Verkäufer*in Non-Food — Genossenschaft Migros Zürich

Descrizione completa

Rafforzare il nostro team nell'area non alimentare del ramo MM Kreuzplatz. Contribuisci te stesso e il tuo know-how su tessili, articoli per la casa e documenti. Ti piace vendere prodotti mentre ti concentri sulle esigenze del cliente? Quindi applicare ora!

Luogo di lavoro Cooperativa Migros Zurich, MM Kreuzplatz, Kreuzplatz 20, 8008 Zurigo

Informazioni importanti

Accogliamo ogni applicazione, ma possiamo considerare solo applicazioni online. Le applicazioni per posta sono smaltite per motivi di protezione dei dati e non restituite.

Mansioni

• Ci supporta attivamente nel campo dei non-alimenti e contribuisce a creare un'esperienza di shopping positiva per i nostri clienti
• Si assume la responsabilità per l'efficiente gestione dei beni, la presentazione attraente dei prodotti e assicurarsi che i nostri scaffali sono sempre ben riempiti
• Ispiri i nostri clienti attraverso consigli amichevoli e competenti
• Garantisci l'alta qualità dei nostri prodotti
• Se necessario, è anche possibile sostenere in altre aree di negozio

Requisiti

• Mente. 1 anno di esperienza professionale: nel commercio al dettaglio, nel settore dei non alimentari
• Istruzione di base o continua: nelle vendite/dettaglio
• Sei interessato agli articoli non alimentari
• Sei orientato al cliente e amichevole
• Ti piace lavorare in modo indipendente e affidabile
• Sei flessibile e disposto a lavorare al di fuori delle normali ore di lavoro? Godetevi il vostro tempo libero quando gli altri lavorano!
• Tedesco (buona conoscenza)

Cosa di Friamo

• Lavoro sano: offerte di promozione della salute come massaggi e controlli sanitari
• Mobilità: Con il bonus di tempo libero una volta all'anno di max. CHF 500.– partecipiamo al vostro abbonamento sui trasporti pubblici
• Abbonamento pratico: Puoi aspettarti condizioni speciali per l'abbonamento Handy
• Previdenza occupazionale: Ottime prestazioni del fondo pensionistico con alta partecipazione del datore di lavoro
• Prestazioni sociali: prestazioni sociali eque
• Punti Cumulus: ottieni ulteriori Punti Cumulus quando acquisti
• Migros Bank: Preferito interesse sul conto privato e di investimento, gestione del conto libero, mutui scontati e altro
• Employee offre: Fino a 1.000 CHF all'anno (a seconda del carico di lavoro) per il recupero e l'ulteriore sviluppo – utilizzabile per abbonamenti, corsi, offerte di salute o un sussidio per i trasporti pubblici.
• Offerte di sport e fitness: È possibile ottenere un bonus di tempo libero totale di max una volta all'anno. CHF 1000.– ad es. redeem per un abbonamento annuale al M-Fitnesscenter
• istruzione e formazione: sostegno all'istruzione e alla formazione professionale,

Contatto

Applicazione e contatto Elvira Hadzisaku Partner di reclutamento

Processo di reclutamento

• Preselezione delle applicazioni: Controlliamo le applicazioni ricevute su base continuativa, creiamo una pre-selezione e le rilasciamo al gestore per la visualizzazione. La decisione sul progresso o il ritiro dal processo di reclutamento sarà comunicata telefonicamente o via e-mail. Durata del feedback: fino a tre settimane
• Discussione esperto: In una discussione specialistica, le conoscenze specifiche per l'esecuzione del lavoro sono richieste dal responsabile e/o da un altro specialista e, se necessario, dal team. Se possibile, c'è tempo dopo per conoscere il posto di lavoro e la squadra meglio in una conversazione gratuita. Durata del feedback: fino a tre settimane
• Conoscere la squadra: Se qualcuno si inserisce nel team è un fattore importante per i dipendenti e i datori di lavoro quando si decide per o contro l'occupazione. In un quadro casuale, diamo quindi l'opportunità per tutti di conoscersi.
• Offer & Contract Exhibition: Dopo la nostra offerta di lavoro orale, i punti contrattuali più importanti sono verificati di nuovo. Dopo l'accordo, il contratto viene commissionato e inviato per posta. Durata del feedback: fino a tre settimane

Grado di occupazione: 50-100 %