Assistant RH — Donzé Baume

Vollständige Beschreibung

Bezugscode: JR134035

Richemont besitzt einige der Welt, führende Luxusgüter Maisons, mit besonderer Stärke in Schmuck, feine Uhren und Premium-Zubehör. Jede Maison vertritt eine stolze Tradition von Stil, Qualität und Handwerkskunst und Richemont scheint das Erbe und die Identität jeder ihrer Maisons zu bewahren. Gleichzeitig sind wir der Innovation und dem Design neuer Produkte verpflichtet, die unseren Maisons entsprechen, durch einen Prozess der kontinuierlichen Kreativität.

Innerhalb des HR-Teams spielen Sie eine Schlüsselrolle bei der operativen und administrativen Unterstützung unserer Teams. Vielseitig und rigoros intervenieren Sie während des gesamten Lebenszyklus des Mitarbeiters, von der Rekrutierung bis zur Schulung, und stellen gleichzeitig Compliance und administrative Exzellenz in unserer Abteilung sicher.

WIE WERDEN SIE AUSWIRKUNGEN HABEN?

Rekrutierung & Integration

• Verwalten Sie den gesamten Rekrutierungsprozess für temporäre Produktionspositionen.
• Gewährleistung der Integration neuer Mitarbeiter und Überwachung ihrer Probezeiten.

Personalverwaltung & Partner Tracking

• Verwalten Sie Mitarbeiterakten und überprüfen Sie die für neue Mitarbeiter erforderlichen Unterlagen.
• Koordinieren und überwachen Sie Zeitarbeitsakten in enger Zusammenarbeit mit unseren Partneragenturen.
• Organisieren und verwalten Sie die physische und / oder digitale Archivierung von zusammenarbeitenden Ordnern.

HR Projekte & Compliance

• Aktiv an der Neugestaltung und Aktualisierung von Funktionsbeschreibungen teilnehmen.
• Überwachung der Bereitstellung und Fertigstellung von Compliance-Modulen durch alle Mitarbeiter.

Ausbildung

• Bereitstellung administrativer Unterstützung für die Verwaltung und Organisation interner und externer Schulungen.

WIE BENUTZEN SIE UNS?

Inhaber eines SWC kaufmännischen Mitarbeiters, idealerweise ergänzt durch das HR-Zertifikat, begründen Sie eine erfolgreiche Erfahrung von 2 bis 3 Jahren in einer ähnlichen Funktion. Sie beherrschen die Grundlagen des Schweizer Arbeitsrechts und verfügen idealerweise über gute Kenntnisse des CTC der Schweizer Uhrenindustrie und Mikrotechnik. Perfekt komfortabel mit IT-Tools und HRIS, werden Sie für Ihre Strenge, Ihren Organisationssinn und Ihre absolute Diskretion anerkannt.

Was haben wir euch geboten?

Wir bieten flexible Arbeitszeiten in einem abwechslungsreichen und anregenden Umfeld. Wir profitieren von den Vorteilen des Tarifvertrags der Schweizer Uhren- und Mikrotechnikindustrie, einschließlich 5 Wochen Urlaub pro Jahr und zusätzlicher Urlaub im Zusammenhang mit dem Aufholen.

Aufgrund unserer Umweltauswirkungen konzentrieren wir uns auf weiche Mobilität und öffentlichen Verkehr mit finanzieller Beteiligung. Unser Restaurant bietet täglich frische und abwechslungsreiche Mahlzeiten zu einem günstigen Preis. Auf das Wohlbefinden bei der Arbeit ausgerichtet, bietet unser Veranstaltungskomitee das ganze Jahr über viele kulturelle und sportliche Aktivitäten an.

Darüber hinaus wurde die Richemont Group als Equal-Pay zertifiziert, um eine faire Vergütung für alle unsere Mitarbeiter zu gewährleisten. Ganz zu schweigen von unserem Richemont Pensionsfonds, der gute Leistungen bietet, die es jedem Mitarbeiter ermöglichen, seine finanzielle Zukunft im Zusammenhang mit Sozialleistungen sicherzustellen.

Welche Unterschiede gibt es in unserer Gruppe?

Unsere wahre Stärke liegt nicht in unseren Gemeinsamkeiten, sondern in der reichen Vielfalt unserer Künste, Kulturen und menschlichen Fähigkeiten sowie in unserer spezifischen Fähigkeit, ungenutzte Potenziale zu fördern.

• Wir schätzen Freiheit, Kollegialität, Loyalität und Solidarität
• Wir fördern Empathie, Neugier, Mut, Demut und Integrität
• Wir kümmern uns um die Welt, in der wir leben

Deine Reise mit uns

Wenn Ihr Profil mit unserer Suche übereinstimmt, werden Sie für einen Sondierungsanruf kontaktiert. Anschließend wird Ihnen ein erstes Interview und dann ein zweites Interview mit anderen hierarchischen Stakeholdern angeboten.

#Richemont #WeCraftTheFuture