Actuarial Analista- Regulatory Operations — Swiss Re

CHF 73'500 - 111'500
Swiss Re · Kansas City, MO, US (ZH)
Categoria: Produzione Contratto: full-time Salario: CHF 73'500 - 111'500
Vai alla candidatura
Località
Kansas City, MO, US
Contratto
full-time
Pubblicato
14 giorni fa
SalarioCHF 73'500 - 111'500

Panoramica

Sei un professionista attuariale analiticamente guidato che prospera sulla risoluzione di complessi puzzle di regolazione mentre leader e mentoring team di talento?

Se siete appassionati di filing dei tassi, la conformità e fare un impatto reale sul business attraverso un portafoglio assicurativo dinamico, questo potrebbe essere il passo successivo perfetto nella vostra carriera.

Unisciti a Swiss Re Corporate Solutions e fai parte di un team che forma il futuro delle operazioni attuariali regolamentari in tutta la Market Unit U.S.

Responsabilità principali

  • Principali responsabilità
  • Guidare e gestire i file delle regole di rating e rating, le regolazioni dei fattori di valutazione e i processi di implementazione dei tassi in più stati, sistemi e linee di business
  • Mentore e supporto al personale di Actuarial Services Unit (ASU) a Bangalore, India, che fornisce indicazioni, soluzioni e supervisione su tutti i progetti ASU e realizzabili
  • supervisionare e guidare la creazione di database e l'aggiornamento continuo di modelli di archiviazione generici per garantire precisione ed efficienza
  • Negoziare con i Dipartimenti di Assicurazione (DOIs) e coordinare con gli attuatori dei prezzi per sviluppare e fornire risposte di opposizione ai tassi efficaci
  • Discussione sulla pianificazione dei tassi di piombo e comunicare in modo proattivo gli aggiornamenti ai principali stakeholder, inclusi i team IT, Underwriting e Products
  • Contribuisci alle iniziative strategiche e al nuovo sviluppo dei prodotti all'interno di Corporate Solutions
  • Implementare e gestire il processo di verifica dei tassi di conformità per tutte le unità aziendali della regione CorSo Nord America, compresi nuovi prodotti e piattaforme
  • Minimo tre anni di esperienza lavorativa nelle attività attuariali, con esperienza dimostrata nei campi dei tassi, nel rispetto delle normative o nelle aree matematiche correlate
  • Esperienza di gestione o mentoring team , tra cui la capacità di lavorare con i membri del team globalmente situati o offshore e gestire carichi di lavoro distribuiti Questi sono ulteriori bello da avere:

Requisiti principali

  • Questo è un ruolo di alta visibilità in cui le tue competenze analitiche, capacità di comunicazione e spirito collaborativo influenzeranno direttamente i risultati aziendali, le relazioni normative e le iniziative strategiche.
  • Potrai lavorare all'incrocio di prezzi, conformità e tecnologia - rendendo ogni giorno sia impegnativo e gratificante.
  • Sviluppare e applicare una conoscenza approfondita delle fonti di dati interne ed esterne, degli strumenti analitici e dei metodi attuariali per migliorare continuamente gli strumenti e i processi di archiviazione dei tassi
  • Analizzare, interpretare e comunicare annue per Stato, per-line-of-business indicatori di tasso, implementazioni dei tassi e calcoli di impatto
  • Guidare progetti speciali in collaborazione con il Dipartimento Actuarial di Pricing, fornendo supporto attuariale intorno a fattori di adeguatezza dei tassi come LCM e tendenze
  • Proficienza avanzata in Microsoft Excel, Accesso, Visual Basic e Power BI , con forti competenze informatiche generali tra cui Word, SharePoint, PowerPoint e Outlook
  • Capacità di lavorare sia in modo indipendente che in un ambiente di squadra
  • Forte conoscenza dei metodi attuariali o matematici e degli strumenti analitici, compresa la capacità di sviluppare e migliorare gli strumenti di archiviazione dei tassi utilizzando fonti di dati interne ed esterne
  • Prove competenze di comunicazione scritta e orale, con la capacità di negoziare abilmente con gli organismi di regolamentazione (DOIs) e comunicare efficacemente con gli stakeholder senior
  • Progressi verso o il completamento degli esami di Casualty Actuarial Society (CAS) o di altre denominazioni relative del settore assicurativo (ad esempio, CPCU)
  • Laurea in matematica, scienze attuariali o un campo quantitativo correlato
  • Familiarità con gli ambienti di regolamentazione assicurativa in più Stati e territori degli Stati Uniti

Cosa offre l’azienda

  • Siamo alla ricerca di candidati che soddisfano questi requisiti:
  • soluzioni di assicurazione innovative alle grandi e medie multinazionali dalle nostre circa 50 sedi in tutto il mondo.
  • Aiutiamo i clienti a mitigare la loro esposizione al rischio, mentre il nostro servizio di reclami leader del settore fornisce loro una pace aggiuntiva della mente.
  • Il nostro successo dipende dalla nostra capacità di costruire una cultura inclusiva che incoraggia prospettive fresche e pensiero innovativo.
  • Swiss Re Corporate Solutions abbraccia un luogo di lavoro in cui ognuno ha pari opportunità per prosperare e sviluppare professionalmente indipendentemente dalla loro età, sesso, razza, etnia, identità di genere e/o espressione, orientamento sessuale, capacità fisica o mentale, abilità, pensiero o altre caratteristiche.
  • Nel nostro ambiente inclusivo e flessibile tutti possono portare il proprio sé autentico al lavoro e alla loro passione per la sostenibilità.
  • Svizzera Re è un datore di lavoro pari opportunità.
  • È la nostra pratica di reclutare, assumere e promuovere senza riguardo a razza, religione, colore, origine nazionale, sesso, disabilità, età, gravidanza, orientamento sessuale, stato civile, stato militare, o qualsiasi altra caratteristica protetta dalla legge.

