Leiter*in Support & Bildung — Stadt Zürich

Descrizione completa

Cerchiamo una personalità impegnata a partire dal 1° gennaio 2027 o d'accordo.

Compiti

• Gestione dei dipartimenti Formazione Professionale, Gestione, Finanza e Springer*innen-Pool per la divisione Child Care e altri dipartimenti d'accordo.
• Reclutamento, coaching, valutazione dell'obiettivo e promozione dei dipendenti direttamente assegnati nel rispetto degli standard di politica del personale.
• Consulenza e supporto alla gestione operativa e diurna in tutti i settori di dipartimento e sviluppo rilevanti.
• Responsabilità al raggiungimento degli obiettivi quantitativi e qualitativi nelle offerte e nei portafogli assegnati.
• Gestione e partecipazione a progetti intersettoriali.
• Rappresentanza dei ministeri a tutte le parti interessate, relazioni pubbliche in consultazione con il Dipartimento delle Comunicazioni.

Profilo

• Istruzione a livello di Master/Università (scienze educative, lavoro sociale, psicologia), integrata dalla formazione CAS o MAS nella leadership
• Esperienza di gestione del suono e pensiero aziendale e una buona comprensione dei processi amministrativi
• Alta pianificazione e competenza organizzativa e l'esperienza nella gestione dei progetti
• Forte social e self-skills: stile di comunicazione aperto, capacità di conflitto, orientamento della soluzione, flessibilità e pensiero in rete
• Forte capacità di cooperazione e godimento di lavorare con diversi stakeholder, team e leader

Offriamo

Si può aspettare un compito significativo ed emozionante in un'unità organizzativa in cui la cooperazione cooperativa è una priorità e un datore di lavoro che offre buone condizioni di lavoro e dipendenti una vasta gamma di opportunità per un ulteriore sviluppo.

Informazioni su di noi

Con circa 2.400 dipendenti, il Dipartimento Sociale della Città di Zurigo lavora ogni giorno per una Zurigo sociale. Sosteniamo bambini, giovani e adulti in diverse situazioni. Un contributo importante alla coesione sociale. E contribuiamo ad un'alta qualità di vita nei quartieri.

Accompagnare e sostenere i bambini nel loro sviluppo nei primi anni importanti e quindi dare loro una buona base per la loro vita futura: ci impegniamo con grande impegno.

La divisione di assistenza all'infanzia delle istituzioni sociali e delle aziende gestisce 11 centri di assistenza nella città di Zurigo, un gruppo di intervento di crisi e un gruppo residenziale per i neonati, un luogo di incontro familiare e in due sedi "accompagnati luoghi di incontro" per le famiglie in situazioni di separazione conflittuale.

Offriamo una gerarchia piana - incorporata nell'amministrazione -, strutture agili, auto-responsabilità, una cultura di apprendimento e un approccio apprezzativo nella nostra organizzazione.