Leiter Department Sourcing Indirect (f/m/d) — Endress+Hauser
- Ort
- Ticino
- Vertrag
- full-time
- Veröffentlicht
- vor 31 Tagen
Rollenüberblick
Bei Endress+ Hauser, Fortschritt geschieht durch Zusammenarbeit.
Als weltweit führender Anbieter von Messinstrumenten gestalten unsere mehr als 17.000 Mitarbeiter die Zukunft der Prozessautomatisierung.
Ob Innovation und Implementierung neuer Technologien als Team, die Zusammenarbeit bei der Entwicklung neuer Geräte oder die Stärkung wichtiger Beziehungen zu verschiedenen globalen Branchen: Unsere Arbeit basiert auf dem Aufbau vertrauensvoller Beziehungen, die allen zum Erfolg verhelfen.
- Bei Endress+ Hauser, Fortschritt geschieht durch Zusammenarbeit.
- Als weltweit führender Anbieter von Messinstrumenten gestalten unsere mehr als 17.000 Mitarbeiter die Zukunft der Prozessautomatisierung.
- Eine breite Palette von Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, einschließlich interner Wissensaustausch und E-Learning.
- Unterstützung nachhaltiger Mobilitätsoptionen, insbesondere öffentlicher Verkehrsmittel.
Was das Unternehmen bietet
- Eine breite Palette von Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, einschließlich interner Wissensaustausch und E-Learning.
- Unterstützung nachhaltiger Mobilitätsoptionen, insbesondere öffentlicher Verkehrsmittel.
- Ein stabiles Familienunternehmen mit langfristiger Vision.
- Moderne Einrichtungen und ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze.
- Umfassende betriebliche Altersvorsorge und attraktive Gesundheitsleistungen.
- Wie man anwendet Bitte laden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Karriereportal hoch.
- Hinweis für Agenturen und Personaldienstleister Bitte verzichten Sie darauf, unerwünschte Profile oder Kooperationsanfragen zu senden.
- Für diese Position arbeiten wir nicht mit externen Partnern zusammen.
- Unerbetene Bewerbungen werden nicht berücksichtigt und ohne Überprüfung gelöscht.
- Vielen Dank für Ihr Verständnis. Jetzt bewerben Bewerben Sie sich mit LinkedIn
Kontakte
- Leider können wir aus Datenschutzgründen keine E-Mail-Anträge annehmen.
Weitere Details
- Welche Aufgaben werden Sie haben?
- Was erwarten wir von Ihnen?
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Notizen und Originalinhalt
- Sie werden
- Wir bieten:
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Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Endress+Hauser für diese Stelle?
Endress+Hauser gibt CHF 85'500 - 129'500 brutto pro Jahr für diese Position in Bellinzona an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Endress+Hauser?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Endress+Hauser, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Basel?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Basel angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Basel oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Endress+Hauser?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Endress+Hauser unter careers.endress.com, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
