Assistentin / Assistent Zentrumsleitung — Psychiatrische Universitätsklinik Zürich

Descrizione completa

L'ospedale psichiatrico dell'Università di Zurigo tratta e si prende cura di persone mentalmente malate di tutte le età. Gli oltre 2.500 dipendenti delle 55 diverse professioni danno il loro contributo alla cura olistica dei pazienti in team interdisciplinari, dalla chiarificazione e dalla terapia al follow-up. Il nostro lavoro si basa sulla fiducia reciproca e sulla responsabilità personale e insieme promuoviamo una cultura aziendale innovativa. Come clinica universitaria, siamo coinvolti con successo in progetti di ricerca nazionali e internazionali.

Per il nostro Centro per le Malattie di Dipendenza stiamo cercando 1. agosto 2026 o d'accordo uno o più

Assistente / Assistant Centre Management

80% - 100%

I loro compiti

• Sostegno amministrativo e organizzativo della gestione del Centro
• Capo aggiunto della Segreteria Medica del Team
• Gestione indipendente dei compiti di segretariato generale e amministrativo (corrispondenza, organizzazione degli appuntamenti, deposito, gestione della penitenza)
• Organizzazione, coordinamento e preparazione delle riunioni e dei verbali richiesti
• Garantire il flusso di informazioni e comunicazione tra la gestione del centro e le interfacce interne ed esterne
• Elaborazione e coordinamento delle applicazioni CVT e supporto ai processi amministrativi nel settore del CVT
• Istruzione commerciale con esperienza professionale in una capacità paragonabile
• Conoscenza e affinità di MS Office molto buone per le apparecchiature di lavoro digitali
• La conoscenza di KISIM e PEP è utile
• Stylistic tedesco in parola e scrittura così come forti capacità di comunicazione, buone abilità inglesi sono un plus
• Talenti organizzativi con metodi di lavoro strutturati, indipendenti e affidabili
• Personalità orientata al team con elevata disponibilità a fornire servizi
• Discreto, impegno e gestione responsabile delle informazioni riservate
• Conoscenza che avanza: Ampia offerta iniziale, ulteriore e ulteriore formazione
• Forte nel team: cooperazione apprezzativa e sostegno reciproco
• Più tempo per il relax: almeno 25 giorni di vacanza e possibilità di congedo non retribuito
• Prestazioni future con valore aggiunto: 60% contributo del datore di lavoro al fondo pensione
• Viaggi sostenibili: partecipazione a ZVV-BonusPass o abbonamento generale
• Ben curato nel lavoro quotidiano: offerte di cibo scontati o assegni pranzo

Informazioni di contatto Miguel Lobo Coordinatore operativo + 41 58 384 58 08 sarà felice di rispondere alle domande. Attendiamo con ansia la vostra applicazione!