Projektleiter/in Sanitätsdienstliche Grossereignisbewältigung 60 – 70% — Kanton Aargau

Vollständige Beschreibung

Spannende Aufgaben warten

• Ist-Analyse der bestehenden Strukturen, Materialbestände, Logistik- und Digitallösungen sowie Prüfung der Schnittstellen zwischen SNZ 144, Rettungsdiensten, Spitälern und weiteren Einsatzpartnern
• Durchführung von Benchmarks mit Nachbarkantonen und Referenzsystemen zur Erarbeitung fundierter Varianten und Entscheidungsgrundlagen für den Kanton Aargau
• Erarbeitung eines skalierbaren kantonalen Zielkonzepts für die Bewältigung sanitätsdienstlicher Grossereignisse mit Definition von Rollen, Führungsstrukturen und Einsatzprozessen
• Identifikation von Digitalisierungs- und Automatisierungspotenzialen, Definition technischer Anforderungen für Ressourcen- und Lageübersichten sowie Einplanung belastbarer Rückfallebenen
• Vorbereitung und Durchführung öffentlicher Beschaffungsverfahren für Sanitätsmaterial, Einsatzmittel und Logistiklösungen von der Marktanalyse über Pflichtenhefte bis zur Vergabe und Abnahme

Was Sie mitbringen

• Masterabschluss einer Fachhochschule oder Universität in einer relevanten Fachrichtung oder Abschluss einer Höheren Fachschule mit entsprechender Zusatzausbildung (DAS, MAS), vorzugsweise in Betriebswirtschaft, Public Management, Gesundheitswesen, Rettungswesen, Bevölkerungsschutz, Logistik oder Wirtschaftsinformatik
• Mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer Projekte mit diversen Stakeholdern sowie in der Erarbeitung von Strategien, Variantenvergleichen und Entscheidungsgrundlagen
• Praxis im öffentlichen Beschaffungswesen und bei technischen Ausschreibungen sowie Kenntnisse im Umfeld von Rettungswesen, Bevölkerungsschutz oder öffentlicher Verwaltung
• Ausgeprägte digitale Kompetenz (Microsoft 365, Prozessautomatisierung, Datenanalyse) gepaart mit einwandfreiem Verständnis für Informationssicherheit und Rückfallebenen
• Hohe Verhandlungs-, Kommunikations- und Auftrittskompetenz gegenüber Behörden, Partnerorganisationen und Lieferanten sowie verbindliches und selbstständiges Handeln

Die Bevölkerung steht im Zentrum der Tätigkeiten des Departements Gesundheit und Soziales. Für die Sicherheit ihrer Lebensbereiche arbeiten wir nachhaltig und zielgerichtet. Die Abteilung Gesundheit stellt den Schutz der Gesundheit in den Mittelpunkt. Wir gewährleisten eine bedarfsgerechte, finanzierbare und qualitativ hochstehende Gesundheitsversorgung, fördern die Zusammenarbeit und digitale Vernetzung zwischen den Leistungserbringern im Gesundheitswesen und stärken das gesundheitsbewusste Verhalten der Bevölkerung.

Benefits

Gesund bleiben

• Ganzheitliches Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung von körperlichem, psychischem und sozialem Wohlbefinden
• Verschiedene Sportangebote

Fair bezahlt

• Gleicher Lohn für gleiche Arbeit
• Dienstaltersgeschenk nach 15 Jahren

Fairsichert

• 16 Wochen Mutterschaftsurlaub mit vollem Lohn
• 2 Wochen Vaterschaftsurlaub mit vollem Lohn
• Wir übernehmen rund 60 % der PK-Beiträge
• Pensum: 50 - 80%
• Anstellung: befristet
• Abteilung: Abteilung Gesundheit
• Arbeitsort: Aarau