Technology Resilience Specialista — Vontobel

NuovoCHF 73'500 - 111'500
Vontobel · Zürich (ZH)
Categoria: Altro Contratto: full-time Salario: CHF 73'500 - 111'500
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Località
Zürich
Contratto
full-time
Pubblicato
Ieri
SalarioCHF 73'500 - 111'500

Panoramica

Desideri dare un contributo significativo al raggiungimento degli obiettivi di rafforzare la tecnologia del Gruppo Vontobel e la resilienza informatica?

Poi unisciti al nostro team focalizzato sul cliente, motivato e impegnato.

Per il nostro team di Zurigo, stiamo cercando un esperto e versatile nel ruolo di esperti tecnologici con un forte background di sicurezza per rafforzare l'informazione, la tecnologia e la governance della resilienza informatica in tutto il Gruppo Vontobel, tra cui tutte le sedi e le aziende.

Responsabilità principali

  • Coordinamento e gestione di incidenti operativi, tra cui recensioni regolamentari, audit e attività di bonifica.
  • Coordinamento tra le funzioni di tecnologia, business e controllo rilevanti per gestire efficacemente i rischi tecnologici, le dipendenze, i servizi critici e gli obblighi normativi.

Requisiti principali

  • Una laurea in informatica, tecnologia dell'informazione, sicurezza informatica, gestione del rischio, o un campo correlato e almeno 3 anni di esperienza in un ruolo simile.
  • Comprensione di architettura IT, IT Frameworks, processi IT, standard di controllo IT, tendenze e pratiche.
  • Una mentalità creativa e innovativa, con la volontà di sfidare gli approcci di sicurezza tradizionali.
  • Forte capacità analitiche e problem solving, con la capacità di pensare sia strategicamente che tatticamente.
  • L'esperienza in un ambiente regolamentato è un vantaggio, preferibilmente nei servizi finanziari (FINMA, DORA, SEC, ecc.).
  • La fluidità sia in tedesco che in inglese è altamente auspicabile.
  • L'affinità per l'intelligenza artificiale (AI) e la volontà di abbracciare strumenti e modi di lavoro abilitati all'intelligenza artificiale.
  • Posizione top a Zurigo con spazi di collaborazione e pranzo gratuito.
  • Un team amichevole e diversificato in uno spazio aperto.
  • Tutte le ultime tecnologie per aiutarti ad eccellere e avanzare.
  • Ambiente aggressivo in come pensiamo, il modo in cui lavoriamo e la nostra fiducia l'uno per l'altro.
  • Gerarchia piatta con collaborazione a tutti i livelli.

Cosa offre l’azienda

  • Cosa offriamo?
  • Guidato da una mentalità di proprietà, è possibile sbloccare il vostro potenziale e tradurre intuizioni in opportunità.
  • Assumiamo individui di talento che sono determinati a consegnare in un mondo in evoluzione e che provengono da una vasta gamma di sfondi.
  • Vuoi essere Vontobel?
  • Grazie per aver fatto domanda a Vontobel.
  • Rivedremo attentamente la vostra applicazione e risponderemo a t

Azienda e contesto

  • Ottima comunicazione e competenze interpersonali, con la capacità di costruire relazioni di fiducia a tutti i livelli dell'organizzazione e/o con stakeholder non tecnici.

Dettagli ulteriori

  • Anche se non avete assolutamente tutto quello che abbiamo chiesto, se questo ruolo suona come una buona misura per voi, vi incoraggiamo ad applicare. Richiesta posizione
  • Abbiamo 2.300 professionisti impegnati, con sede in 25+ sedi a livello globale e con

Note e contenuto originale

  • Anche se non avete assolutamente tutto quello che abbiamo chiesto, se questo ruolo suona come una buona misura per voi, vi incoraggiamo ad applicare.
  • Richiesta posizione
  • Questo ruolo ha
  • Abbiamo 2.300 professionisti impegnati, con
  • sede in 25+ sedi a livello globale e con
  • sede a Zurigo.
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Domande frequenti su questo annuncio

Che stipendio offre Vontobel per questa posizione?

Vontobel indica CHF 73'500 - 111'500 lordi annui per questo ruolo a Zürich. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.

È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Vontobel?

Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Vontobel durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.

Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Zurigo?

I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Zurigo possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Zurigo o con HR durante il colloquio.

Come mi candido a questa posizione presso Vontobel?

Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Vontobel su vontobel.wd3.myworkdayjobs.com, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.

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