Platform Ingegnere AI (w/m/d) 80-100% — Swiss Life
- Località
- Zürich
- Contratto
- Tempo pieno
- Pubblicato
Descrizione completa
Forma il futuro. La tua e la nostra.
Vuoi aiutare le persone a condurre una vita autodeterminata? E vuoi usare il tuo scopo creativo per conciliare le tue ambizioni professionali e personali? Allora possiamo offrirvi un'emozionante prospettiva: a Swiss Life sarete in grado di distribuire i vostri singoli talenti e competenze in un ambiente di lavoro stimolante e flessibile. Inoltre, vi verrà data una buona misura di responsabilità e potrà così contribuire a plasmare il futuro della Vita Svizzera.
Dein Verantwortungsbereich
- Du entwickelst und betreibst moderne Digital-Workplace- und Plattform-Services und gestaltest deren Weiterentwicklung aktiv mit
- Mit Power Platform, AI, Copilot und Automatisierung verainfachst du Prozesse und entwickelst intelligente Self-Service-Lösungen
- Technologien wie Microsoft 365, Azure, Power Platform, API, Scripting und Infrastructure as Code setzt du ein, um Plattformen effizient und skalierbar zu gestalten
- Gemeinsam mit anderen Engineering-Teams entwickelst du standardisierte, sichere und wiederverwendbare Plattform-Servicesfür unsere Anwender und IT-Teams
- Neue Möglichkeiten rund um AI, Copilota, AI Agents und Low-Code/No-Code greifst du aktiv auf und überführst geeignete Utilizzare Case in produzione Lösungen
Deine Stärken
- Mehrjährige Erfahrung im Digital Workplace, Platform Engineering, Cloud Engineering oder einem vergleichbaren technischen Umfeld bildet eine gute Basis für diese Rolle
- Fundierte Kenntnisse in Microsoft 365, Azure und/oder Power Platform sowie Erfahrung mit modernen Plattform- und Cloud-Technologien zeichnen dein Profil aus
- Automazione, Scripting, APIs und Infrastructure as Code gehören für dich zu einem modernen Engineering-Ansatz
- Praktische Berührungspunkte mit Power Apps, Power Automate, Copilot Studio, AI oder AI Agents sind von Vorteil und unterstützen dich bei der Weiterentwicklung unserer Plattformen
- Eine ausgeprägte Engineering-Mentalität, analytisches Denken und die Freude daran, neue Technologien produktiv nutzbar zu machen, runden dein Profil ab
I vantaggi Aiutiamo i nostri dipendenti a plasmare il loro sviluppo professionale e la loro vita privata al massimo vantaggio e in tutte le fasi della loro vita. I nostri benefici interessanti, come le opzioni per lavorare da casa, da 25 a 30 giorni di congedo, il terzo pilastro contributi premium e una vasta gamma di opzioni di formazione continua contribuiscono a questo obiettivo.
Informazioni sulle agenzie di reclutamento Per questa posizione, Swiss Life non accetta nessun dossier di candidatura da agenzie di reclutamento che vengono presentate spontaneamente. Saranno accettate solo le domande presentate da un accordo preventivo tramite il portale di lavoro dell'agenzia di reclutamento.
Nessuna responsabilità sarà accettata per le applicazioni spontanee e qualsiasi costo/costi sostenuti da loro. Grazie per la vostra comprensione.
Il tuo contatto
Petra Bärtsch Tel
+41 43 284 65 36
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Swiss Life per questa posizione?
L'annuncio originale non indica lo stipendio. La nostra stima per questo ruolo e settore a Zürich è CHF 83'000 - 126'000 lordi annui: è una stima, non una cifra comunicata da Swiss Life. Il calcolatore di questo sito converte un lordo nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Swiss Life?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Swiss Life durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Zurigo?
I cittadini UE/AELS residenti in uno Stato UE/AELS possono richiedere il Permesso G e lavorare in tutta la Svizzera: le zone di frontiera per loro non valgono più e il rientro è almeno settimanale. Il datore di lavoro svizzero presenta la domanda all'ufficio della migrazione del canton Zurigo dopo la firma del contratto. I tempi di lavorazione variano per canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Zurigo o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Swiss Life?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Swiss Life su swisslife.wd3.myworkdayjobs.com, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
