Servizi contrattuali del personale (tutti) — SWICA Gesundheitsorganisation

Descrizione completa

La qualità a tutti i livelli è la chiave per il vero benessere. Come dipendente o membro del team SWICA, si comprende la salute olistica come servizio umano. Lavori con professionisti come te che condividono questo reclamo. Ognuno tira sulla stessa corda; è un buon sentimento. Insieme, creiamo soluzioni che davvero portano avanti le cose. Questo è il modo in cui si forma la salute

• Trattamento tempestivo di mutazioni semplici e complesse, cambiamenti assicurativi e doppia assicurazione
• Supporto del personale di vendita con le richieste dei clienti
• Garantire le linee guida e i requisiti interni
• Contatto con i nostri concorrenti e chiarimenti con varie autorità e uffici
• Esame dell'assicurazione obbligatoria ai sensi degli accordi bilaterali
• Creazione di corrispondenza perfetta dei clienti
• Co-responsabile per raggiungere gli obiettivi del team

Questo ti fa a pezzi

• Formazione professionale completata
• Idealmente, diversi anni di esperienza professionale nel settore assicurativo sanitario
• Un metodo di lavoro preciso e indipendente è una questione naturalmente per voi, inoltre, siete una qualità e personalità orientata al cliente
• Inoltre, si completa il tuo profilo con iniziativa, disponibilità a sviluppare e flessibilità
• Stylistic tedesco e inglese, ogni altra lingua è un vantaggio

Perché SWICA

• Costruiamo sull'umanità. Ecco perché ci concentriamo sull'apertura, il rispetto e la fiducia nel nostro lavoro quotidiano. In questo modo, ci assumiamo la responsabilità e pensiamo in termini di soluzioni – insieme, per i nostri clienti. Questo è anche il motivo per cui siamo stati il numero 1 nella soddisfazione del cliente per molti anni.
• Ci fidiamo di te e ti diamo spazio. Con orari di lavoro annuali, almeno 5 settimane di vacanza e su richiesta anche l'acquisto di vacanza. Con modelli part-time e un generoso ufficio domestico nell'ambito delle possibilità del lavoro, si rendono la vostra vita quotidiana in gran parte flessibile.
• Valoriamo e premiamo il vostro lavoro – con un salario basato sul mercato, fino a 1.500 franchi quota annuale per i desideri personali e una generosa partecipazione all'assicurazione di base e aggiuntiva per voi e la vostra famiglia.
• Vi offriamo prospettive. Con un generoso regolamento di formazione, sosteniamo il vostro sviluppo professionale e personale – per il vostro ruolo oggi e per i vostri obiettivi di domani.
• Perché la salute è tutto. Con la nostra gestione della salute aziendale e le offerte specifiche per la regione, ci occupiamo del vostro benessere. E se si tratta altrimenti: 100% salario netto continuato pagamento.
• Pensiamo a lungo termine. Con tre piani di risparmio, deduzione di coordinamento pensum-dipendente e benefici ben al di sopra del minimo legale, si garantisce bene per il vostro futuro.

Jessica Frauchiger, HR Recruiting, è felice di fornirvi informazioni.