Business Development Manager DE & INT (m/w/d) FMCG 100% — Delica AG
NeuCHF 103'500 - 159'500
Delica AG · Birsfelden (BL)
- Ort
- Birsfelden
- Vertrag
- internship
- Veröffentlicht
- Gestern
LohnCHF 103'500 - 159'500
Rollenüberblick
Du willst Wachstum in einem dynamischen Retail-Umfeld aktiv vorantreiben?
In dieser Rolle entwickelst du zentrale Handelsbeziehungen im DE-Raum und weiteren internationalen Zielmärkten weiter, verbindest strategisches Business Development mit operativer Exzellenz und erzielst mit starken Marken und Private Label Lösungen spürbaren Impact im Markt.
- Du willst Wachstum in einem dynamischen Retail-Umfeld aktiv vorantreiben?
- In dieser Rolle entwickelst du zentrale Handelsbeziehungen im DE-Raum und weiteren internationalen Zielmärkten weiter, verbindest strategisches Business Development mit operativer Exzellenz und erzielst mit starken Marken und Private Label Lösungen spürbaren Impact im Markt.
- Du entwickelst und steuerst zentrale Retail-Accounts und Marken/Röster-Accounts in definierten Kernmärkten und baust das Geschäft nachhaltig aus.
- Du verantwortest Forecast, Pricing sowie Absatz- und Promotionsplanung mit Fokus auf Wachstum und Profitabilität.
- Mehrjährige: vertiefte Erfahrung im FMCG-Umfeld mit Fokus Detailhandel / Retail
- Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF): in Betriebswirtschaft, Marketing, Vertrieb oder vergleichbare Qualifikation
Hauptaufgaben
- Du entwickelst und steuerst zentrale Retail-Accounts und Marken/Röster-Accounts in definierten Kernmärkten und baust das Geschäft nachhaltig aus.
- Du verantwortest Forecast, Pricing sowie Absatz- und Promotionsplanung mit Fokus auf Wachstum und Profitabilität.
- Du analysierst Verkaufs-, Markt- und Wettbewerbsdaten und leitest konkrete Massnahmen zur Performance-Steigerung ab.
- Du baust neue und bestehende Kaffee Systeme nachhaltig aus.
- Du stärkst bestehende Partnerschaften und identifizierst aktiv neue Geschäftspotenziale.
- Du koordinierst interne und externe Stakeholder und stellst eine wirkungsvolle Umsetzung im Markt sicher.
Wichtige Anforderungen
- Mehrjährige: vertiefte Erfahrung im FMCG-Umfeld mit Fokus Detailhandel / Retail
- Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF): in Betriebswirtschaft, Marketing, Vertrieb oder vergleichbare Qualifikation
- Hands-on Mentalität, hohe Eigenverantwortung sowie Stärke im Stakeholder-Management und in der Umsetzung.
- Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, unternehmerisches Denken sowie pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Starke Category-Kompetenz, fundiertes Verständnis für Regalsicht, Pricing, Promotions sowie idealerweise Private Label Erfahrung.
- Freizeit- und Kulturangebote: Über 50% Rabatt auf Abos im Thermalbad Schinznach, Sole Uno oder Erlebnispark Alpamare
- Sport- und Fitnessangebote: Kostenlose Nutzung der am Standort integrierten Fitness-Studios in Buchs, Birsfelden und Meilen sowie CHF 200.- Rückerstattung auf Fitness-Jahresabos
- Klubschule Migros: Bis zu 70% Rückerstattung pro Kurs
- Mitarbeiterangebote: Rabatt auf diverse Dienstleistungen bei Medbase
- Krankenversicherungen: Bis zu 25% Rabatt bei diversen Versicherungs-Partnerbetrieben (CSS, Sanitas, AXA, Generali und viele mehr)
- Migros Bank: Die Migros gewährt höhere Zinssätze auf dem Privat- sowie Anlagenkonto für ihre Mitarbeitenden
- Cumulus-Punkte: 2-fach Cumulus-Punkte auf Food und 5-fach auf Non Food-Artikel
Was das Unternehmen bietet
- Reisetätigkeit: ca. 40% Deutsch (verhandlungssicher) Englisch (verhandlungssicher) Cosa offriamo
Kontakte
- Bewerbung & Kontakt Patrick Mawete Senior Recruitment Business Partner
- Rekrutierungsprozess Bewerbungsunterlagen einreichen Für eine vollständige Bewerbung benötigen wir deinen Lebenslauf, deine Zeugnisse und Diplome.
- Ein Foto im Lebenslauf sowie ein Motivationsschreiben sind nicht notwendig.
- Wir leben Chancengleichheit für alle Bewerber*innen.
- Wir haben einen standardisierten Rekrutierungsprozess.
- Sollte das für dich nicht funktionieren, erwähne es in deinem Bewerbungsdossier.
- Vorselektion der Bewerbungen Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei.
- Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert.
- Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen Persönliches Video- oder Telefongespräch Bei einer grossen Anzahl an Bewerber*innen führen wir optional ein persönliches Telefon- oder Videogespräch durch.
- Das gibt uns die Möglichkeit, mehr Kandidatinnen und Kandidaten innert kurzer Zeit besser kennen zu lernen, um passende Personen für die nächste Runde einzuladen.
Weitere Details
- Reisetätigkeit: ca. 40% Deutsch (verhandlungssicher) Englisch (verhandlungssicher)
- Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und zur digitalen Signatur per E-Mail versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche
Notizen und Originalinhalt
- Reisetätigkeit: ca. 40%
- Deutsch (verhandlungssicher)
- Englisch (verhandlungssicher)
- Cosa offriamo
- Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und zur digitalen Signatur per E-Mail versendet.
- Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche
