Kauffrau CFC Schwerpunkt Risorse Umane, Pensum 60-80% — Spitex RegioSeuzach
NuovoCHF 58'800 - 89'200
Spitex RegioSeuzach · Seuzach (ZH)
- Località
- Seuzach
- Contratto
- part-time
- Pubblicato
- 2 giorni fa
SalarioCHF 58'800 - 89'200
Panoramica
Siamo il team Spitex RegioSeuzach.
- Siamo il team Spitex RegioSeuzach.
- I vostri compiti principali e responsabilità:
- Responsabilità condivisa per una corretta gestione delle risorse umane
- Ampie competenze IT (MS Office, Abacus, Perigon)
- Metodo di lavoro strutturato, efficiente e indipendente
- Vari lavori amministrativi generali incl. Servizio telefonico Giorni interi fissi Rappresentanti di vacanza Per farvi sentire a vostro agio con noi, offriamo:
Responsabilità principali
- I vostri compiti principali e responsabilità:
- Responsabilità condivisa per una corretta gestione delle risorse umane
- (gestione di entrata e uscita, assicurazione sociale, gestione delle assenze, gestione del tempo, manutenzione dei dati master) Assistenza di reclutamento
- Scrittura di certificati intermedi e di occupazione Servizi di proprietà e di assicurazione
- Sostegno alla preparazione e al controllo dei salari
- Partecipazione allo sviluppo continuo dei processi HR
- Supporto nella BGM (gestione della salute occupazionale) Cooperazione nella contabilità
- Partecipazione all'area pubbliche relazioni Homepage, social media, stampa
- Affinità nel campo dei processi IT, mobile e digitale Cooperazione nei progetti
- Un compito interessante ed espandibile, a seconda dell'idoneità
Requisiti principali
- Ampie competenze IT (MS Office, Abacus, Perigon)
- Metodo di lavoro strutturato, efficiente e indipendente
- Persona emozionale e cortese con aspetto professionale e modi esemplari
- Orientamento del team, alta comunicazione e competenze sociali Flessibilità e discrezione Lingua madre tedesca
Cosa offre l’azienda
- Vari lavori amministrativi generali incl. Servizio telefonico Giorni interi fissi Rappresentanti di vacanza Per farvi sentire a vostro agio con noi, offriamo:
- Un team dedicato e cool che valorizza la comunicazione, l'apprezzamento e il sostegno reciproco
- Opportunità di formazione professionali e specifiche
- Un luogo di lavoro moderno vicino a Winterthur e la migliore discrezione caffè al mondo
- Condizioni di lavoro attraenti con almeno 5 settimane di ferie e 60% di contributi pensioni Porti con te:
- Formazione di base commerciale (EFZ), idealmente con ulteriore formazione nel settore del personale (ad esempio assistente HR, specialista HR)
Contatti
- Un lavoro responsabile, vario e indipendente Allenamento attento
- Parliamo delle tue opzioni nel nostro Spitex e invia la tua richiesta a [email protected] .
- Non vediamo l'ora di incontrarvi!
- Rikke Gubler, Amministratore Delegato e Zdenka Venzin, Responsabile Finanza e Amministrazione
Azienda e contesto
- Esperienza professionale, idealmente in un'organizzazione Spitex
- L'opportunità di contribuire a formare un'organizzazione giovane e emergente
- Una futura e moderna organizzazione no-profit, che con circa 80 dipendenti per conto di dieci comuni garantisce la cura e la cura dei clienti di tutte le età a casa per circa 32.000 abitanti.
- Un compito soddisfacente che è divertente.
- Per rafforzare il nostro team, stiamo cercando un competente, divertente e orientato al servizio Businesswoman EFZ focus HR, Pensum 60-80 %
Dettagli ulteriori
- Per rafforzare il nostro team, stiamo cercando un competente, divertente e orientato al servizio Businesswoman EFZ focus HR, Pensum 60-80 %
- (gestione di entrata e uscita, assicurazione sociale, gestione delle assenze, gestione del tempo, manutenzione dei dati master) Assistenza di reclutamento
- Scrittura di certificati intermedi e di occupazione Servizi di proprietà e di assicurazione
- Supporto nella BGM (gestione della salute occupazionale) Cooperazione nella contabilità
- Affinità nel campo dei processi IT, mobile e digitale Cooperazione nei progetti
- Vari lavori amministrativi generali incl. Servizio telefonico Giorni interi fissi Rappresentanti di vacanza Per farvi sentire a vostro agio con noi, offriamo:
- Un lavoro responsabile, vario e indipendente Allenamento attento
- Condizioni di lavoro attraenti con almeno 5 settimane di ferie e 60% di contributi pensioni
- Orientamento del team, alta comunicazione e competenze sociali Flessibilità e discrezione Lingua madre tedesca
Note e contenuto originale
- Per rafforzare il nostro team, stiamo cercando un competente, divertente e orientato al servizio
- Businesswoman EFZ focus HR, Pensum 60-80 %
- (gestione di entrata e uscita, assicurazione sociale, gestione delle assenze, gestione del tempo, manutenzione dei dati master)
- Assistenza di reclutamento
- Scrittura di certificati intermedi e di occupazione
- Servizi di proprietà e di assicurazione
- Supporto nella BGM (gestione della salute occupazionale)
- Cooperazione nella contabilità
- Affinità nel campo dei processi IT, mobile e digitale
- Cooperazione nei progetti
