Kalkulator / Pricing Manager Technik (TGM) — Equans Switzerland

Descrizione completa

Gestalte mit uns die Zukunft des Facility Managements Als (Senior) Kalkulator / Pricing Manager Technik entwickelst du den Geschäftsbereich Facility & Property Management von Equans Switzerland auf nationaler Ebene weiter. Du bist die zentrale Ansprechperson für technische Ausschreibungen und erarbeitest gemeinsam mit unseren Fachbereichen massgeschneiderte und wirtschaftliche Lösungen für unsere Kund:innen in der ganzen Schweiz.

Das kannst du bei uns bewegen.

• Du übernimmst die Gesamtverantwortung für die professionelle Steuerung komplexer Angebots- und Ausschreibungsprozesse von der Anfrage bis zur Vertragsunterzeichnung.
• Du analysierst Ausschreibungsunterlagen und koordinierst den gesamten Angebotsprozess als zentrale Schnittstelle zwischen Sales, Operations und Fachspezialist:innen.
• Du entwickelst überzeugende Angebots- und Preisstrategien für technische Facility-Management-Dienstleistungen.
• Du führst Gesamt- und Teilkalkulationen im Bereich des technischen Gebäudemanagements (TGM) durch, insbesondere für Wartungs-, Betriebs- und Instandhaltungsleistungen.
• Du erstellst professionelle Kunden- und Angebotspräsentationen und unterstützt bei Kundenverhandlungen.
• Du prüfst Verträge und stimmst die relevanten Rahmenbedingungen mit internen und externen Stakeholdern ab.
• Du stellst die Qualität sowie die termingerechte Einreichung aller Angebotsunterlagen sicher.
• Du entwickelst Prozesse, Vorlagen und digitale Tools kontinuierlich weiter und setzt moderne KI-Lösungen gezielt ein.

Das macht dich aus.

• Abgeschlossenes Studium in Facility Management, Gebäudetechnik, Engineering, Real Estate oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Facility Management oder in der Kalkulation technischer Dienstleistungen.
• Fundierte Kenntnisse im technischen Gebäudemanagement (TGM), insbesondere in den Bereichen Wartung, Betrieb und Instandhaltung.
• Erfahrung in der Erstellung komplexer Kalkulationen und Wirtschaftlichkeitsanalysen.
• Gute Kenntnisse betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge sowie ein ausgeprägtes Verständnis für Kundenbedürfnisse.
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel und PowerPoint.
• Erfahrung mit CRM-, CAFM- und KI-Tools von Vorteil.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse. Französischkenntnisse sind ein Plus.

Das bieten wir dir.

• Abwechslungsreiche Aufgaben und die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen und umzusetzen
• Vielfältige und vernetzte Tätigkeitsbereiche – Facility und Property Management von A – Z ist bei uns nicht nur eine Worthülse
• Karrierechancen – wir ermöglichen firmen­, standort­, gewerke­ oder länderübergreifende Wechsel
• Wir fördern unsere Mitarbeitenden und beteiligen uns an Aus- und Weiterbildungen
• Arbeiten in einer zukunftsorientierten Branche, in der du laufend neues lernen und dich entwickeln kannst
• Flexible Arbeitsmodelle und modernes Arbeitsumfeld
• Marktgerechte Entlöhnung

Bei Equans Switzerland Facility Management übernimmst du eine verantwortungsvolle und vielseitige Rolle mit viel Gestaltungsspielraum. Du arbeitest in einem zukunftsorientierten Umfeld mit einem motivierten Team, das gemeinsam mit unseren Kund:innen die Zukunft gestaltet. Equans Switzerland Facility Management AG Arbeitsort: Schlieren Pensum: 100% Anstellungsart: Festanstellung Position: Mitarbeitende

Equans Switzerland Facility Management AG. Gemeinsam Zukunft gestalten.

Wir sind auf ganzheitliche Dienstleistungen im Bereich Facility Management für jede Phase des Lebenszyklus von Geschäftsimmobilien und Arealen spezialisiert. Gebäude und Infrastrukturen sind komplexe Systeme. Ob technischer Betrieb, strategische Planung oder infrastrukturelle Services – wir stellen maximale Verfügbarkeit sicher, erhöhen die Betriebssicherheit und verbessern den Komfort in Gebäuden. So minimieren wir Kosten und schaffen optimale Bedingungen, damit sich unsere Kund:innen auf ihr Kerngeschäft konzentrieren können. Als Unternehmen von Equans Switzerland, der führenden Komplettanbieterin für ganzheitliche Gebäude- und Energielösungen in der Schweiz, treiben wir zudem die Transformation und Digitalisierung unserer Kund:innen voran und arbeiten gemeinsam an der Energiewende. Unsere Benefits

Aufgabenvielfalt

Ein abwechslungsreicher Job in einem etablierten, internationalen Familienunternehmen. Wir bieten eine Vielzahl an unterschiedlichen Tätigkeiten in allen Gewerken und geben dir die Möglichkeit, deine persönlichen und fachlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln.

Aus- und Weiterbildungen

Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden bei der Karriereplanung und bieten Perspektiven. Mit individuellen Aus- und Weiterbildungen werden Fach- und Führungskompetenzen aktiv gefördert.

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden ist uns ein grosses Anliegen, deshalb lautet unsere Formel zum Erfolg: Motivation + Zufriedenheit = Gesundheit. Profitiere von verschiedenen Angeboten und Ausbildungen in den Bereichen Gesundheit, Stressprävention und Arbeitssicherheit sowie Mitarbeitenden Beratung (Case Management, Job Coaching).

Flottenrabatt und Privatnutzung von Firmenfahrzeugen

Wir bieten attraktive Flottenrabatte bei diversen Automobilherstellern und die Möglichkeit, das Geschäftsfahrzeug auch privat zu nutzen.

Mitarbeitervergünstigungen

Profitiere von vielfältigen Vergünstigungen bei unseren Partnern (z. B. Mobile-Abo oder Büromöbel), spezielle Mitarbeiteraktionen sowie exklusiven und limitierten Markenangeboten, die jede Woche wechseln (Brands for Employees).

Überdurchschnittliche Vorsorgeleistungen

Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, deshalb garantieren wir im Falle von Mutterschaft, Krankheit oder Unfall sowie bezüglich Altersvorsorge Leistungen, die über die gesetzlichen Vorgaben hinausgehen (z. B. Unfallversicherung, Übernahme der Risikobeiträge der Pensionskasse und vergünstigte Angebote bei Versicherungspartnern).

Frauennetzwerk WeLink

WeLink ist ein Ort des Austauschs, der Gemeinsamkeit und Solidarität für Mitarbeiterinnen der Bouygues Gruppe. Ziel ist es, die Entfaltung und den Erfahrungsaustausch der Frauen im Unternehmen zu fördern, ihnen zu mehr Sichtbarkeit zu verhelfen und den Aufstieg innerhalb der Gruppe zu unterstützen.

Domande frequenti su questo annuncio