationen für Grenzgänger

Kulm Hotel St. Moritz befindet sich in Pontresina im Kanton Graubünden. Grenzgänger benötigen eine G-Bewilligung (jährlich erneuerbar), um in der Schweiz zu arbeiten. Der Kanton Graubünden erhebt eine Quellensteuer mit variablen Sätzen auf das Bruttoeinkommen. Seit 2024 gilt das Neue Steuerabkommen mit konkurrierender Besteuerung zwischen Italien und der Schweiz.

Die Schweizer Sozialabgaben umfassen AHV (5,3%), Arbeitslosenversicherung (1,1%) und BVG (berufliche Vorsorge). Nutzen Sie unseren kostenlosen Steuersimulator, um Ihr Nettogehalt zu berechnen und die Lebenshaltungskosten zwischen der Schweiz und Italien zu vergleichen.

Häufig gestellte Fragen

Wie hoch ist das Nettogehalt für Grenzgänger in Graubünden?
Das Nettogehalt hängt vom Bruttoeinkommen, Familienstand und der Kinderzahl ab. Im Kanton Graubünden liegt die Quellensteuer zwischen ca. 2% und 15%. In der Branche Verwaltung in Graubünden Nutzen Sie unseren Simulator für eine individuelle Berechnung.
Brauchen Grenzgänger eine Schweizer KVG-Versicherung?
Neue Grenzgänger seit 2024 müssen sich innerhalb von 3 Monaten nach Arbeitsbeginn bei der KVG anmelden. Die Prämien variieren je nach Kanton, Versicherungsmodell und Franchise. Vergleichen Sie die Prämien mit unserem KVG-Vergleich.