Projektleiter — Mabetex Group

CHF 68'000 - 103'000
Mabetex Group · Southwest Africa (TI)
Categoria: project-management Contratto: full-time Salario: CHF 68'000 - 103'000
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Ort
Lugano
Vertrag
full-time
Veröffentlicht
vor 44 Tagen
LohnCHF 68'000 - 103'000

Rollenüberblick

Stellenangebote PROJEKT MANAGER Urgent Position für eine anspruchsvolle Konstruktion in Südwestafrika: Projekt von 20.000 qm Arbeitsort: Südafrika Startdatum: sofort JOB BREF Wir sind auf der Suche nach einem erfahrenen Projektmanager, der eine breite Palette von Bauprojekten von Anfang bis Ende plant und überwacht.

Priorität: eine anspruchsvolle Konstruktion in Südwestafrika.

Sie organisieren und überwachen Bauverfahren und stellen sicher, dass sie rechtzeitig und effizient abgeschlossen sind.

Kontakte

  • Bewerber müssen per E-Mail an die Mabetex Group beantragen [email protected] durch – Bewerbungsschreiben, – Lehrplan Vitae (CV) – Foto (Passformat) – Zertifikate von professionellen Beweisen.

Weitere Details

  • PM arbeitet auch direkt mit einem höheren Management zusammen, um den gesamten Projektmanagementprozess zu optimieren, um sicherzustellen, dass das Projekt eine bestimmte Erfolgsrichtung hat und diese Erfolgsdefinition in der Abschlussphase erfüllt.
  • Durchführung der Evaluierung nach dem Projekt und Identifizierung erfolgreicher und erfolgloser Projektelemente. Ausgezeichnetes Englisch Strategisches Denken Forschungsfähigkeiten Problem-Solving Skills
  • Effektive Kommunikation. Analytisches Denken Bewährte Erfahrung als Bauprojektleiter
  • Vertraulichkeit mit Qualitäts- und Gesundheits- und Sicherheitsstandards Gute Kenntnisse des MS Office
  • Ausgezeichnete organisatorische und zeitmanagement Fähigkeiten Ein Teamplayer mit Führungsfähigkeiten

Notizen und Originalinhalt

  • RESPONSIBILITÄTEN
  • Durchführung der Evaluierung nach dem Projekt und Identifizierung erfolgreicher und erfolgloser Projektelemente.
  • ANFORDERUNGEN
  • Ausgezeichnetes Englisch
  • Strategisches Denken
  • Kundenleimung
  • Forschungsfähigkeiten
  • Problem-Solving Skills
  • Priorisierung
  • Effektive Kommunikation.
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Frontaliere Ticino hat diese Möglichkeit im Unternehmensmonitoring entdeckt.

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