Mitarbeiter:in Verkauf/Administration/Kundendienst — Coop Genossenschaft

Descrizione completa

Dipendente: in Vendite/Amministrazione/Servizio Clienti

Coop Genossenschaft — Zurigo, ZH, Svizzera

• Apertura del lavoro: immediatamente o per accordo
• Specialità: Vendita di cibo
• Ubicazione: Coop, Sophie-Taeuber-Strasse 4, 8050 Zurigo
• Pensum: 8 - 20 ore/settimana

Compiti

• Sorridi sempre bene: Per i nostri clienti, sei la persona di contatto aperta per le informazioni.
• È chiaro che sei sempre amichevole e professionale quando si prende cura delle preoccupazioni dei clienti.
• Dietro il checkout si fa anche la vostra scommessa.
• Tutto è giusto con voi quando si tratta di sconti, promozioni e cambiamenti di prezzo.
• Nessuno deve dirvi che siete conformi alle normative legali e operative.

Requisiti

• Ottimo, hai una formazione di base completa nel commercio al dettaglio.
• Con esperienza nell'amministrazione, si raccolgono ulteriori punti più con noi.
• Ti piace lavorare nel settore dei servizi e dare pieno impegno.
• Puoi parlare e scrivere bene il tedesco.
• Sconti: Sconto sull'offerta di viaggio ITS Coop Travel, 5 volte il numero di punti super nel supermercato, fino a 20% di sconto su vari servizi assicurativi, fino a 20% di sconto in tutti i formati del Gruppo Coop, abbonamenti più economici mobile e prepagati su Coop Mobile, Reka Card: Sconto sull'acquisto, sconto su Mobility CarSharing, sconto personale anche per i partner:in (vivere nella stessa famiglia), sconto sull'abbonamento GA, sconti sugli eventi culturali, sconti sugli eventi, sconti sugli eventi culturali, sconti sugli eventi, sconti sugli eventi, sconti sugli eventi culturali, sconti
• Condizioni di lavoro: Fondo pensione: 2/3 è pagato da Coop, Condizioni interessanti di occupazione e parità di retribuzione certificata, premi fedeltà, piano di risparmio del Fondo pensione, contratto di lavoro totale (GAV), 18 settimane di congedo di maternità retribuito e tre settimane di congedo di paternità retribuito
• Orario di lavoro: 5 settimane vacanze, modelli di tempo di lavoro flessibili
• Ulteriore istruzione: Più di 600 corsi di formazione interna, gestione del talento con diverse opportunità di sviluppo, formazione e ulteriori offerte di istruzione della L-GAV e Coop
• Sostenibilità: Impegno a persone, animali e natura con oltre 400 azioni
• Comunicazione: applicazione interna per i dipendenti
• Salute: aggiornamento Fitness: Fr. 200.– Sconto su abbonamento annuale, partecipazione gratuita a varie piste aziendali, offerte sportive interne

La persona di contatto

Christelle Heitz HR Marketing

Tipo: Tempo parziale ♪ Sede: Zurich