Manager / Senior Manager SAP Trasformazione e Architettura del Business SAP — PwC Switzerland
NuovoCHF 113'000 - 180'000
PwC Switzerland · Zürich (ZH)
- Località
- Zürich
- Contratto
- other
- Pubblicato
- Ieri
SalarioCHF 113'000 - 180'000
Panoramica
Cerchiamo un professionista esperto in trasformazione SAP e architettura tecnologica in grado di modellare architetture SAP complesse e guidare trasformazioni aziendali di grandi dimensioni, guidando i team di architettura e consegna dalla strategia all'implementazione.
In questo ruolo, agirai come consulente di fiducia per i clienti senior, aiutandoli a definire i moderni scenari SAP, a prendere decisioni valide sull'architettura e a fornire risultati di trasformazione misurabili.
Collegare business e IT a livello senior: fungere da interfaccia affidabile tra i leader aziendali dei clienti, la leadership IT, gli architetti aziendali e i team di delivery.
- Cerchiamo un professionista esperto in trasformazione SAP e architettura tecnologica in grado di modellare architetture SAP complesse e guidare trasformazioni aziendali di grandi dimensioni, guidando i team di architettura e consegna dalla strategia all'implementazione.
- In questo ruolo, agirai come consulente di fiducia per i clienti senior, aiutandoli a definire i moderni scenari SAP, a prendere decisioni valide sull'architettura e a fornire risultati di trasformazione misurabili.
- Gestire le relazioni con i clienti e l'allineamento delle parti interessate: gestire le aspettative delle parti interessate senior, facilitare le discussioni a livello esecutivo e creare materiali decisionali chiari che supportino l'allineamento tra business, IT e leadership del programma.
- Leadership e responsabilità nella consegna: comprovata capacità di guidare flussi di lavoro, gestire team, strutturare problemi complessi, garantire la qualità e promuovere la consegna in ambienti clienti esigenti.
- Il profilo è adatto a candidati di livello Manager e Senior Manager, a seconda dell'esperienza e dell'ambito di leadership dimostrato. Qualifiche attese
- Istruzione: laurea triennale o magistrale in informatica, ingegneria, scienze naturali, informatica aziendale, amministrazione aziendale con focus sulla tecnologia o un campo correlato.
Responsabilità principali
- Gestire le relazioni con i clienti e l'allineamento delle parti interessate: gestire le aspettative delle parti interessate senior, facilitare le discussioni a livello esecutivo e creare materiali decisionali chiari che supportino l'allineamento tra business, IT e leadership del programma.
- Leadership e responsabilità nella consegna: comprovata capacità di guidare flussi di lavoro, gestire team, strutturare problemi complessi, garantire la qualità e promuovere la consegna in ambienti clienti esigenti.
- Un ruolo con un chiaro impatto sul cliente, responsabilità di leadership del team e contributo alla crescita del mercato.
- Questa opportunità è rivolta a professionisti esperti in grado di combinare competenze nell'architettura SAP, leadership nella consulenza e proprietà nella fornitura della trasformazione.
- Esperienza senior nella trasformazione SAP: diversi anni di esperienza in SAP hanno consentito la trasformazione aziendale, l'architettura tecnologica, la modernizzazione ERP o la consulenza su applicazioni aziendali, idealmente in un ambiente multinazionale.
- Consulenza con grandi organizzazioni: precedente esperienza di consulenza con grandi organizzazioni, programmi complessi e ambienti con stakeholder senior.
- Mentalità commerciale e di consulenza: forti capacità di consulenza gestionale, tra cui identificazione di opportunità, supporto di proposte, narrazione esecutiva, riflessione su casi aziendali e capacità di presentazione e presentazione di alta qualità.
Requisiti principali
- Il profilo è adatto a candidati di livello Manager e Senior Manager, a seconda dell'esperienza e dell'ambito di leadership dimostrato. Qualifiche attese
- Istruzione: laurea triennale o magistrale in informatica, ingegneria, scienze naturali, informatica aziendale, amministrazione aziendale con focus sulla tecnologia o un campo correlato.
- Approfondimento dell'architettura: conoscenza approfondita del portafoglio di prodotti SAP, dell'architettura SAP S/4HANA, dei modelli di integrazione, dell'adozione del cloud, dei flussi di dati e della strategia di posizionamento dei prodotti.
- Focus sulle capacità SAP: conoscenza approfondita di una o più aree principali di SAP S/4HANA e/o della piattaforma tecnologica SAP Business, comprese funzionalità di integrazione, estensione, dati, analisi, automazione o sviluppo di applicazioni.
- Metodologia di trasformazione: solido know-how di grandi trasformazioni ERP, concetti di migrazione, adattamento ad approcci standard, requisiti di trasformazione, modelli operativi target e metodologie come SAP Activate.
- Competenze linguistiche: ottimo inglese scritto e parlato. Qualifiche desiderabili
- Background accademico avanzato: un background scolastico target, un MBA, un dottorato di ricerca o una qualifica avanzata equivalente costituiscono un vantaggio.
- Competenze nella lingua locale: il tedesco o il francese fluente costituiscono un forte vantaggio.
- Esperienza nella RfP e nella soluzione: esperienza con i processi di richiesta di proposta, definizione della soluzione, stima dell'impegno e traduzione dei requisiti tecnici in formati di presentazione accattivanti.
- Certificazioni: certificazioni SAP pertinenti come P_SAPEA, P_BTPA, C_CPI o credenziali comparabili costituiscono un vantaggio.
- Una piattaforma per lavorare su programmi di trasformazione aziendale SAP su larga scala con organizzazioni leader.
- Un ambiente collaborativo con accesso a SAP, cloud, dati, intelligenza artificiale e competenze di trasformazione aziendale in tutta PwC.
Cosa offre l’azienda
- Qualifiche tecnologiche più ampie: sono utili qualifiche aggiuntive in metodi Agile, architettura aziendale come TOGAF, GenAI o machine learning, AWS, Azure, GCP, programmazione, database, DevOps o tecnologie di integrazione. Cosa offriamo
- Identifica le opportunità negli impegni esistenti con i clienti e aiuta a convertirli in lavoro di alta qualità.
- Rafforzare la leadership di pensiero di PwC: sviluppare contenuti rivolti al mercato come punti di vista, white paper, post di blog, presentazioni per i clienti e materiale per conferenze.
- Rappresentare PwC in modo credibile nelle discussioni con i clienti e nei forum esterni.
- Agilità di apprendimento: capacità di comprendere rapidamente i nuovi concetti tecnologici, sfidare le ipotesi e applicare una mentalità proattiva e guidata dalla proprietà.
- L'opportunità di modellare l'architettura aziendale, la strategia tecnologica e i risultati dell'implementazione.
Dettagli ulteriori
- Il profilo è adatto a candidati di livello Manager e Senior Manager, a seconda dell'esperienza e dell'ambito di leadership dimostrato.
- Competenze linguistiche: ottimo inglese scritto e parlato. Qualifiche desiderabili
- Qualifiche tecnologiche più ampie: sono utili qualifiche aggiuntive in metodi Agile, architettura aziendale come TOGAF, GenAI o machine learning, AWS, Azure, GCP, programmazione, database, DevOps o tecnologie di integrazione.
Note e contenuto originale
- Qualifiche attese
- Competenze linguistiche: ottimo inglese scritto e parlato.
- Qualifiche desiderabili
- Cosa offriamo
