Manager*in Coordinamento & Image Control — Migros Supermarkt AG
- Località
- Zürich
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- Ieri
Panoramica
La Direzione Marketing & Communications contribuisce all'immagine positiva e al successo economico del Gruppo Migros.
Lo studio fotografico, come parte di questa direzione, produce principalmente il contenuto fotografico per promuovere la vasta gamma di prodotti per l'intero universo Migros.
- La Direzione Marketing & Communications contribuisce all'immagine positiva e al successo economico del Gruppo Migros.
- Lo studio fotografico, come parte di questa direzione, produce principalmente il contenuto fotografico per promuovere la vasta gamma di prodotti per l'intero universo Migros.
- Esperienza professionale: in funzione coordinativa o amministrativa
- Formazione professionale completa (EFZ): nel settore commerciale o nella formazione comparabile
- Viviamo pari opportunità per tutti i candidati.
- Abbiamo un processo di reclutamento standardizzato.
Requisiti principali
- Esperienza professionale: in funzione coordinativa o amministrativa
- Formazione professionale completa (EFZ): nel settore commerciale o nella formazione comparabile
- Forte talento organizzativo e un metodo di lavoro molto preciso e strutturato
- Rapida comprensione e la capacità di identificare rapidamente le connessioni e pensare in modo in rete
- Alta affinità IT e gestione sicura di sistemi, processi e applicazioni Microsoft Office
- Buona sensazione per qualità dell'immagine, design e relazioni grafiche Esperienza nella gestione dei progetti in tedesco (negoziazione certa) Inglese (buona conoscenza) Cosa di Friamo
- Luogo centrale di lavoro: Luogo centrale di lavoro nella città di Zurigo (Limmatplatz o vicino a Hardbrücke)
- Moderne infrastrutture: zone di lavoro diverse e moderni spazi di co-working con attrezzature avanzate
- Prestazioni sociali: condizioni di lavoro attraenti con benefici sociali molto buoni
- Punti Cumulus: Ulteriori punti Cumulus in tutte le filiali Migros e varie filiali
- Mobilità: condivisione dei costi nel trasporto pubblico (GA, ZV Bonus Pass) e Mobility CarSharing
- Si tratta principalmente di imparare di più sul personale e le competenze specialistiche e dà a entrambi i lati l'opportunità di valutare la dimensione culturale in azienda e team.
Cosa offre l’azienda
- Viviamo pari opportunità per tutti i candidati.
- Abbiamo un processo di reclutamento standardizzato.
- Se questo non funziona per voi, menzionarlo nel vostro dossier di applicazione.
- Controlliamo le applicazioni ricevute su base continuativa, creiamo una preselezione e le rilasciamo al gestore per la visualizzazione.
Processo di candidatura
- Processo di reclutamento Invia documenti di applicazione Per una domanda completa, abbiamo bisogno del vostro CV, certificati e diplomi.
Contatti
- Durata del feedback: fino a tre settimane di discussione tecnica In una discussione tecnica, le conoscenze specifiche per l'esecuzione del lavoro sono richieste dal responsabile e/o da un altro specialista e, se necessario, dal team.
- Dopo accordo, il contratto viene commissionato e inviato per firma digitale via e-mail. Durata del feedback: fino a una settimana Grado di occupazione: 40 %
- Applicazione & Contatto Aline Tschopp Specialist Employer Branding
- Una foto nel CV e una lettera di motivazione non sono necessari.
- La decisione sul progresso o il ritiro dal processo di reclutamento sarà comunicata telefonicamente o via e-mail.
- Durata fino al feedback: fino a tre settimane di discussione con HR & reparto specializzato La discussione è condotta virtualmente o in loco con la persona responsabile delle risorse umane e/o del reparto specializzato.
Azienda e contesto
- Scuola Club e strutture per il tempo libero: 70% di sconto sulle offerte della scuola di club Migros, 30% di sconto per il fitness/wellness/aquaparks
- e coordinamento degli ordini fotografici per lo studio fotografico interno di Migros, secondo le specifiche interne
- Coordinamento delle riprese con clienti interni e partner interni ed esterni
- Garantire un flusso regolare di informazioni e un'elaborazione puntuale degli ordini
- Supporto amministrativo di ordini, manutenzione dei dati e fatturazione
- Supporto per l'organizzazione di produzioni fotografiche e l'ottimizzazione di processi e processi
Dettagli ulteriori
- Organizzazione e coordinamento degli ordini fotografici per lo studio fotografico interno di Migros, secondo le specifiche interne
- Buona sensazione per qualità dell'immagine, design e relazioni grafiche Esperienza nella gestione dei progetti in tedesco (negoziazione certa) Inglese (buona conoscenza)
- Dopo accordo, il contratto viene commissionato e inviato per firma digitale via e-mail. Durata del feedback: fino a una settimana Grado di occupazione: 40 %
Note e contenuto originale
- Buona sensazione per qualità dell'immagine, design e relazioni grafiche
- Esperienza nella gestione dei progetti
- in tedesco (negoziazione certa)
- Inglese (buona conoscenza)
- Cosa di Friamo
- Dopo accordo, il contratto viene commissionato e inviato per firma digitale via e-mail.
- Durata del feedback: fino a una settimana
- Grado di occupazione: 40 %
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Migros Supermarkt AG per questa posizione?
Migros Supermarkt AG indica CHF 101'500 - 154'000 lordi annui per questo ruolo a Zürich. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Migros Supermarkt AG?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Migros Supermarkt AG durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Zurigo?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Zurigo possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Zurigo o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Migros Supermarkt AG?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Migros Supermarkt AG su jobs.migros.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
