Gestione delle aree Specialità di cura 80-100 % — Universitätsspital Zürich (USZ)
- Località
- Campus
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- 27 giorni fa
Panoramica
Come Head of Care Specialties, si svilupperà attivamente la cura a USZ.
Insieme ai vostri partner medici e commerciali, siete responsabili della gestione interprofessionale di un campo medico.
Insieme al vostro team, garantite un'implementazione efficiente e orientata alla qualità della strategia USZ. > > Formare il futuro della cura e fissare nuovi standard nel settore sanitario!
- Come Head of Care Specialties, si svilupperà attivamente la cura a USZ.
- Insieme ai vostri partner medici e commerciali, siete responsabili della gestione interprofessionale di un campo medico.
- Leadership & Development: Gestione diretta e sviluppo di un team dedicato di circa 7 manager e gestione indiretta di circa 1200 dipendenti in tutta la zona.
- Responsabilità e impatto: responsabilità globale per lo sviluppo strategico, umano ed economico della zona, nonché per garantire gli obiettivi concordati.
- Essi hanno una laurea a livello FH/HF nell'area di allattamento, così come ulteriore formazione di gestione a livello MAS o MSc.
- Inoltre, si porta un NDS in terapia intensiva, anestesia o assistenza di emergenza o hanno un'esperienza appropriata nel campo chirurgico.
Responsabilità principali
- Leadership & Development: Gestione diretta e sviluppo di un team dedicato di circa 7 manager e gestione indiretta di circa 1200 dipendenti in tutta la zona.
- Responsabilità e impatto: responsabilità globale per lo sviluppo strategico, umano ed economico della zona, nonché per garantire gli obiettivi concordati.
- Innovazione & Progetti: Iniziazione, gestione e realizzazione di progetti cross-divisionali e USZ con un impatto sostenibile.
- Sviluppo della cura: partecipazione attiva e ulteriore sviluppo della vostra area secondo i principi di cura a USZ.
- Istruzione e personale junior: la missione educativa e la promozione dell'istruzione, dell'istruzione e dell'ulteriore formazione.
Requisiti principali
- Essi hanno una laurea a livello FH/HF nell'area di allattamento, così come ulteriore formazione di gestione a livello MAS o MSc.
- Inoltre, si porta un NDS in terapia intensiva, anestesia o assistenza di emergenza o hanno un'esperienza appropriata nel campo chirurgico.
- Sviluppo di strategia e gestione dei cambiamenti sono competenze familiari e vissute per voi.
- Hanno una rete consolidata nel settore ospedaliero e nel più ampio ambiente sanitario.
Azienda e contesto
- Design & Change: Partecipazione attiva ai processi di trasformazione e sviluppo di strutture, processi e forme organizzative.
- Essi portano almeno cinque anni di esperienza di gestione di alto livello in un ospedale e hanno guidato con successo squadre attraverso più livelli gerarchici.
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Universitätsspital Zürich (USZ) per questa posizione?
Universitätsspital Zürich (USZ) indica CHF 73'500 - 111'500 lordi annui per questo ruolo a Campus. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Universitätsspital Zürich (USZ)?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Universitätsspital Zürich (USZ) durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Zurigo?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Zurigo possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Zurigo o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Universitätsspital Zürich (USZ)?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Universitätsspital Zürich (USZ) su jobs.usz.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
