Verkaufsberater:in Haushalt — Coop Genossenschaft

NuovoCHF 69'500 - 106'000
Coop Genossenschaft · Zug (ZG)
Categoria: admin Contratto: part-time Salario: CHF 69'500 - 106'000
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Località
Zug
Contratto
part-time
Pubblicato
Ieri
SalarioCHF 69'500 - 106'000

Panoramica

Aufgaben

Sie leben für den Detailhandel und wissen, wie Sie unsere Kundschaft jeden Tag aufs Neue überraschen.

Dass Sie freundlich und kundenorientiert auftreten, ist für Sie selbstverständlich.

Cosa offre l’azienda

  • Was wir bieten
  • Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend)
  • Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse, Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58.
  • Altersjahr, attraktive Anstellungsbedingungen Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien
  • Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
  • Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement Ihre Ansprechperson Yves Sanarica HR Marketing

Dettagli ulteriori

  • Sie helfen am Kundendienst, im Lager sowie in der Warenbewirtschaftung mit.
  • Altersjahr, attraktive Anstellungsbedingungen Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien
  • Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement Ihre Ansprechperson

Note e contenuto originale

  • Anforderungen
  • Altersjahr, attraktive Anstellungsbedingungen
  • Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien
  • Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement
  • Ihre Ansprechperson
  • Yves Sanarica
  • HR Marketing
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Frontaliere Ticino ha scovato questa opportunità nel monitoraggio aziende.

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