Senior Cyber Security Ingegnere – Schwerpunkt Incident Response and Threat Intelligence (alle) — SWICA Gesundheitsorganisation

Panoramica

Il rilevamento rapido e il trattamento degli attacchi informatici è più importante che mai, richiede una forte architettura di difesa, soluzioni di rilevamento moderne, un centro operativo di sicurezza affidabile e moderno e le persone che si assumono la responsabilità. E' qui che entri. Come ingegnere di sicurezza informatica senior con un focus sulla risposta degli incidenti e l'intelligenza delle minacce, si gioca un ruolo centrale nel team di sicurezza informatica di SWICA. Grazie al nostro lavoro-qualsiasi regolamento, si lavora in modo flessibile in tutta la Svizzera, combinato con scambio personale presso la nostra sede di Winterthur. Questo è il modo in cui si forma la salute

• Ottimizzare i processi per rilevare, analizzare e gestire incidenti di sicurezza e minacce informatiche e implementare misure per aumentare continuamente la maturità del team
• Lavorazione e coordinamento indipendenti degli incidenti di sicurezza (gestori di incidenti) nonché preparazione e presentazione di relazioni di gestione e raccomandazioni per l'azione
• Coordinamento e gestione delle parti interessate interne e dei partner esterni SOC e CSIRT
• Condurre l'analisi tecnica, la caccia alle minacce e le attività di risposta agli incidenti
• Ulteriore sviluppo e automazione dei casi di utilizzo e dei runbook SIEM per migliorare il monitoraggio della sicurezza insieme al fornitore SOC
• Sviluppo di cartelle di sicurezza informatica e misure di contenimento pre-approvate
• Supporto e condurre esercizi di squadra blu per rafforzare le misure di sicurezza difensive

Questo ti distingue

• Istruzione o studi in informatica o sicurezza dell'informazione
• Rapida comprensione e capacità di abbattere i problemi complessi in pacchetto di lavoro solvibile
• Almeno 3 anni di esperienza pratica nel campo della sicurezza informatica, in particolare in risposta agli incidenti, gestione degli incidenti, intelligenza delle minacce
• Conoscenza approfondita dei vettori d'attacco moderni, dei framework di sicurezza e degli strumenti rilevanti, ad esempio SIEM / SOAR (MS Sentinel), XDR (MS Defender)
• Certificazioni come GIAC GSOM, GIAC GCIH, CERT CSIH, OSCP o simili sono vantaggiose
• Le conoscenze di scrittura e automazione (ad esempio Python, PowerShell), l'esperienza con l'infrastruttura come codice o automazione di sicurezza è un vantaggio
• Esperienza nella gestione di complessi incidenti di sicurezza informatica e comunicazione a gruppi target tecnici e non tecnici
• Sei abituato a lavorare con partner esterni e guidarli
• Metodo di lavoro strutturato, analitico e indipendente
• Divertiti a comunicare argomenti tecnici in modo comprensibile e assumendo responsabilità professionale
• Tedesco stilistico in parola e scrittura e molto buona conoscenza dell'inglese

Perché SWICA

• Costruiamo sull'umanità. Ecco perché ci concentriamo sull'apertura, il rispetto e la fiducia nel nostro lavoro quotidiano. Ci assumiamo la responsabilità e pensiamo in termini di soluzioni – insieme, per i nostri clienti. Questo è anche il motivo per cui siamo stati il numero 1 nella soddisfazione del cliente per molti anni.
• Ci fidiamo di te e ti diamo spazio. Con orari di lavoro annuali, almeno 5 settimane di vacanza e su richiesta anche l'acquisto di vacanza. Con modelli part-time e generoso ufficio di casa nell'ambito delle possibilità del lavoro, si rendono la vostra vita quotidiana in gran parte flessibile.
• Valoriamo e premiamo il vostro lavoro – con un salario basato sul mercato, fino a 1.500 franchi quota annuale per i desideri personali e una generosa partecipazione all'assicurazione di base e aggiuntiva per voi e la vostra famiglia.
• Vi offriamo prospettive. Con un generoso regolamento di formazione, sosteniamo il vostro sviluppo professionale e personale – per il vostro ruolo oggi e per i vostri obiettivi di domani.
• Perché la salute è tutto. Con la nostra gestione della salute aziendale e le offerte specifiche per la regione, ci occupiamo del vostro benessere. E se si tratta altrimenti: 100% salario netto continuato pagamento.
• Pensiamo a lungo termine. Con tre piani di risparmio, deduzione di coordinamento pensum-dipendente e benefici ben al di sopra del minimo legale, si garantisce bene per il vostro futuro.

Vanessa Tobler, HR Recruiting, è felice di fornirvi informazioni.

Domande frequenti su questo annuncio