Vendita di personale junior — Coop Genossenschaft
- Località
- Chur
- Contratto
- part-time
- Pubblicato
- 435 giorni fa
Panoramica
Vendita di personale junior
Coop cooperative — Chur, Grigioni, Svizzera
Volontà di completare la formazione specialistica interna nel settore delle vendite, della gestione dei beni, dell'autocompetenza e della leadership
- Vendita di personale junior
- Coop cooperative — Chur, Grigioni, Svizzera
- alla funzione di Vice Amministratore Delegato con attività operative e concettuali
- Comprendere il core business di un supermercato da A-Z
- Formazione professionale completa e/o esperienza professionale nel commercio al dettaglio
- Esperienza di leadership e formazione ulteriore vantaggio
Responsabilità principali
- alla funzione di Vice Amministratore Delegato con attività operative e concettuali
- Comprendere il core business di un supermercato da A-Z
- Formazione in tutti i reparti, processi, processi e sistemi
Requisiti principali
- Formazione professionale completa e/o esperienza professionale nel commercio al dettaglio
- Esperienza di leadership e formazione ulteriore vantaggio
- Aspetto sicuro, assertività e alte capacità sociali
- Dedicazione e volontà di impegnarsi in obiettivi comuni
- Il talento organizzativo, la flessibilità e la capacità di mantenere la calma anche nelle situazioni frenetiche
- personalità amichevole e orientata al team con un aspetto ben curato
- Buona conoscenza del tedesco nelle parole e nella scrittura Cosa offriamo
- Condizioni di lavoro: condizioni di lavoro attraenti e parità di retribuzione certificata Ore lavorative: 5 week-end
Cosa offre l’azienda
- Sconti: fino al 20% di sconto in tutti i formati del Gruppo Coop
- Ulteriore istruzione: Talent management con diverse opportunità di sviluppo
- Sostenibilità: Impegno a persone e animali e natura con oltre 400 azioni Comunicazione:
- Salute: aggiornamento Fitness: Fr. 200.– Sconto abbonamento annuale La persona di contatto Stefanie Thoma HR Marketing Tipo: Tempo parziale Revisione:
Dettagli ulteriori
- Introduzione alla funzione di Vice Amministratore Delegato con attività operative e concettuali
- Buona conoscenza del tedesco nelle parole e nella scrittura
- Condizioni di lavoro: condizioni di lavoro attraenti e parità di retribuzione certificata Ore lavorative: 5 week-end
- Sostenibilità: Impegno a persone e animali e natura con oltre 400 azioni
- Salute: aggiornamento Fitness: Fr. 200.– Sconto abbonamento annuale La persona di contatto Tipo: Tempo parziale
Note e contenuto originale
- Cosa offriamo
- Condizioni di lavoro: condizioni di lavoro attraenti e parità di retribuzione certificata
- Ore lavorative: 5 week-end
- Comunicazione:
- Salute: aggiornamento Fitness: Fr. 200.– Sconto abbonamento annuale
- La persona di contatto
- Stefanie Thoma
- HR Marketing
- Tipo: Tempo parziale
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Coop Genossenschaft per questa posizione?
Coop Genossenschaft indica CHF 41'600 - 63'000 lordi annui per questo ruolo a Chur. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Coop Genossenschaft?
Questo annuncio è una posizione a part-time. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Coop Genossenschaft durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Grigioni?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Grigioni possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Grigioni o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Coop Genossenschaft?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Coop Genossenschaft su jobs.coopjobs.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
