Global Supply Chain Process Architect – Warehousing & Regulatory Compliance — Roche

CHF 69'500 - 106'000 (stima)
Roche · Rotkreuz (ZG)
Categoria: Altro Contratto: Tempo pieno Salario: CHF 69'500 - 106'000 (stima)
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Località
Rotkreuz
Contratto
Tempo pieno
Pubblicato
25 giorni fa
SalarioCHF 69'500 - 106'000 (stima)

Descrizione completa

A Roche puoi apparire come te stesso, abbracciato per le qualità uniche che porti. La nostra cultura incoraggia l'espressione personale, il dialogo aperto e i legami genuini, dove siete valorizzati, accettati e rispettati per chi siete, permettendovi di prosperare sia personalmente che professionalmente. Questo è il modo in cui vogliamo prevenire, fermare e curare le malattie e garantire che tutti abbiano accesso alla salute oggi e per le generazioni a venire. Unisciti a Roche, dove ogni voce conta.

La posizione Il Global Supply Chain Process Architect – Warehousing & Regulatory Compliance serve come capo processo ingegnere e autorità di conformità per End-to-End (E2E) Warehousing, Logistica Interna e Gestione dei Materiali. Seduto all'interno dell'organizzazione Global Supply Chain Solutions Design, questo ruolo è responsabile per l'archiviazione dei processi di magazzino futuri-stato (ricevuta in entrata, stoccaggio, raccolta, imballaggio, gestione della catena fredda e controllo dell'inventario) assicurando al tempo stesso tutti gli impianti di stoccaggio globali e la logistica di terze parti (3PL) i partner rispettano rigorosamente le normative internazionali di distribuzione della salute. Applicando metodologie Systems Thinking e Lean, questo ruolo collega i layout dei magazzini fisici, i sistemi di esecuzione digitale (WMS/RF/Automation), e gli standard regolamentari rigorosi (ad esempio, PIL, cGMP, ISO 13485) per garantire la conservazione e l'adempimento dei prodotti sicuri, conformi e convenienti in tutto il mondo. Le responsabilità fondamentali

  1. Architettura e sistemi di processo del magazzino strategico
  • E2E Warehouse Process Ownership: Guida la progettazione architettonica, la standardizzazione e la mappatura di processo L1–L3 per le operazioni di magazzino, tra cui Inbound Receiving, Putaway, Kitting, Pick/Pack, Shipping, Cycle Counting, and Returns Management.
  • WMS & Automation Design: Partner con IT e BPM per tradurre flussi di lavoro di magazzino fisici in requisiti software aziendali (ad esempio, WMS), garantendo una robusta integrità dei dati e interfacce di sistema.
  • Progettazione per la distribuzione: Stabilire standard di layout globali, disegni di flusso dei materiali e strategie di sloting nei centri di distribuzione globali, hub regionali e magazzini di produzione.
  1. Compliance e governance della qualità
  • Global GDP & cGMP Compliance: Atto come l'autorità tecnica primaria che assicura tutti i magazzini interni e i siti esterni 3PL aderiscono alla buona prassi di distribuzione (PIL), buona pratica di fabbricazione (cGMP), FDA 21 CFR parte 11/820, e le normative locali EHS/OSHA.
  • Cold-Chain & Controlled Storage: Impostare standard operativi globali per ambienti di archiviazione a temperatura controllata (-80°C, -20°C, 2–8°C e ambiente), mappare protocolli di convalida della temperatura, gestione delle escursioni e flussi di lavoro di risposta di emergenza.
  • Auditing & Corrective Actions: Drive root-cause analysis (CAPA) per deviazioni legate al magazzino, variazioni dell'inventario o escursioni a temperatura per mantenere la disponibilità di audit continua nella rete logistica globale.
  1. Eccellenza operativa & 3PL Governance
  • 3PL & Vendor Supervisione: Definire i quadri di procedura operativa standard (SOP), gli accordi di livello di servizio (SLA), e la Delegazione dei controlli Autorità (DoA) per le operazioni di magazzino e i fornitori di logistica di contratto.
  • Lean Warehouse Transformation: Identificare ed eseguire iniziative di miglioramento continuo utilizzando i principi Lean (5S, Value Stream Mapping, Gemba) per massimizzare la densità di storage, aumentare il throughput, ridurre gli errori di prelievo e ridurre i costi per pallet.
  • Cross-Functional Alignment: Collabora a stretto contatto con Quality , Manufacturing, SHE e Commercial Logistics per risolvere l'attrito operativo e garantire che nuovi prodotti si introducano senza soluzione di continuità nell'infrastruttura di magazzino esistente.

