CDI – Floor Manager Lugano (W/M) — Hermès
- Ort
- Lugano, Ticino, Switzerland
- Vertrag
- full-time
- Veröffentlicht
- vor 57 Tagen
Rollenüberblick
Personalmanagement und -entwicklung
Planen Sie tägliche Aktivitäten, legen Sie Ziele fest und weisen Sie dem Team Aufgaben zu.
Beobachten Sie das Team vor Ort und geben Sie kontinuierliches Feedback und Coaching, um seine persönliche Entwicklung zu unterstützen.
- Personalmanagement und -entwicklung
- Planen Sie tägliche Aktivitäten, legen Sie Ziele fest und weisen Sie dem Team Aufgaben zu.
- Beherrscht von Excel/IT-Tools.
Wichtige Anforderungen
- Beherrscht von Excel/IT-Tools.
Weitere Details
- Unterstützung des Einkaufs für ihre Abteilungen, Vorschlagen einer Strategie an ihren Manager, die auf der Analyse der bisherigen Leistung, Beobachtung, Feedback von Kunden und dem Markt basiert Trends usw. Betrieb und visuelles Merchandising
- Fördern Sie die kontinuierliche Zusammenarbeit zwischen ihren Managern und Visual Merchandising, indem Sie Ideen zur Verbesserung des Ladenerlebnisses vorschlagen.
Notizen und Originalinhalt
- Unterstützung des Einkaufs für ihre Abteilungen, Vorschlagen einer Strategie an ihren Manager, die auf der Analyse der bisherigen Leistung, Beobachtung, Feedback von Kunden und dem Markt basiert Trends usw.
- Betrieb und visuelles Merchandising
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Hermès für diese Stelle?
Hermès gibt CHF 68'000 - 103'000 brutto pro Jahr für diese Position in Lugano, Ticino, Switzerland an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Hermès?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Hermès, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich als italienischer Grenzgänger die G-Bewilligung für diese Tessiner Stelle?
Ja, sofern Sie in Italien innerhalb der 20-km-Grenzzone wohnen. Der Schweizer Arbeitgeber beantragt die G-Bewilligung nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt des Kantons Tessin — die Erstausstellung dauert 2-6 Wochen, danach automatische jährliche Verlängerung, solange das Arbeitsverhältnis besteht. Eine wöchentliche Rückkehr zum italienischen Wohnsitz ist für den Status erforderlich.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Hermès?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Hermès unter talents.hermes.com, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
