Capo della Macellaia — Genossenschaft Migros Zürich

NuovoCHF 73'500 - 111'500

Genossenschaft Migros Zürich · Zürich (ZH)

Categoria: admin Contratto: full-time Salario: CHF 73'500 - 111'500

SalarioCHF 73'500 - 111'500

Quando si tratta di prodotti a base di carne, nessuno può ingannarti?

Allora venite alla filiale MM Oerlikon Neumarkt come manager specializzato.

Hai fame di successo?

Quando si tratta di prodotti a base di carne, nessuno può ingannarti?
Allora venite alla filiale MM Oerlikon Neumarkt come manager specializzato.
Insieme al vostro team fungete da interlocutore competente per i nostri clienti e vi assumete la responsabilità del vostro reparto macelleria
Sapete utilizzare bene le vostre capacità organizzative nella pianificazione dell'impiego del personale e guidate il vostro team con impegno
2-3 anni di esperienza professionale: nel settore della macelleria
Formazione di base o perfezionamento completata: nel commercio al dettaglio Appari orientato al cliente e amichevole

Insieme al vostro team fungete da interlocutore competente per i nostri clienti e vi assumete la responsabilità del vostro reparto macelleria
Sapete utilizzare bene le vostre capacità organizzative nella pianificazione dell'impiego del personale e guidate il vostro team con impegno
Trasmettete volentieri le vostre conoscenze e conoscenze specialistiche ai nuovi dipendenti e li introducete nella vostra zona
In qualità di sostituto del direttore della filiale/direttore del supermercato assicurate che gli affari funzionino senza problemi all'interno della filiale
Effettuando inventari siete informati sui bisogni della vostra zona e vi assumete la responsabilità dell'ordinazione della merce - eseguite misure di promozione delle vendite (come: azioni) sul piano di vendita in modo mirato e utilizza le azioni in modo intelligente
Mantieni una visione d'insieme attraverso l'analisi e la gestione continua degli indicatori aziendali
Conosci molto bene gli standard di qualità interni ed esterni e li applichi con abilità Requisiti

2-3 anni di esperienza professionale: nel settore della macelleria
Formazione di base o perfezionamento completata: nel commercio al dettaglio Appari orientato al cliente e amichevole
Lavori in modo indipendente, efficiente e preciso
Hai esperienza nella gestione e nello sviluppo di team nel commercio al dettaglio e sei in grado di ispirare e motivare dipendenti
Hai completato una formazione manageriale specialistica o sei motivato a completarla internamente
Il tuo pensiero in rete ti consente di agire facilmente in modo orientato agli obiettivi e alle soluzioni
Sei tollerante allo stress e puoi affermarti
Hai forti capacità comunicative e hai talento organizzativo Tedesco (ottima conoscenza) Cosa offriamo
Lavorare in modo sano: offerte che promuovono la salute come massaggi e controlli sanitari
Mobilità: con il bonus unico per il tempo libero all'anno per un totale di max.
Noi contribuiamo con 500 franchi al vostro abbonamento ai trasporti pubblici
Abbonamento di telefonia mobile: potete usufruire di condizioni speciali per l'abbonamento di telefonia mobile

Una giornata o mezza giornata di prova ti dà l'opportunità di conoscere meglio il futuro ambiente di lavoro e i membri del team.
E, al contrario, ci dà la possibilità di valutare quanto bene qualcuno si inserisce nella squadra.
Durata fino al feedback: fino a tre settimane Offerta e emissione del contratto (digitale) Dopo la nostra offerta di lavoro verbale, i punti contrattuali più importanti verranno nuovamente verificati.
Durata fino al feedback: fino a una settimana

Con noi sei responsabile della qualità del prodotto, della leadership del team e della consulenza ai clienti.
Una volta concordato, il contratto verrà redatto e inviato via email per la firma digitale.
Formazione e perfezionamento: sostegno nella formazione professionale e nel perfezionamento, Contatto Candidatura e Contatto Monika Allenbach [email protected]
Processo di reclutamento Preselezione delle candidature Controlliamo continuamente le candidature pervenute, creiamo una preselezione e la consegniamo al responsabile per la visione.
La decisione di proseguire o abbandonare il processo di reclutamento viene comunicata telefonicamente o tramite e-mail.
Durata fino al feedback: fino a tre settimane Discussione tecnica In una discussione tecnica, il manager e/o un altro specialista e, se necessario, il team richiedono conoscenze specifiche rilevanti per l'esecuzione del lavoro.
Se possibile, ci sarà tempo successivamente per conoscere meglio il luogo di lavoro e il team attraverso conversazioni libere.
Durata fino al feedback: fino a tre settimane di lavoro di prova.

Formazione di base o perfezionamento completata: nel commercio al dettaglio Appari orientato al cliente e amichevole
Hai forti capacità comunicative e hai talento organizzativo Tedesco (ottima conoscenza) Cosa offriamo

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