Risorse Umane Sachbearbeiter:in Sozialversicherungen con Schwerpunkt Familienzulagen (m/w/d) — ETH Zürich
NuovoCHF 73'500 - 111'500
ETH Zürich · Zürich (ZH)
- Località
- Zürich
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- Ieri
SalarioCHF 73'500 - 111'500
Panoramica
HR:in assicurazione sociale con focus sulle assenze familiari (m/f/d)
80%-100%, Zurigo, permanente Stampato Stampa
Il dipartimento HR Operations si trova nel dipartimento di gestione della scuola del Vice Presidential Board for Personnel Development and Leadership (VPPL) e combina le aree di HR Administration, HR Payroll e Digitalization, Systems & Data. del lavoro
- HR:in assicurazione sociale con focus sulle assenze familiari (m/f/d)
- 80%-100%, Zurigo, permanente Stampato Stampa
- Inoltre, si svolgono attività in altri settori specializzati, ad esempio nel settore della gestione degli infortuni e delle indennità giornaliere.
- Nell'ambito del VPPL, ci aspettiamo per una cultura e una leadership inclusiva, incontriamo i nostri simili esseri umani a livello degli occhi, come assumersi la responsabilità, pensare e lavorare in una rete e abbiamo una passione per approcci innovativi – con coraggio e facilità.
- hanno completato l'istruzione commerciale, le qualifiche equivalenti o la formazione nella sicurezza sociale;
- Idealmente, si porterà l'esperienza professionale e la conoscenza sonora di assegni familiari
Responsabilità principali
- Inoltre, si svolgono attività in altri settori specializzati, ad esempio nel settore della gestione degli infortuni e delle indennità giornaliere.
- Nell'ambito del VPPL, ci aspettiamo per una cultura e una leadership inclusiva, incontriamo i nostri simili esseri umani a livello degli occhi, come assumersi la responsabilità, pensare e lavorare in una rete e abbiamo una passione per approcci innovativi – con coraggio e facilità.
- Il nostro motto comune: Insieme diamo potere alle persone di sviluppare il potenziale di se stessi e di altri.
- Ecco una breve intervista video con la nostra Vice Presidente Julia Dannath.
- Al fine di rafforzare il nostro team di payroll, stiamo cercando una personalità impegnata per assegni familiari, infortuni e assegni quotidiani.
- Organizza e privilegia i tuoi compiti in modo indipendente e contribuisci al successo del team attraverso la cooperazione costruttiva.
- Assumete in modo flessibile ulteriori compiti e contribuite alle vostre idee per ottimizzare i processi e i flussi di lavoro.
- Inoltre, si partecipa attivamente ai processi di cambiamento e prendere il controllo del deputato all'interno del team.
Requisiti principali
- hanno completato l'istruzione commerciale, le qualifiche equivalenti o la formazione nella sicurezza sociale;
- Idealmente, si porterà l'esperienza professionale e la conoscenza sonora di assegni familiari
- La buona conoscenza degli utenti di SAP e l'esperienza nel trattare con UKA Solutions sono utili per questa posizione
- Lavorano in modo indipendente, efficiente e strutturato con l'obiettivo di garantire un'alta qualità del servizio.
- Con il vostro stile di comunicazione promuovete una cooperazione costruttiva e apprezzativa con contatti interni ed esterni
- Lavorare in un team ti dà piacere e supporta una collaborazione aperta e collaborativa
- È possibile comunicare sia per iscritto che per via orale in modo sicuro in tedesco e inglese Luogo di lavoro
Cosa offre l’azienda
- Entra a far parte dell'ETH di Zurigo, che non solo supporta il tuo sviluppo professionale, ma contribuisce attivamente ai cambiamenti positivi nella società
- Si'.
Contatti
- L'utente è responsabile dell'esecuzione di controlli mensili di qualità nel settore delle assenze familiari e dell'elaborazione uniforme e di alta qualità dei dossier.
Azienda e contesto
- Con interesse per le ottimizzazioni dei processi e i processi di cambiamento Lei è coinvolta nell'ulteriore sviluppo di processi e strutture
Dettagli ulteriori
- 80%-100%, Zurigo, permanente
- Il dipartimento HR Operations si trova nel dipartimento di gestione della scuola del Vice Presidential Board for Personnel Development and Leadership (VPPL) e combina le aree di HR Administration, HR Payroll e Digitalization, Systems & Data. Descrizione del lavoro
- È possibile comunicare sia per iscritto che per via orale in modo sicuro in tedesco e inglese
Note e contenuto originale
- Il dipartimento HR Operations si trova nel dipartimento di gestione della scuola del Vice Presidential Board for Personnel Development and Leadership (VPPL) e combina le aree di HR Administration, HR Payroll e Digitalization, Systems & Data.
- Descrizione del lavoro
- Luogo di lavoro
