Werkstudent:in ICT Support (Hardware & Lifecycle Management) — Livit AG
- Località
- Zürich
- Contratto
- Tempo parziale, Tempo pieno
- Pubblicato
- 2 giorni fa
Descrizione completa
Digital Business Zurich | Pensum: 60-80 %
Lavorare sul polso della trasformazione digitale. Il nostro reparto Digital Business rende possibile. Insieme a noi, plasmare il futuro della gestione immobiliare, sviluppare prodotti e processi innovativi e portare avanti Livit insieme a noi. Nel business digitale, ci si può aspettare un grande team interdisciplinare, un'atmosfera di lavoro stimolante e progetti emozionanti in cui è possibile partecipare attivamente. Sei entusiasta delle innovazioni, degli ultimi sistemi, di un ambiente agile e di nuove sfide? Allora hai ragione con Livit. Attendiamo con ansia il vostro contributo personale.
I tuoi compiti
- Supporti la gestione del ciclo di vita hardware dall'implementazione all'output per riprendere laptop, cuffie e altri strumenti IT
- Mantenete i dati dell'inventario e del dispositivo e aiutate a gestire il nostro inventario hardware
- Elabori incarichi hardware e supporti i dipendenti nell'installazione, messa in servizio e scambio delle loro attrezzature di lavoro IT
- Effettuate lavori hardware standardizzati e documentate le vostre attività in base ai processi e alle linee guida definite
- Prepari hardware e accessori per nuovi dipendenti e ti supporti nell'organizzazione e nell'implementazione del Welcome Day
- Controllare i dispositivi per la disponibilità operativa e supportarli in riutilizzo, riparazione o smaltimento professionale
- Crea e mantieni manuali utente, articoli di conoscenza e documentazione ICT in Confluence
Il tuo profilo
- Stai completando una laurea in informatica, informatica aziendale o una disciplina comparabile
- Hai conoscenza di base di hardware, Windows e Microsoft 365 e sono interessati al supporto ICT
- Idealmente, si potrebbe già acquisire esperienza iniziale con Jira, Confluence o un sistema di ticket comparabile
- Si comunica con stile in tedesco; le competenze in inglese sono vantaggiose
- Si incontrano i dipendenti in modo amichevole, professionale e orientato al servizio e godere di scambio diretto
- Si lavora in modo affidabile, attentamente e strutturato e portare un alto livello di apprendimento e competenze di squadra
- Hai una forte affinità per le tecnologie digitali, impara rapidamente nuovi argomenti e affronta in modo responsabile dispositivi, dati e informazioni
Vantaggi
- Offerta interna della nostra Livit Academy per corsi di specializzazione e leadership
- Supporto finanziario e/o tempo per la formazione specialistica esterna e l'accesso a piattaforme di apprendimento elettronico per corsi di lingua online
- Prospettive individuali di pianificazione e sviluppo della carriera
- Home / Ufficio mobile
- Bonus a seconda del successo aziendale e delle prestazioni personali
- Almeno 5 settimane di vacanza e di acquisto fino a 10 giorni di vacanza aggiuntivi (Ferienflex)
- Prestazioni e premi per l'indennità di malattia e l'assicurazione infortuni sono coperti al 100% da Livit
- 14 giorni di congedo di paternità
Vantaggi
Livit Academy
- Programma introduttivo individuale per i nuovi dipendenti
- Accesso alle piattaforme di apprendimento elettronico (LinkedIn Learning e corsi di lingua online)
Prospettive di carriera e sviluppo
- Pianificazione della carriera individuale
- Programma di talento esecutivo
- Supporto finanziario e/o temporaneo per la formazione specialistica esterna (su richiesta)
Organizzazione del tempo di lavoro
- Condivisione del lavoro e lavoro part-time possibile
Remunerazione/remunerazione
- stipendio base orientato al mercato
- Regali per l'anniversario di servizio generoso (fino a 4 settimane festivi aggiuntivi o 1 mese di stipendio)
- Premi per il reclutamento di nuovi dipendenti
Vacanze
- Tra 5 e 7 settimane vacanze
- Acquisto fino a 10 giorni di vacanza aggiuntivi (Ferienflex)
Prestazioni pensionistiche
- I premi per l'indennità di malattia e l'assicurazione infortuni sono coperti al 100% da Livit
- Nell'offerta professionale (BVG) il salario totale è assicurato (senza deduzione di coordinamento)
- Assicurazione privata in tutto il mondo in caso di incidente
Famiglia e salute
- 100% continuata paga sul congedo di maternità dal 2 ° anno di servizio
- Accesso gratuito a Movis - un servizio di consulenza esterno e anonimo per questioni sanitarie, personali, finanziarie e operative dei dipendenti
- Consulenza individuale sulla fornitura finanziaria
Vantaggi
- Accesso a piattaforme di benefici aziendali con vari sconti e vantaggi di fornitori ben noti nelle aree di viaggio, svago, moda, vita e altro ancora
- Ottenere un voucher FFS o beneficiare del bonus ZVV
- Attraente sconti e sconti sulla flotta su servizi e riempimenti di serbatoi
- Condizioni speciali per i mutui (Swiss Life) e sconti per i servizi in movimento
- Sconti per varie assicurazioni (assicurazione sanitaria aggiuntiva, effetti domestici, ecc.)
Famiglia Livit
Amiamo la proprietà immobiliare e siamo entusiasti di preservare il valore delle proprietà dei nostri clienti. Quando lavori a Livit, appartieni alla famiglia Livit. Sei apprezzato per quello che sei e quello che fai. Perché non solo le vostre abilità e la vostra esperienza, ma anche voi come persona sono importanti per noi. Nel nostro ambiente di lavoro ti senti a tuo agio e puoi svilupparti. Da un lato, questo è dovuto ai nostri profili di lavoro versatili e alle opportunità di sviluppo all'interno della nostra azienda. D'altra parte, c'è anche la cultura aziendale distintiva che è senza pari nel mondo immobiliare. Scopri di più su Livit
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Livit AG per questa posizione?
L'annuncio originale non indica lo stipendio. La nostra stima per questo ruolo e settore a Zürich è CHF 63'000 - 116'500 lordi annui: è una stima, non una cifra comunicata da Livit AG. Il calcolatore di questo sito converte un lordo nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Livit AG?
Questo annuncio è una posizione a part-time e tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Livit AG durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Zurigo?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Zurigo possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Zurigo o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Livit AG?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Livit AG su swisslife.wd3.myworkdayjobs.com, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.