Contatti

  • sul ruolo
  • In qualità di analista Actuarial nelle operazioni di regolamentazione, svolgerai un ruolo centrale nella gestione e supervisione dei dati attuariali e delle regole di valutazione dei processi di conformità normativi per Corporate Solutions U.S.
  • Market Unit. sulla squadra
  • L'unità di servizi Actuarial Operations Operations è un team dinamico e collaborativo all'interno di Operations Corporate Solutions presso Swiss Re.
  • Il team è responsabile della supervisione del tasso attuariale e delle regole di valutazione dei processi di conformità alle normative in tutta Corporate Solutions U.S.
  • Market Unit, garantendo che tutte le azioni di tasso soddisfino i requisiti normativi in tutti gli stati e le linee di business.
  • Lavorando a stretto contatto con gli attuari dei prezzi, l'IT, la sottoscrizione e un team distribuito a livello globale, tra cui le risorse offshore a Bangalore, il team svolge un ruolo fondamentale nel mantenere l'integrità della conformità, guidare i processi di audit normativi e sostenere le iniziative strategiche dei prezzi in tutto il portafoglio di CorSo U.S.. A proposito di te
  • Sei un professionista motivato e orientato al dettaglio con una forte mentalità analitica e un approccio collaborativo al lavoro.
  • Si porta un atteggiamento proattivo per risolvere i problemi, sono confortevoli navigare ambienti normativi complessi e hanno una comprovata capacità di comunicare concetti tecnici chiaramente a diversi stakeholder. su Swiss Re Corporate Solutions
  • Svizzera Re è uno dei principali fornitori mondiali di riassicurazione, assicurazione e altre forme di trasferimento di rischio basato su assicurazione.

Azienda e contesto

  • Capacità di rappresentare un'organizzazione nelle riunioni del settore e contribuire a forum esterni

Dettagli ulteriori

  • Per saperne di più su come utilizziamo l'IA nel reclutamento e come gestiamo i tuoi dati personali, si prega di rivedere la nostra Informativa sulla privacy dei dati prima di applicare. corso # Parole chiave: Codice di riferimento: 138644 Informazioni sul ruolo Informazioni sulla squadra
  • Si porta un atteggiamento proattivo per risolvere i problemi, sono confortevoli navigare ambienti normativi complessi e hanno una comprovata capacità di comunicare concetti tecnici chiaramente a diversi stakeholder.
  • Esperienza di gestione o mentoring team , tra cui la capacità di lavorare con i membri del team globalmente situati o offshore e gestire carichi di lavoro distribuiti Questi sono ulteriori bello da avere:
  • Informazioni su Swiss Re Corporate Solutions
  • Offriamo soluzioni di assicurazione innovative alle grandi e medie multinazionali dalle nostre circa 50 sedi in tutto il mondo.
  • Per saperne di più su come utilizziamo l'IA nel reclutamento e come gestiamo i tuoi dati personali, si prega di rivedere la nostra Informativa sulla privacy dei dati prima di applicare. Codice di riferimento: 138644

Note e contenuto originale

  • Informazioni sul ruolo
  • Market Unit.
  • Informazioni sulla squadra
  • A proposito di te
  • Esperienza di gestione o mentoring team , tra cui la capacità di lavorare con i membri del team globalmente situati o offshore e gestire carichi di lavoro distribuiti
  • Questi sono ulteriori bello da avere:
  • Per saperne di più su come utilizziamo l'IA nel reclutamento e come gestiamo i tuoi dati personali, si prega di rivedere la nostra Informativa sulla privacy dei dati prima di applicare.
  • Parole chiave:
  • Codice di riferimento: 138644
Vai alla candidatura

Domande frequenti su questo annuncio

Che stipendio offre Swiss Re per questa posizione?

Swiss Re indica CHF 73'500 - 111'500 lordi annui per questo ruolo a Kansas City, MO, US. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.

È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Swiss Re?

Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Swiss Re durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.

Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Zurigo?

I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Zurigo possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Zurigo o con HR durante il colloquio.

Come mi candido a questa posizione presso Swiss Re?

Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Swiss Re su swissre.com, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.

Logo Swiss Re
Azienda
Swiss Re · Kansas City, MO, US
Frontaliere Ticino ha scovato questa opportunità nel monitoraggio aziende.

Tutte le offerte Swiss Re Kansas City, MO, US →

Esplora annunci simili

Assumete? Pubblicate il vostro annuncio

Raggiungete ogni settimana migliaia di frontalieri e candidati locali: annuncio in evidenza, pagina SEO dedicata e segnalazione alla newsletter incluse.

Pubblica il tuo annuncio →