Profilo del candidato (Chi sei) Istruzione e esperienza

  • Istruzione: laurea in Gestione della Supply Chain, Ingegneria Industriale, Logistica, o una disciplina tecnica correlata. Grado avanzato (Master’s, MBA) preferito.
  • Esperienza professionale: 8+ anni di esperienza di leadership progressiva nella Supply Chain, con una forte enfasi sulle operazioni dirette del magazzino, ingegneria del centro di distribuzione, o la logistica del sito all'interno delle industrie farmaceutiche, diagnostiche, dispositivi medici o biotech.
  • Competenza dei sistemi: progettazione o attuazione di sistemi di gestione dei magazzini aziendali e sistemi automatizzati di gestione dei materiali.

Tecnica e Regolazione Mastery

  • Conoscenza delle normative: Profonda e pratica competenza negli standard internazionali del PIL/GMP, logistica a temperatura controllata, gestione delle sostanze controllate, e la sicurezza del magazzino / normative EHS in tutte le principali regioni (UE, US FDA, Cina NMPA).
  • Ingegneria del processo: Capacità dimostrata nella progettazione del layout del magazzino, modellazione della capacità, ottimizzazione del flusso del materiale e mappatura del processo.

Leadership e competenze

  • Systems Thinker: Capacità di analizzare complesse sfide di magazzino, identificare cause di root e costruire soluzioni scalabili e standardizzate che bilanciano la conformità alla velocità operativa.
  • Enterprise Leader: Forte capacità di gestione degli stakeholder per influenzare i coetanei interfunzionali, guidare i progetti di matrice globale e allenare le squadre operative locali attraverso i cambiamenti di processo su larga scala.

Pronti per il prossimo passo? Non vediamo l'ora di sentirti. Applicare ora per scoprire questa eccitante opportunità!

Se si applica la trasparenza dei pagamenti, i dettagli vengono forniti in base alla posizione di pubblicazione primaria. Per questo ruolo, la posizione principale è Rotkreuz. Se siete interessati a posizioni aggiuntive in cui il ruolo può essere disponibile, forniremo i dettagli relativi di compensazione più tardi nel processo di assunzione. Chi siamo Un futuro più sano ci spinge a innovare. Insieme, più di 100’000 dipendenti in tutto il mondo sono dedicati alla scienza avanzata, assicurando che tutti abbiano accesso alla salute oggi e per le generazioni a venire. I nostri sforzi portano a più di 26 milioni di persone trattate con i nostri farmaci e oltre 30 miliardi di test condotti utilizzando i nostri prodotti diagnostici. Potenziamo l'un l'altro per esplorare nuove possibilità, promuovere la creatività e mantenere le nostre ambizioni elevate, in modo da poter fornire soluzioni sanitarie che cambiano la vita che rendono un impatto globale.

Costruiamo un futuro più sano, insieme.

Roche è un Equal Opportunity Employer.

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Domande frequenti su questo annuncio

Che stipendio offre Roche per questa posizione?

L'annuncio originale non indica lo stipendio. La nostra stima per questo ruolo e settore a Rotkreuz è CHF 69'500 - 106'000 lordi annui: è una stima, non una cifra comunicata da Roche. Il calcolatore di questo sito converte un lordo nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.

È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Roche?

Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Roche durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.

Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Zugo?

I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Zugo possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Zugo o con HR durante il colloquio.

Come mi candido a questa posizione presso Roche?

Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Roche su roche.wd3.myworkdayjobs.com, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.

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