Senior Associate – Strategia Treasury e Tecnologia — PwC Switzerland

Descrizione completa

• Consulenza strategica a livello più elevato: Lei consiglierà le società internazionali su complesse sfide di tesoreria, gestione del rischio finanziario e gestione del contante, con una specifica attenzione alla tecnologia del tesoro, all'architettura dei sistemi e alla trasformazione digitale. - Impatto transformazionale: Lei aiuterà a guidare iniziative di trasformazione su larga scala, multi-stakeholder aziende globali - rimodellando come il tesoro funziona, creare valore e sfruttare la tecnologia.

• Leadership AI & Innovation: sarai in prima linea nell'applicazione dell'intelligenza artificiale e dell'apprendimento automatico ai processi finanziari e finanziari - dalla previsione dei flussi di cassa e ottimizzazione della liquidità all'individuazione delle frodi, alla modellazione dei rischi e all'automazione intelligente. - Leadership del pensiero: fornirai una guida del pensiero e consigli pratici e attuabili sulla strategia del tesoro, sulla gestione del rischio finanziario, sulla conformità normativa e sul ruolo in evoluzione della tecnologia nella finanza.

• Efficienza & Valore Creazione: migliorerai il valore aggiunto, l'efficienza operativa, i controlli interni e la conformità normativa delle funzioni di tesoreria dei clienti e dei loro ecosistemi tecnologici di supporto.
• Eccellenza Eccellenza: collaborerà con una rete globale di esperti di alto talento attraverso strategie, tecnologie, rischi e finanziamenti
• condivisione di conoscenze e costruzione di soluzioni innovative insieme.
• - 1974, Ambiente Internazionale: Lavorerai in più settori industriali, aree di servizio e geografie in un ambiente professionale dinamico e stimolante.

Esperienza & Qualificazioni

• 3 - 6 anni di esperienza professionale rilevante in consulenza in materia di tesoreria, tecnologia della tesoreria, gestione del rischio finanziario, o all'interno di una funzione di tesoreria aziendale con un forte sistema e focus tecnologico.
• Laurea in Economia, Economia, Ingegneria finanziaria, Informatica, o discipline connesse.
• Certificazione professionale come CFA, FRM, CTP, o qualifiche equivalenti, dimostrando una profonda competenza in analisi finanziaria, contabilità e gestione del rischio finanziario.
• Analisi finanziaria approfondita e capacità di gestione del rischio, compresa una solida comprensione degli strumenti finanziari, della contabilità di copertura, delle metodologie di valutazione, del tasso di interesse e del rischio FX, e dei principi contabili relativi al tesoro (IFRS 9, ecc.).
• Conoscenza approfondita e pratica di almeno un sistema di gestione del Tesoro (TMS) leader come FIS (Quantum/Integrity), Kyriba, Coupa Treasury, ION (IT2/Wallstreet Suite), SAP Treasury, o simili - compresa l'implementazione, la configurazione e l'esperienza di ottimizzazione.
• Fa 1 91% con processi e operazioni di tesoreria, tra cui gestione del contante e della liquidità, gestione dei rapporti bancari, pagamenti e connettività bancaria (SWIFT, host-to-host), gestione del debito e degli investimenti, e finanziamento interaziendale.
• Conoscenza approfondita dell'applicazione di AI e di apprendimento automatico ai processi finanziari, tra cui analisi predittive per la previsione del contante, rilevamento di anomalie, elaborazione del linguaggio naturale per i dati finanziari, automazione robotica dei processi (RPA), e l'integrazione di soluzioni intelligenti nei flussi di lavoro del Tesoro.
• Comprensione dell'ecosistema più ampio della tecnologia del tesoro, compresa l'integrazione ERP, l'architettura dei dati, la connettività API, soluzioni basate sul cloud e piattaforme fintech emergenti.

Attributi personali e professionali

• Eccezionali capacità analitiche e di risoluzione dei problemi, con la capacità di sintetizzare complesse informazioni finanziarie, operative e tecniche in chiare e convincenti raccomandazioni.
• Forte capacità di presentazione e comunicazione, con fiducia e credibilità quando si interagisce con gli stakeholder dei clienti più anziani, compresi i dirigenti C-suite e la leadership del Tesoro.
• Una mentalità di consulenza e di gruppo - si prende la proprietà di flussi di lavoro, mentor junior team membri, promuovere il pensiero innovativo, e contribuire a una cultura di eccellenza.
• Comfort che lavora in un ambiente dinamico e veloce, sia indipendentemente che come parte di team internazionali cross-funzionali.
• L'inglese fluente (scritto e parlato) è richiesto; il tedesco, il francese, o qualsiasi altra lingua supplementare è un forte plus.
• Un impegno ad espandere la nostra rete globale di business e sfruttare le vostre relazioni personali e professionali per creare opportunità e approfondire la fiducia dei clienti.

Domande frequenti su questo annuncio