Chef·fe de team Conseil RH — FFS Officine (Ferrovie Federali)

Descrizione completa

Team leader HR Council 60-100% - - - - - - Sposta la Svizzera con noi. Team Leader HR Council Zürich Altstetten / Work Smart, 01.11.2026 o da concordare, 60-100% Applica qui

Cosa ti aspetta.

Un campo di attività vario e stimolante vi aspetta in un team riconosciuto per il suo servizio e forte impegno. Consigliamo ai responsabili, di persona, per telefono e digitale, tutte le questioni relative alle condizioni di impegno (CTC e CO) e all'applicazione delle direttive. Come membro del nostro HR Council & Personnel Policy Executive Team, sei un contributo fondamentale allo sviluppo e all'evoluzione della nostra business line. Sei flessibile e lavora regolarmente sui nostri siti di Zurigo e Bellinzone, così come all'interno del nostro modello di lavoro flessibile "Work Smart". Per scoprire i benefici sociali, come la AG gratuita e i viaggi stranieri a prezzi ridotti (anche per la famiglia), visitare il nostro sito web sotto i vantaggi . Quello che puoi muovere.

• In qualità di leader del team HR Council, guidi un team di 10 consiglieri HR presso i siti di Zurich Altstetten e Bellinzone. Sei responsabile di consigli professionali e di alta qualità per i dirigenti delle divisioni e delle unità del gruppo, principalmente nelle regioni di Zurigo, Svizzera orientale e Ticino. L'attenzione è rivolta al diritto del lavoro e alle questioni di gestione del personale, nonché al sostegno alle riorganizzazione.
• Con il vostro team, garantite processi di lavoro efficaci e la manutenzione e lo sviluppo continuo di conoscenze specialistiche. Garantisci la qualità dei servizi di consulenza, l'uso ottimale delle risorse e lo sviluppo continuo del Consiglio delle risorse e dei suoi processi.
• Siete vicini alle cornici e mantenere uno scambio regolare con la linea. In questo modo, si identifica rapidamente le esigenze e gli sviluppi e posizionare HR come partner competente e orientato alla soluzione.
• Condurre progetti HR o sottoprogetti e garantire l'implementazione HR di riorganizzazione e cambiamenti organizzativi.
• Come membro del HR Council & Personnel Policy Executive Team, contribuite attivamente allo sviluppo del Consiglio delle Risorse Umane. Stai aiutando a garantire un servizio di consulenza uniforme e di alta qualità in tutta la Svizzera e a sviluppare il portafoglio di servizi.

Quello che porti.

• Hai eccellenti competenze in consulenza, comunicazione e relazioni interpersonali e sono in grado di convincere sia per via orale e per iscritto.
• Hai una laurea in gestione aziendale o psicologia, integrata dalla formazione continua delle risorse umane (ad esempio MAS, EMBA, HR manager o equivalente).
• Hai diversi anni di esperienza nella gestione del team e una solida esperienza professionale nella consulenza HR, idealmente in una grande azienda.
• Hai un'ottima conoscenza del diritto del lavoro e dell'esperienza nella gestione dei cambiamenti e nella gestione dei progetti.
• Il tedesco e' la tua lingua madre. È anche padroneggiare l'italiano regolarmente (livello C1). Buona conoscenza del francese è un bene. Attivo in tutta la Svizzera, apprezzi la collaborazione in un ambiente multilingue e sai come adattare la tua comunicazione ai tuoi contatti con profili diversi.

Il tuo stipendio e i tuoi benefici.

Ci impegniamo attivamente per la parità di retribuzione. Questo impegno è conforme al Codice di Obblighi, tenendo conto di un confronto con il team, il mercato e il settore.

Ecco un buon modo per iniziare.

Il fatto che si desidera spostare la Svizzera con noi è la più grande motivazione per noi. Rinunciamo quindi alla nostra richiesta di lettera di presentazione di questa posizione. Se lo desideri, puoi scriverci nel nostro strumento di applicazione.

Procedura.

× Vi contatteremo di nuovo non oltre 10 giorni lavorativi dopo la ricezione della vostra applicazione. Decisione finale Applicazione Decisione finale Domande? Informazioni sul processo di applicazione Supporto per il reclutamento FFS Tel. + 41 51 220 20 29 [email protected] Domande frequenti Informazioni sul post ID lavoro 103599 Stefan Schweizer Tel. +41 78 819 93 53 Le domande via e-mail purtroppo non saranno prese in considerazione. Per questa posizione, non accettiamo alcun record di agenzie di investimento.

Quello che offriamo.

Vantaggi Vantaggi Altro Permettiamo ore di lavoro flessibili e lavoro part-time. Come datore di lavoro, sappiamo anche come essere flessibili quando si tratta di conciliare lavoro e privacy. Altro Altro Benvenuti nella diversità Benvenuti nella diversità Altro Con oltre 150 diverse professioni rappresentate nel gruppo, le opportunità di carriera e di sviluppo alle FFS sono quasi infinite. Ecco perché ci impegniamo in un ambiente di lavoro in cui tutti i dipendenti possono valorizzare i loro punti di forza, le loro esperienze e le loro mentalità individuali. Altro Altro Carriera e sviluppo Carriera e sviluppo Altro Incoraggiamo i nostri dipendenti in base alle loro aspirazioni e ambizioni personali. La FFS partecipa anche alla formazione continua esterna che serve sia gli interessi dei dipendenti che dell'azienda sotto forma di un contributo finanziario e/o temporale reso disponibile. Altro Altro