Responsabile RIS Market Adoption — Roche
- Località
- Basel
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- 20 giorni fa
Panoramica
A Roche puoi apparire come te stesso, abbracciato per le qualità uniche che porti.
La nostra cultura incoraggia l'espressione personale, il dialogo aperto e i legami genuini, dove siete valorizzati, accettati e rispettati per chi siete, permettendovi di prosperare sia personalmente che professionalmente.
Questo è il modo in cui vogliamo prevenire, fermare e curare le malattie e garantire che tutti abbiano accesso alla salute oggi e per le generazioni a venire.
- A Roche puoi apparire come te stesso, abbracciato per le qualità uniche che porti.
- La nostra cultura incoraggia l'espressione personale, il dialogo aperto e i legami genuini, dove siete valorizzati, accettati e rispettati per chi siete, permettendovi di prosperare sia personalmente che professionalmente.
- Le tue responsabilità principali
- Team Leadership and Development: Coach, sviluppare e gestire il team Market Adoption, promuovere una cultura di alte prestazioni e apprendimento continuo per garantire un'applicazione coerente delle capacità in tutti i progetti e casi di utilizzo.
- Ci sforziamo di costruire squadre che rappresentano una gamma di sfondi, prospettive e competenze.
- Abbracciare la diversità ci permette di creare un ottimo posto di lavoro e di innovare per i pazienti.
Responsabilità principali
- Le tue responsabilità principali
- Team Leadership and Development: Coach, sviluppare e gestire il team Market Adoption, promuovere una cultura di alte prestazioni e apprendimento continuo per garantire un'applicazione coerente delle capacità in tutti i progetti e casi di utilizzo.
- Si creerà un team altamente performante, che consente alle persone di contribuire al loro pieno potenziale, attivamente coach e gestire la pianificazione di successione.
- Strategia delle entrate e modellazione finanziaria: analizzare e collegare attivamente flussi finanziari, pool di valori e dinamiche di mercato emergenti per sviluppare insight commerciali e accelerare il successo del mercato in tutte le regioni. Payer e Reimbursement Strategy:
- Sviluppare ed eseguire strategie complete di ricavi e payer a livello di portafoglio in collaborazione con i team di GTM Strategy e Lifecycles.
- Stabilire modelli di payer innovativi per garantire il rimborso ottimale e la cattura del valore massimo.
- Generazione e allineamento delle prove: Guidare l'allineamento strategico e la priorità delle prove commerciali (ad esempio, economia sanitaria e risultati di ricerca/HECON) in stretta collaborazione con il team di Evidenze Cliniche e i relativi cicli di vita.
- Leadership clinica della trasformazione digitale: guidare il team di specialisti della trasformazione digitale clinica, fornendo una guida clinica strategica a progetti specifici e ispirando affiliati per commercializzare e scalare con successo le soluzioni digitali.
Requisiti principali
- Ci sforziamo di costruire squadre che rappresentano una gamma di sfondi, prospettive e competenze.
- Abbracciare la diversità ci permette di creare un ottimo posto di lavoro e di innovare per i pazienti.
Cosa offre l’azienda
- I vostri principali responsabili includono lo sviluppo di strategie per rispettare le politiche locali di residenza dei dati, sbloccare percorsi di reddito per diversi archetipi di cliente e di mercato, e dimostrare il valore e il ritorno sull'investimento (ROI) attraverso la generazione di prove commerciali.
- È inoltre possibile creare e fornire modelli e framework scalabili per il coinvolgimento clinico e il successo del cliente.
- Identificazione di Market Shaping e Opportunity: collaborare con i team regionali per identificare e perseguire attivamente opportunità di modellazione del mercato con una visione a medio-lungo termine, utilizzando un approccio aperto e sperimentale per garantire la migliore vestibilità del mercato.
- Prontezza operativa e conformità: Possa l'assicurazione della disponibilità IT e mantenere
Contatti
- Posizione Sommario In qualità di responsabile dell'adozione del mercato RIS, si gioca un ruolo senior e critico responsabile per l'assunzione di Roche Information Solutions (RIS) da 'Nail-it' a 'Scale-it' su mercati e affiliati Roche.
- Mentre la funzione GTM Strategy è responsabile di un prodotto altamente commerciale-ready, il vostro obiettivo è garantire un'ampia adozione in quadri commerciali e mercati in tutto il mondo.
Azienda e contesto
- La posizione Chi siamo A Roche, siamo appassionati di trasformare la vita dei pazienti, e siamo coraggiosi sia nella decisione che nell’azione - crediamo che il buon business significhi un mondo migliore.
- Lavorando a stretto contatto con il team di strategia Go-to-Market (GTM) e con altri partner dell'organizzazione Roche, modellate il modello GTM e identificate le opportunità per affrontare le barriere per un'ampia adozione.
Dettagli ulteriori
- Strategia delle entrate e modellazione finanziaria: analizzare e collegare attivamente flussi finanziari, pool di valori e dinamiche di mercato emergenti per sviluppare insight commerciali e accelerare il successo del mercato in tutte le regioni. Payer e Reimbursement Strategy:
Note e contenuto originale
- Strategia delle entrate e modellazione finanziaria: analizzare e collegare attivamente flussi finanziari, pool di valori e dinamiche di mercato emergenti per sviluppare insight commerciali e accelerare il successo del mercato in tutte le regioni.
- Payer e Reimbursement Strategy:
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Roche per questa posizione?
Roche indica CHF 94'500 - 167'000 lordi annui per questo ruolo a Basel. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Roche?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Roche durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Basilea?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Basilea possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Basilea o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Roche?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Roche su roche.wd3.myworkdayjobs.com, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
