Addetto/a alla logistica merci, carico EG, diurno — Genossenschaft Migros Zürich

CHF 49'500 - 75'000

Genossenschaft Migros Zürich · Zürich (ZH)

Categoria: other Contratto: full-time Salario: CHF 49'500 - 75'000

SalarioCHF 49'500 - 75'000

Ti piacerebbe lavorare dietro le quinte?

Allora sei nel posto giusto.

Il reparto carico Herdern è una parte centrale della logistica delle merci.

1-2 anni di esperienza professionale: nella logistica
Patente di guida (cat.
B) e auto propria obbligatorie, altrimenti residenza idealmente nell'area metropolitana di Zurigo
Patentino per carrelli elevatori riconosciuto SUVA
Luogo di lavoro centrale: lavoro a Zurigo Ovest
Abbonamento cellulare: potrai usufruire di condizioni speciali per l'abbonamento telefonico
Previdenza professionale: eccellenti prestazioni della cassa pensione con un'elevata partecipazione del datore di lavoro
Prestazioni sociali: eque prestazioni sociali
Punti Cumulus: riceverai punti Cumulus aggiuntivi sugli acquisti
Migros Bank: tassi agevolati su conti privati e di investimento, gestione gratuita del conto, ipoteche scontate e altro ancora
Klubschule Migros: partecipazione ai costi dei corsi presso la Klubschule
Offerte per il tempo libero e la cultura: beneficerai di biglietti scontati per eventi culturali selezionati

Personalità affidabile e capace di lavorare in team con metodo autonomo Conoscenze informatiche Nessuna formazione specifica richiesta Tedesco (buone conoscenze) Cosa offriamo
Ristorazione: sconti presso il ristorante aziendale
Lavoro di prova: una giornata o mezza giornata di prova offre l'opportunità di conoscere meglio il futuro ambiente di lavoro e i membri del team.
E viceversa, ci dà la possibilità di valutare quanto bene qualcuno si inserisce nel team.
Durata fino al riscontro: fino a tre settimane.
Offerta e stipula del contratto (digitale): dopo la nostra offerta verbale, i punti principali del contratto vengono verificati nuovamente.
Durata fino al riscontro: fino a una settimana. Grado di occupazione: 13%

Dopo l'accordo, viene ordinata la creazione del contratto e inviata via e-mail per la firma digitale.
Preselezione delle candidature: esaminiamo le candidature ricevute su base continuativa, effettuiamo una preselezione e la sottoponiamo al responsabile per la revisione.
e contatto: Monika Allenbach rekrutierung@gmz.migros.ch Processo di selezione
La decisione sull'avanzamento o sull'esclusione dal processo di selezione viene comunicata via telefono o e-mail.
Durata fino al riscontro: fino a tre settimane.
Colloquio con HR e dipartimento specializzato: il colloquio viene condotto con la persona responsabile delle risorse umane e/o del dipartimento specializzato, virtualmente o in loco.

Personalità affidabile e capace di lavorare in team con metodo autonomo Conoscenze informatiche Nessuna formazione specifica richiesta Tedesco (buone conoscenze)
Candidatura e contatto: Monika Allenbach rekrutierung@gmz.migros.ch Processo di selezione
Durata fino al riscontro: fino a una settimana. Grado di occupazione: 13%

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