CDI - Responsable de Collection (H/F) — Hermès

Vollständige Beschreibung

Arbeitsplatz: Brügg (BE) Die Abteilung Hermès Horloger Collection verwaltet die Produktstrategie, erstellt Briefings und überwacht Entwicklungen und leitet gleichzeitig die Produkt-Community. Zur Verstärkung dieses Teams suchen wir einen Sammlungsmanager in den Segmenten Mechanische Uhrmacherei und Kunsthandwerk, der dank fundierter Kenntnisse der Feinuhrmacherei und handwerklichem Know-how den Sammlungsplan für seinen Bereich im Einklang mit den strategischen Achsen des Hauses erstellt und umsetzt.

• Ihre Hauptaufgaben werden wie folgt sein: Leiten Sie strategische Überlegungen zu Ihrem Produktumfang: Sie identifizieren die Hauptthemen und definieren die Produktvision für Ihren Verantwortungsbereich, der mechanische Uhren, Feinuhrmacherei und Métiers d'Art umfasst. Sie werden diese Vision nach Linie und Familie aufschlüsseln, das 5-Jahres-Ziel festlegen und es um klare Ziele herum formulieren. Sie untermauern Ihre Strategie durch Ad-hoc-Analysen und die Überwachung quantitativer und qualitativer Geschäftsergebnisse Ihrer Produktlinien in Zusammenarbeit mit den zentralen und Außendienstteams. Sie leiten, fördern und testen das Denken mit relevanten Stakeholdern, insbesondere den Teams für Kreation, Entwicklung, Kommunikation und Vertrieb. Sie präsentieren und unterstützen Ihre Vision vor engagierten Gremien und verwalten die Validierungs-Backplanung. Erstellen und implementieren Sie den Sammelplan: Sie erstellen mittel- und langfristige Sammelpläne für Ihre Linien, die sich aus den festgelegten strategischen Achsen ergeben und es Ihnen ermöglichen, die definierten Qualitäts- und Umsatzziele zu erreichen. Sie aktualisieren und passen diese Sammelpläne an, um Relevanz und Konsistenz sicherzustellen. Sie bereiten die aus den Kollektionsplänen resultierenden Produktbriefings vor, schreiben und präsentieren sie und integrieren dabei die Schlüsselelemente: strategische Ziele, Produktabsichten, Termine, Zielpreise und -mengen, Roadmap und Meilensteine. Sie sind für die Überprüfung der Kollektionen in Ihrem Zuständigkeitsbereich verantwortlich und verwalten die Relevanz und Lebenszyklen Ihrer Produktlinien. Überwachen Sie die Entwicklung der Kollektionen und koordinieren Sie deren Marketing: Sie unterstützen die Entwicklung der Kollektionen in der Rolle, die Gesamtplanung zu steuern, die Dynamik mit der Kreation und Entwicklung zu gestalten und zu koordinieren. Sie sorgen für eine gute Information und Einbindung der Stakeholder rund um die Entwicklungen in speziellen Gremien: Produktausschüsse, Lenkungsausschüsse, Gremien für neue Produkte. Sie koordinieren die erstellten Tools und Dokumente, um sie für die Vermarktung vorzubereiten, gemeinsam mit den betroffenen Teams: Vertrieb, Schulung, Kommunikation. Sie tragen zu den internen und externen Highlights des Jahres bei der Präsentation und Vermarktung neuer Produkte bei. Leiten Sie funktionsübergreifende Projekte und tragen Sie zur Entwicklung der Kollektionsabteilung bei: Sie sind für funktionsübergreifende strategische Themen rund um das Produkt verantwortlich: Bewegungspläne, künstlerische Visionen, Komplikationen. Sie führen Zukunftsgespräche (5–10 Jahre) mit relevanten Kontakten, um die langfristige Vision der Kategorie zu bereichern: neue Produktgebiete, technische und handwerkliche Innovationen, Know-how. Sie beobachten den Markt und Trends und koordinieren bei Bedarf gezielte Studien. Sie tragen zur Entwicklung der Sammlungsabteilung, ihrer Organisation und ihrer Methoden sowie zur Fluidität und Effizienz der Dynamik der Produktgemeinschaft bei.
• Ihr Profil: Sie verfügen über eine Hochschulausbildung an einer Wirtschafts-/Marketingschule oder eine gleichwertige Ausbildung und verfügen über umfangreiche Erfahrung von mindestens 8 Jahren in einer ähnlichen Funktion. Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse des Uhrenmarktes – insbesondere seiner High-End-Segmente. Sie werden für Ihr ausgeprägtes Produkt- und Geschäftsverständnis sowie Ihre ausgeprägte strategische Vision geschätzt. Mit hervorragenden zwischenmenschlichen Fähigkeiten und echtem Teamgeist vereinen Sie Vorschlagsstärke, Planungsgenauigkeit sowie Analyse- und Synthesefähigkeiten. Sie beherrschen die gängigen IT-Tools (Powerpoint, Excel etc.) sowie Englisch und Französisch in Wort und Schrift. Über akademische Qualitäten hinaus suchen wir nach menschlichen Qualitäten, die eine schnelle Integration innerhalb von Maison Hermès ermöglichen.