Senior IT-Projektleiter*in, Standort Zürich-Oerlikon 1 — Stadt Zürich
- Località
- Zürich
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- Ieri
Panoramica
Sei uno specialista IT e sei interessato ai temi della vita e della cura della vecchiaia? Vuoi arrivare a 1. Novembre 2026 o d'accordo in questa nuova posizione di Senior IT Project Manager per i centri sanitari per la vecchiaia?
- Essi sono responsabili della gestione e del controllo IT-side di progetti di media e alta complessità in tutte le fasi del progetto (inizializzazione, specificazione, implementazione e implementazione) compresa la responsabilità di bilancio.
- Essi assicurano che gli oggetti di consegna IT siano rispettati in termini di tempo, qualità e costi e garantiscono un trasferimento regolare di operazioni tra cui formazione, documentazione e rollout.
- Iniziano e coordinano la raccolta dei requisiti e lo sviluppo delle specifiche aziendali in stretta collaborazione con le aree specializzate e supportano le valutazioni e i processi di approvvigionamento.
- Essi assicurano che tutti i progetti rispettino i requisiti nei settori della sicurezza dell'informazione, della protezione dei dati e degli standard IT urbani e coordinano l'attuazione di misure appropriate.
- Assumono la leadership e il coordinamento dei team di progetto interdisciplinari e dei partner esterni, promuovono la cooperazione tra le aree IT e specialistiche e garantiscono l'implementazione di progetti metodicamente pulite secondo gli standard attuali.
- Diversi anni di esperienza nella gestione dei progetti IT e la capacità di assumersi la responsabilità a livello senior e di utilizzare le vostre competenze e conoscenze specificamente per l'ulteriore sviluppo del settore IT.
- Alta responsabilità personale e capacità di prendere decisioni sostenibili, così come l'affermazione e una forte capacità di affrontare costruttivamente con interessi e cambiamenti diversi
- Laurea / Laurea in Scienze FH/Uni/ETH in Informatica aziendale o istruzione equivalente con specializzazione in Informatica
- Esperienza approfondita nell'applicazione dei metodi di gestione del progetto (classico e agile) e conoscenza nei settori della sicurezza dell'informazione e della protezione dei dati.
- Essi sono responsabili della gestione e del controllo IT-side di progetti di media e alta complessità in tutte le fasi del progetto (inizializzazione, specificazione, implementazione e implementazione) compresa la responsabilità di bilancio.
- Essi assicurano che gli oggetti di consegna IT siano rispettati in termini di tempo, qualità e costi e garantiscono un trasferimento regolare di operazioni tra cui formazione, documentazione e rollout.
- Esperienza approfondita nell'applicazione dei metodi di gestione del progetto (classico e agile) e conoscenza nei settori della sicurezza dell'informazione e della protezione dei dati.
- Metodi di lavoro indipendenti e responsabili, pensiero proattivo e approccio costruttivo a situazioni dinamiche e mutevoli.
- Un'emozionante area di lavoro in un ambiente di lavoro professionale e orientato al team con molte possibilità di progettazione.
- L'essere umano è al nostro centro.
Responsabilità principali
- Essi sono responsabili della gestione e del controllo IT-side di progetti di media e alta complessità in tutte le fasi del progetto (inizializzazione, specificazione, implementazione e implementazione) compresa la responsabilità di bilancio.
- Essi assicurano che gli oggetti di consegna IT siano rispettati in termini di tempo, qualità e costi e garantiscono un trasferimento regolare di operazioni tra cui formazione, documentazione e rollout.
- Iniziano e coordinano la raccolta dei requisiti e lo sviluppo delle specifiche aziendali in stretta collaborazione con le aree specializzate e supportano le valutazioni e i processi di approvvigionamento.
- Essi assicurano che tutti i progetti rispettino i requisiti nei settori della sicurezza dell'informazione, della protezione dei dati e degli standard IT urbani e coordinano l'attuazione di misure appropriate.
- Assumono la leadership e il coordinamento dei team di progetto interdisciplinari e dei partner esterni, promuovono la cooperazione tra le aree IT e specialistiche e garantiscono l'implementazione di progetti metodicamente pulite secondo gli standard attuali.
- Alta responsabilità personale e capacità di prendere decisioni sostenibili, così come l'affermazione e una forte capacità di affrontare costruttivamente con interessi e cambiamenti diversi
- Laurea / Laurea in Scienze FH/Uni/ETH in Informatica aziendale o istruzione equivalente con specializzazione in Informatica
- Diversi anni di esperienza nella gestione dei progetti IT e la capacità di assumersi la responsabilità a livello senior e di utilizzare le vostre competenze e conoscenze specificamente per l'ulteriore sviluppo del settore IT.
Requisiti principali
- Esperienza approfondita nell'applicazione dei metodi di gestione del progetto (classico e agile) e conoscenza nei settori della sicurezza dell'informazione e della protezione dei dati.
- Metodi di lavoro indipendenti e responsabili, pensiero proattivo e approccio costruttivo a situazioni dinamiche e mutevoli.
Cosa offre l’azienda
- Un'emozionante area di lavoro in un ambiente di lavoro professionale e orientato al team con molte possibilità di progettazione.
- L'essere umano è al nostro centro.
- Ecco perché sosteniamo la riconciliazione della vita privata e professionale, diversi modelli di lavoro rendono possibile.
Processo di candidatura
- Sei uno specialista IT e sei interessato ai temi della vita e della cura della vecchiaia?
- Vuoi arrivare a 1.
- Novembre 2026 o d'accordo in questa nuova posizione di Senior IT Project Manager per i centri sanitari per la vecchiaia?
Contatti
- su di noi
- I centri sanitari per l'età della città di Zurigo è una delle più grandi istituzioni geriatriche della Svizzera.
- Siamo il fornitore di servizi leader nel settore dell'età e della cura - con competenza, cuore e un'offerta completa da un'unica fonte.
- La divisione dei servizi centrali si trova a Zurigo-Oerlikon e fornisce vari servizi all'interno dell'intero servizio.
Azienda e contesto
- Nell'ambito della città di Zurigo e per le dimensioni della nostra organizzazione, siamo in grado di offrire interessanti opportunità di sviluppo, condizioni di lavoro progressivo e eccellenti benefici sociali.
- Questi includono informatica (IT tecnico), finanza, HR, marketing, comunicazione, gestione delle strutture, sviluppo delle costruzioni, acquisto centrale e gestione della qualità.
Dettagli ulteriori
- Informazioni su di noi
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Stadt Zürich per questa posizione?
Stadt Zürich indica CHF 121'500 - 206'500 lordi annui per questo ruolo a Zürich. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Stadt Zürich?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Stadt Zürich durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Zurigo?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Zurigo possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Zurigo o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Stadt Zürich?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Stadt Zürich su jobs.stadt-zuerich.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
