Vice caposquadra/caposquadra settore abitativo — Schweizerische Epilepsie-Stiftung (EPI)

CHF 73'500 - 111'500
Schweizerische Epilepsie-Stiftung (EPI) · Zürich (ZH)
Categoria: Sanità / Ospedali Contratto: full-time Salario: CHF 73'500 - 111'500
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Località
Zürich
Contratto
full-time
Pubblicato
7 giorni fa
SalarioCHF 73'500 - 111'500

Panoramica

Aufgaben

Als Stv.

Teamleiterin/Teamleiter unterstützen Sie die Teamleitung bei der Organisation und Durchführung agoischer und pflegerischen Leistungen sowie weiteren Aufgaben und tragen die Mitverantwortung der Abteilung bei Abwesenheit der Teamleitung

Cosa offre l’azienda

  • Mit ihrer kreativen und transparenten kommunikativen Art gestalten sie den Alltag proaktiv Wir bieten:
  • Die Möglichkeit, die Entwicklung der Abteilung zusammen mit der Teamleitung mitzugestalten
  • Führungskompetenzen zu erwerben bzw. weiter auszubauen
  • Ein lebendiges Umfeld, das man mit eigenen Ideen mitgestalten kann
  • 5 Wochen Ferien, ab dem 50. Altersjahr 6 Wochen
  • Eigene Pensionskasse mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberanteil von 60%
  • Umfangreiches internes Weiterbildungsangebot und Unterstützung bei externen Weiterbildungen
  • Personalwohnungen, Parkplätze und Vergünstigungen im EPI Park Restaurant, in der Apotheke und bei Halbtax- oder Generalabonnement Manchmal ganz schön herausfordernd, aber nie langweilig: Im EPI WohnWerk ist kein Tag wie der andere.
  • Denn die Menschen, die wir begleiten, haben jede und jeder ihre einzigartige Lebensgeschichte.
  • Dank der Zusammenarbeit im interprofessionellen Team sind wir bestens aufgestellt für unseren Arbeitstag.

Dettagli ulteriori

  • Dabei bauen Sie eine professionelle Beziehung zu den Bewohnerinnen und Bewohnern auf und gestalten mit ihnen ihren Lebensraum sowie die Tages-und Freizeitstrukturen nach ihren individuellen Bedürfnissen. Sie berücksichtigen dabei die UNBRK
  • 5 Wochen Ferien, ab dem 50. Altersjahr 6 Wochen

Note e contenuto originale

  • Dabei bauen Sie eine professionelle Beziehung zu den Bewohnerinnen und Bewohnern auf und gestalten mit ihnen ihren Lebensraum sowie die Tages-und Freizeitstrukturen nach ihren individuellen Bedürfnissen.
  • Sie berücksichtigen dabei die UNBRK
  • 5 Wochen Ferien, ab dem 50.
  • Altersjahr 6 Wochen
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