WM Business Risk Manager (parlante russo) — Union Bancaire Privée

CHF 83'500 - 126'500
Union Bancaire Privée · Alle (JU)
Categoria: Altro Contratto: full-time Salario: CHF 83'500 - 126'500
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Località
Alle
Contratto
full-time
Pubblicato
55 giorni fa
SalarioCHF 83'500 - 126'500

Panoramica

Mission Il team Business Risk Management svolge un ruolo chiave nell'ambito della Gestione della Ricchezza (Prima Linea di Difesa).I Business Risk Manager (BRM) sono referenti interni all'interno di Front Office sui temi di AML, CDB, Risk Appatite e KYC/KYT, e sono responsabili dell'apertura di account client e dell'indirizzo di segnalazioni transazionali per categorie di rischio di account più basse.

Eseguire controlli formali su tutti i clienti a livello di rischio a bordo e rivedere la documentazione per garantire che sia conforme alle normative locali e internazionali (CDB, CRS, FATCA) così come le direttive e le procedure della Banca.

Eseguire revisioni dei file di bordo (AML, KYC, KYT, screening delle notizie avverse per mitigare i rischi) prima di Onboarding (rischi inferiori) o di presentazione della conformità (rischi più elevati) con una forte attenzione alle relazioni standard e di medio rischio per i controlli materiali.

Responsabilità principali

  • Gestire l'accesso end-to-end dei clienti normali e medi.
  • Avviare Event Aggiornamenti guidati a seguito di cambiamenti di attività transazionali e cambiamenti nelle circostanze nel ciclo di vita del cliente per mantenere KYC/KYT in linea con l'attività del cliente.
  • Core Competence: Aderenza ai valori aziendali: Dedicazione, Convinzione, Agiltà e Responsabilità
  • Rispetto delle normative e delle direttive interne

Requisiti principali

  • Qualsiasi altro compito richiesto dalla Direzione in relazione alla Missione del dipendente. Il tuo profilo
  • esperienza con i mercati dell'Europa orientale e regolamentazione delle sanzioni finanziarie.
  • Min 5 anni di esperienza.
  • Forte capacità interpersonali e comunicative con la flessibilità di interagire senza soluzione di continuità con diversi livelli di anzianità e autorità.
  • Buona padronanza dei sistemi della Banca e dell'Ufficio MS.
  • La conoscenza del Power-BI è un plus.
  • Fluente in francese e inglese, competenza lavorativa in russo.
  • Qualsiasi abilità linguistica aggiuntiva è un valore aggiunto
  • Giocatore di squadra orientato alla soluzione, in grado di lavorare indipendentemente.
  • Resistente allo stress, affidabile e flessibile.

Azienda e contesto

  • In grado e disponibile ad apprendere, acquisire nuove competenze e crescere in un'organizzazione agalese. Altri La residenza svizzera è obbligatoria

Dettagli ulteriori

  • Qualsiasi altro compito richiesto dalla Direzione in relazione alla Missione del dipendente.
  • In grado e disponibile ad apprendere, acquisire nuove competenze e crescere in un'organizzazione agalese. La residenza svizzera è obbligatoria

Note e contenuto originale

  • Il tuo profilo
  • In grado e disponibile ad apprendere, acquisire nuove competenze e crescere in un'organizzazione agalese.
  • La residenza svizzera è obbligatoria
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Domande frequenti su questo annuncio

Che stipendio offre Union Bancaire Privée per questa posizione?

Union Bancaire Privée indica CHF 83'500 - 126'500 lordi annui per questo ruolo a Alle. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.

È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Union Bancaire Privée?

Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Union Bancaire Privée durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.

Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Giura?

I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Giura possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Giura o con HR durante il colloquio.

Come mi candido a questa posizione presso Union Bancaire Privée?

Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Union Bancaire Privée su iaadtu.fa.ocs.oraclecloud.eu, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.

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